保健師の求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 6ページ目

仕事内容 【大学一般事務業務（主に保健室運営・学生支援課所管業務担当）】 １．保健室運営業務 ・学生への応急処置・体調不良への対応 ・ケガの手当（切り傷、捻挫、打撲など） ・発熱、腹痛、頭痛、めまいなどの初期対応 ・必要に応じて医療機関への受診を勧める ・緊急時対応・救...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ・産...

仕事内容 【大学一般事務業務（主に保健室運営・学生支援課所管業務担当）】 １．保健室運営業務 ・学生への応急処置・体調不良への対応 ・ケガの手当（切り傷、捻挫、打撲など） ・発熱、腹痛、頭痛、めまいなどの初期対応 ・必要に応じて医療機関への受診を勧める ・緊急時対応・救...

仕事内容 工場内の産業保健業務 ・工場内の内外傷に対しての応急処置 ・定期健診対応 ・従業員のメンタル教育 ・産業医（非常勤）との連携 ・その他庶務業務

待遇・福利厚生 駐車場、住居(社宅・寮など) 正社員登用制度、退職金 慶弔休暇、育児休暇、年次有給休暇、介護休暇 看護休暇、介護・ライ...

仕事内容 ＜ポイント＞ 開始時期：2026年4～5月 雇用形態：紹介予定派遣（最大6ヶ月）⇒正社員！ ＜業務内容＞ □健康診断事前準備、実施 □健康診断結果の収集及びデータ入力 □健康診断結果の分析 □従業員との面談（復職支援、メンタルヘルス対応） □職場巡視、安全衛生...

仕事内容 健康管理業務全般 ・健康診断の企画および事後フォロー ・ストレスチェック実施 ・従業員面談および健康相談 ・特定保健指導 ・セミナー企画実施、等

待遇・福利厚生 駐車場、教育研修、退職金 特別休暇、年末年始、夏期休暇、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇 GW休暇 ※企業カレ...

仕事内容 ＜業務開始＞ 2026年3月開始（もしくは4月開始） ＜業務内容＞ 委託元 企業従業員の方々の健康管理業務 （雇用元：アポプラスキャリア株式会社） ▽安全衛?委員会への参加・報告 ▽健康診断関連 健康診断の結果処理、事後措置（2次検査受診勧奨、産業医への情報提...

仕事内容 ＜健康管理業務＞ ◇健康診断関連業務 ・健康相談 ・健康診断後フォロー、保健指導 ◇過重労働者対応 ・必要時面談同席 ◇ストレスチェックの対応 ・必要時面談同席 ◇メンタルヘルス対応　・復職支援 ◇安全衛生委員会参加　職場巡視 ◇健康施策（セミナーの企画　運営...

仕事内容 【産業保健師業務全般】 ・健康診断の収集及びデータ入力、結果管理、分析 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・衛生委員会参加 ・健康相談対応 ・保健指導・特定保健指導 ・健康教育や健康に関する業務の企画運営 ・産業医との連携及び産業医アシスタント業務（面談補助...

仕事内容 <ポイント＞ ・希少な正社員募集 ・時短勤務は要相談 ・複数名体制で勤務をいただきます ＜具体的には＞ ・定期健康診断の予約と結果データの管理、就労判定支援、 　健診事後措置(保健指導、受診勧奨) ・雇用時健康診断の結果データ管理 ・従業員との?談（休職・復職...

仕事内容 【業務内容】 ・健診の予約管理、事務手続き ・健診実施前の事務手続き業務 ・健診の事後フォロー ・保健指導 ・面談結果や保健指導等のシステムへの入力業務 ・外来対応（採血・ワクチン接種対応も場合によってあり） ・その他事務作業

待遇・福利厚生 持株会、財形、団体保険、退職金 銀...

