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介護士・ヘルパー + 新田駅 求人・転職・就職募集情報

求人数:46

(2025年11月15日更新)

明るく開放的な雰囲気の施設。ご入居者同士が交流し、健やかに笑顔で生活できる空間を目指しています!

ベストライフ草加の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

  • 月給 18万円〜21万円
  • 正社員

  • 介護職員初任者研修

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市新善町253
  • 東武伊勢崎線新田東口より朝日バス「松原団地駅西口行」乗車、「清門町」下車徒歩4分
  • 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 16:30 - 09:30 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 10:00 - 19:00
  • 4週9休以上

その他手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 資格手当 / 通勤手当 食事補助 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

映像技術を活かした空間デザインで、ご入居者の生活に癒やしを提供しています

特別養護老人ホームアートフェリスの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

  • 月給 23万円〜
  • 正社員

  • 介護職員初任者研修

  • デイサービス
  • 埼玉県草加市松原1-8-15-
  • 東武伊勢崎線新田-
  • 【日勤】 08:30 - 17:30 【夜勤】 22:00 - 07:00 - - 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 13:00 - 22:00 - -
  • 4週8休 109

- その他手当 / 夜勤手当 / 役職手当 / 時間外手当 / 資格手当 / 通勤手当 その他休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 制服貸与 / 研修制度 / 退職金 / 食事補助 最低勤務年数:3年 / 食事代一部補助 - 厚生年...

【埼玉県草加市】グループホームの勤務◎未経験でもOK!◎福利厚生充実です◎

その他の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人

  • 時給 1078円〜1210円
  • パート・アルバイト

  • 埼玉県草加市
  • 東武伊勢崎線新田(埼玉県)駅 徒歩21分
  • 7:00~16:00/8:00~17:00/12:00~21:00から週2日~、1日4時間~ シフト制 ※時間・曜日応相談
  • 希望休考慮の上、勤務体制はシフト制になります。 ※勤務時間・曜日等は、面接時にご相談可能です。

介護職員として、ご利用者さまの食事・入浴などの日常生活のお手伝いや、リハビリ・レクリエーションなどをお願いします。

グループホームソラスト草加/1000214230の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

車通勤可ダブルワーク

  • パート・アルバイト

  • ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・必須資格(いずれか):介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)/介護福祉士 ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし
  • グループホーム
  • 埼玉県草加市原町3丁目15-30
  • 新田駅よりバス13分
  • (1)17時00分~10時00分 ※実働16時間 ※休憩1時間 <週あたりの勤務日数> 1日~3日
  • ◆1ヶ月単位の変形労働時間制 ◆有給休暇制度あり ◆残業代支給あり(1分単位)

昇給あり(年1回) 交通費全額支給(規定あり) マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐車場あり,駐輪場あり 労災のみ,労災+雇保+健保+厚年 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 再雇用制度 制服貸与 ミニボーナス(年2...

NEW

グループホームソラスト草加/1000214218の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正社員

  • ・必須資格(いずれか):介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし
  • グループホーム
  • 埼玉県草加市原町3丁目15-30
  • 新田駅よりバス13分
  • (1)9時00分~18時00分 ※実働8時間 ※休憩1時間 (2)17時00分~10時00分 ※実働16時間 ※休憩1時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制、夜勤は実働16時間
  • ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位) 年間休日:123日

介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンターの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

敷地内禁煙

  • 月給 18万円〜19万円
  • 正社員

  • 介護福祉士

  • 介護老人保健施設
  • 〒340-0001 埼玉県草加市 柿木町123-2
  • 東武伊勢崎線 新田駅 路線バス 8分
  • 1、シフト制 早番 07:00~16:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 08:30~17:30 休憩60分 3、シフト制 遅番 10:00~19:00 休憩60分 4、夜勤 17:00~09:00 休憩120分
  • シフト制【年間休日112日】

◆食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 ◆レクリエーション、イベント など

健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ◆マイカー通勤可(駐車場あり) ◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆定年制あり(60歳) ◆再雇用制度あり(65歳) ◆育児休業取得実績あり ◆...

