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介護士・ヘルパー + 鐘ヶ淵駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数：8件
（2026年8月22日更新）
介護／葛飾区[鐘ヶ淵駅]／有料老人ホームの[正社員]求人／未経験可◎研修に力を入れている会社です！サービス付き高齢...
【東京都葛飾区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 22.4万円〜25.7万円
正社員
- 有料老人ホーム
- 東京都 葛飾区
- 鐘ヶ淵駅
- ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅にて 建物内にお住いのご入居者さまと、近隣にお住いのご利用者さまを担当いただきます。 ～主なお仕事～ ・身体介護（食事、入浴、排泄介助） ・生活援助（掃除、調理） ・その他（レクの実施、夜間巡回）など 保険外サービスも提供可能なため、...
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 28.8万円〜39.6万円
正社員
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- シフト制 108
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 23.2万円〜30.1万円
正社員
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- 【日勤】 - 【夜勤】 -
- シフト制 108
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 28.8万円〜39.6万円
正社員
介護福祉士
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- シフト制 108
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 28.8万円〜39.6万円
正社員
介護福祉士実務者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- 週休2日制 108
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1,250円〜1,500円
パート・アルバイト
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
「医はサイエンスにしてアートである」に基づき、在宅ケアに向けたQOL向上に注力されています。
櫻川介護老人保健施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 17.5万円〜
正社員
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 東京都墨田区堤通1-9-8
- 京成押上線 / 東武亀戸線 / 東武伊勢崎線京成曳舟 / 曳舟 / 東向島 / 鐘ヶ淵
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- シフト制 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 調整手当 / 資格手当 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 研修制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
グループホームみんなの家・墨田の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人
社会保険完備車通勤可
パート・アルバイト
- 介護福祉士 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護...
- グループホーム
- 東京都墨田区墨田4-8-12
- 東武スカイツリーライン「鐘ヶ淵」駅より 徒歩3分（約270ｍ） 首都高速6号向島線 「堤通」ＩＣ出口7分 (約1.6km)東武スカイツリーライン「鐘ヶ淵」駅より 徒歩3分（約270ｍ） 首都高速6号向島線 「堤通」ＩＣ出口7分 (約1.6km)
- 〈夜勤〉17:00～翌10:00（休憩1時間） ※週1回～勤務OK！ご希望の回数をお伝えください。 ※施設によりシフト時間に多少の前後がございます。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！
- 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。
待遇・福利厚生 ●交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
介護施設への導入を検討したくなる、今注目のサービス・製品を紹介
日々のケア業務に追われながらも、「もっと利用者さんの生活を豊かにしたい」「スタッフの負担を少しでも減らしたい」と、現場改善のヒントを探している介護士の方も多いのではないでしょうか。 そこで本記事では、そうした介護現場の想いに応えるサービスや製品、レクリエーション活動などをご紹介します。各分野の専門企業が提供する多彩なソリューションの中から、ぜひヒントを見つけて、日々の業務改善や利用者・スタッフの満足度向上にお役立てください。
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日々の疑問や悩みを確かな知識に！介護現場で活用できる資格・研修サービス
介護現場では、日々のケアや利用者・ご家族との関わりのなかで、さまざまな疑問や判断の迷いが生じることがあります。そうした現場の課題に対し、根拠のある専門知識を備えることは、ケアの質向上だけでなく、スタッフ自身の安心感や信頼関係の構築にも繋がります。 本記事では、介護・医療従事者のスキルアップや現場での対応力向上を後押しする資格や研修サービスをご紹介。日々の業務における専門性を高め、確信を持ってケアに臨むためのヒントとして、ぜひお役立てください。
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介護現場の「負担」を「安心」へ！日々のケアを支えるICTをご紹介
介護現場のDXが加速するなか、ICTやデジタル技術の活用はケアの質を向上させ、スタッフがゆとりを持って働ける環境を整えるための重要な鍵となっています。本記事では、多角的な視点から現場の課題解決を支援するソリューションを紹介。ぜひ参考にしてみてください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
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mikaruとは？
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今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。