介護老人保健施設草加ロイヤルケアセンターの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

敷地内禁煙

  • 月給 18万円〜19万円
  • 正社員

  • 介護職員初任者研修

  • 介護老人保健施設
  • 〒340-0001 埼玉県草加市 柿木町123-2
  • 東武伊勢崎線 新田駅 路線バス 8分
  • 1、シフト制 早番 07:00~16:00 休憩60分 2、シフト制 日勤 08:30~17:30 休憩60分 3、シフト制 遅番 10:00~19:00 休憩60分 4、夜勤 17:00~09:00 休憩120分
  • シフト制【年間休日112日】

◆食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 ◆レクリエーション、イベント など

健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ◆マイカー通勤可(駐車場あり) ◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆定年制あり(60歳) ◆再雇用制度あり(65歳) ◆育児休業取得実績あり ◆...

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SOMPOケアラヴィーレ草加介護職員/5090aa1の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正社員

  • ■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市北谷3-36-8
  • ・東武スカイツリーライン「獨協大学前」駅より「新田東口行き」バス7分、「昭和橋」バス停下車徒歩2分 ・東武スカイツリーライン「新田」駅より「獨協大学前西口行き」バス12分、「昭和橋」バス停下車徒歩2分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】・東武スカイツリーライン「獨協大学前」駅より「新田東口行き」バス7分、「昭和橋」バス停下車徒歩2分 ・東武スカイツリーライン「新田」駅より「獨協大学前西口行き」バス12分、「昭和橋」バス停下車徒歩2分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
  • ※24時間、4シフト交代制 ・7:00~16:00 ・9:00~18:00 ・11:00~20:00 ・17:00~翌10:00
  • ■年間公休110日 ■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる) ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■メンタルサポート制度 ■労働組合あり(慶弔見舞金・リゾートホテル宿泊割引・レジャー施設割引き制 度あり) <キャリアアップ支...

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小規模多機能型居宅介護ソラスト草加/2000020838の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正社員

  • ・必須資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:あり <必須応募条件・経験備考> ◆必須:介護経験必須(サービス・年数不問)
  • 埼玉県草加市原町3丁目15-30
  • 新田駅よりバス13分
  • (1)16時00分~9時00分 ※実働15時間 ※休憩2時間 <シフト全体の備考> ◆月8~10回程度の勤務
  • ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位) 年間休日:123日

あずみ苑グランデ草加(ショートステイ)の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

社会保険完備住宅手当あり車通勤可

  • 正社員

  • 【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号)
  • 埼玉県草加市新善町502番
  • 東武伊勢崎線 新田駅より徒歩約11分
  • 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 11:00~20:00 16:30~9:30 月残業時間8時間未満! ※施設内に複数提供サービスがある場合、所属するサービスについて、ご希望を考慮した上で、当社にて決定させていただきます。
  • 年間休日117日 週休2日制(シフト制) 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、出産休暇、育児休暇(男性社員も取得可) リフレッシュ休暇(年3回)、計画年休 ライフサポート休暇有

あずみ苑グランデ草加(有料老人ホーム)の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人

社会保険完備車通勤可

  • パート・アルバイト

  • 【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号) 「ご利用者さまに楽しんでいただきたい!笑顔にしたい!」という気持ちを持っている方、ぜひ応募ください。
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市新善町502番
  • 東武伊勢崎線「新田」駅 徒歩12分
  • 7:00~16:00 9:00~18:00 11:00~20:00 16:30~9:30 一人ひとりに合わせた勤務シフトを作成します。 下記は実際の勤務シフトです。 ご参考にして下さい。 ■Aさん:『扶養の範囲内で勤務したい』 月・火・木の週3日/9:00~18:00勤務 ■Bさん:『平日は飲食店で勤務しているので週末だけ働きたい』 毎週末 16:30~翌9:30の夜勤専従勤務 ■Cさん:『自由がいいから正社員は嫌だ』 フルタイム勤務(※雇用形態:パート)
  • シフト制 有給休暇有

■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■夜勤手当(6,000円/回) ■土日祝日時給アップ ■早番・遅番手当あり ■送迎手当あり ■介護福祉士手当てあり ■ユニフォーム支給 ■年次有給休暇は法定通り ■慶弔見舞金 ■交通費支給(月上限5万円) ■各種社会保...

あずみ苑グランデ草加(有料老人ホーム)の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

  • パート・アルバイト

  • 資格ナシ・未経験者でもOK 優遇資格 ・介護福祉士 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修 学歴:不問
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市新善町502番
  • 東武伊勢崎線「新田」駅 徒歩12分
  • 7:00~16:00 9:00~18:00 11:00~20:00 16:30~9:30 一人ひとりに合わせた勤務シフトを作成します。 下記は実際の勤務シフトです。 ご参考にして下さい。 ■Aさん:『扶養の範囲内で勤務したい』 月・火・木の週3日/9:00~18:00勤務 ■Bさん:『平日は飲食店で勤務しているので週末だけ働きたい』 毎週末 16:30~翌9:30の夜勤専従勤務 ■Cさん:『自由がいいから正社員は嫌だ』 フルタイム勤務(※雇用形態:パート)
  • シフト制 有給休暇有

■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払 ■夜勤手当(6,000円/回) ■土日祝日時給アップ ■早番・遅番手当あり ■送迎手当あり ■介護福祉士手当てあり ■ユニフォーム支給 ■年次有給休暇は法定通り ■慶弔見舞金 ■交通費支給(月上限5万円) ■各種社会保...

小規模多機能型居宅介護ソラスト草加/2000014335の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正社員

  • ・必須資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・必須PCスキル:不要 ・運転免許:不要 ・必須経験:なし <歓迎応募条件・経験備考> 【歓迎】認知症介護実践者研修あれば尚可
  • 埼玉県草加市原町3丁目15-30
  • 新田駅よりバス13分
  • (1)8時30分~17時30分 ※実働8時間 ※休憩1時間 (2)16時00分~9時00分 ※実働15時間 ※休憩2時間 <シフト全体の備考> 実働8時間のシフト制、夜勤は実働15時間
  • ◆1ヶ月単位の変形労働時間制(月所定160h) ◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり ◆残業代支給あり(1分単位) 年間休日:123日

草加明生苑の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備

  • 正社員

  • 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験者も応募可能です。 ※経験者歓迎いたします。
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市旭町3-5-25
  • 東京スカイツリーライン「新田」駅より徒歩2分
  • (早番) 7:00〜15:35 (日勤) 8:45〜17:20 (遅番)11:25〜20:00 (夜勤)17:15〜翌9:15 (シフト制)
  • ○公休月10日(シフト制) ○年間休日120日 ○年次有給休暇10日(6ヶ月経過後に付与) ○育児休業(取得実績あり) ○介護休業(取得実績あり)

あずみ苑グランデ草加(有料老人ホーム)の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

社会保険完備住宅手当あり車通勤可

  • 正社員

  • 【資格】介護福祉士 未経験者OK 学歴:不問 59歳以下(省令1号)
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県草加市新善町502番
  • 東武伊勢崎線「新田」駅 徒歩12分
  • 7:00~16:00 8:30~17:30 9:00~18:00 11:00~20:00 16:30~9:30 月残業時間8時間未満! ※施設内に複数提供サービスがある場合、所属するサービスについて、ご希望を考慮した上で、当社にて決定させていただきます。
  • 年間休日117日 週休2日制(シフト制) 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、出産休暇、育児休暇(男性社員も取得可) リフレッシュ休暇(年3回)、計画年休 ライフサポート休暇有

介護付有料老人ホームソラスト川口の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

車通勤可

  • 月給 24万円〜31万円
  • 正社員

  • ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修 ・その他 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) いずれかの資格をお持ちの方
  • 埼玉県 川口市 弥平2-22-10
  • 川口駅 バス停留所 「弥平新田」 徒歩 5分 JR京浜東北線川口駅 バス停留所 「弥平新田」 徒歩 5分 JR京浜東北線川口駅 バス停留所 「弥平新田」 徒歩 5分 JR京浜東北線
  • (1)07:00~20:00(実働8時間/休憩60分) (2)17:00~10:00(実働15時間/休憩120分) (3)20:00~09:00(実働9時間 /休憩120分) ※準夜勤は実働9時間となります。 ※準夜勤は20:00~7:00または22:00~9:00

昇給(年1回) バースデー手当:1万円/年(入社1年以降) 交通費全額支給 各種社会保険完備 社員/顧客紹介インセンティブ アニバーサリー休暇 産前/育児休業 介護休暇 ウェルカムバック(再雇用)制度 表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携) 結婚/出産祝い...

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

お役立ちコンテンツ

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  • レバウェル介護

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  • CME介護士

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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。