仕事内容 ・健診関連業務 ・保健指導 ・外来窓口業務 ・応急対応 ・事務作業（ファイル整理、健診にかかわる事務作業、事後措置案内など） ※医療行為あり（年2回の採血業務） 産休代替派遣でのお仕事です。 勤務期間は2026年3月2日～2027年3月末を予定しております。

待遇・福利厚生 年...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・特定保健指導 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・救急対応・応急処置 ...

仕事内容 入社時期：2026年4月1日 雇用形態：派遣社員 【業務内容】 ■健康相談・保健指導 ■各種健康関連セミナー企画 ■ストレスチェック実施 ■産業医面談調整 ■衛生委員会への参画 ■各種健診の受診勧奨 ■健康増進施策、職場環境改善に関する会社への提言 ■その他資...

仕事内容 【保健室の運営・管理業務全般】 対象は学生、教職員となります。 ・健康診断及び保健衛生関連業務 ・健康相談対応 ・健康診断票の整理、保管 ・健康診断書の発行及び学生教育研究災害傷害保険関連業務 ・関係事項の調査、統計、報告及び整理、保管 ・その他学生、教職員の...

仕事内容 【保健室の運営・管理業務全般】 対象は学生、教職員となります。 ・健康診断及び保健衛生関連業務 ・健康相談対応 ・健康診断票の整理、保管 ・健康診断書の発行及び学生教育研究災害傷害保険関連業務 ・関係事項の調査、統計、報告及び整理、保管 ・その他学生、教職員の...

仕事内容 【保健室での業務全般】 対象は学生、教職員となります。 ・健康診断及び保健衛生関連業務 ・健康相談対応 ・健康診断票の整理、保管 ・健康診断書の発行及び学生教育研究災害傷害保険関連業務 ・関係事項の調査、統計、報告及び整理、保管 ・その他学生、教職員の健康増進...

仕事内容 入社時期：2026年4月１日入社頂ける方募集！！（4月中旬も相談可能） ※最長5年の有期雇用です ■本社内／健康相談室に配属 ⇒産業保健業務全般に従事して頂きます。 ・フィジカル、メンタルなどの相談業務 ・休業者の把握と職場復帰支援 ・ストレスチェック対応（産...

仕事内容 ◇定期健康診断に関する業務 * 健診受診者管理、事後措置（判定後の受診勧奨、保健指導）。 * 健診結果データの管理（システム・紙カルテ 900 人分）、労働基準監督署への報告書作成。 ◇メンタルヘルス対策 * ストレスチェック実施フォロー、高ストレス者...

仕事内容 ＜ポイント＞ 雇用形態：派遣社員 開始時期：2026年4月 ＜業務内容＞ □健康診断結果の収集及びデータ入力 □健康診断結果の分析 □従業員との面談（休職・復職支援、メンタルヘルス対応） □職場巡視、作業環境や作業管理業務 □ストレスチェックの実施と運営 □健...

仕事内容 健康管理センターの立ち上げ業務 ※立ち上げ業務のため、以下想定業務となります。 ・従業員との面談、相談対応 ・産業カウンセリング、メンタルヘルス対応 ・保健指導、特定保健指導 ・職場巡視、衛生委員会への参加 ・ストレスチェックの実施と運営 ・産業医やカウンセラ...

仕事内容 【大手有名大学の保健室にて保健師募集】 ＜大学保健室での保健師業務＞ ・窓口対応（応急処置、病院案内、医療機関付き添い、救急車同乗など） ・校医対応（校医面談対応） ・保健指導（健康診断後の再検査案内、健康教育、資料作成など） ・統計処理（PC＝Word・Ex...

仕事内容 ・健診データ入力・管理 ・保健指導 ・健康相談 ・職場巡視 ・出張（日帰） 久屋大通駅の本社を中心に、名古屋市内の各事業所へ公共交通機関で移動していただきます。（直行・直帰の場合もあり） 【他事業所】 ・名古屋市中区 ・名古屋市東区 ・名古屋市港区 ・名古屋市...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・特定保健指導 ・ ・救急対応・応急処...

仕事内容 ＜業務内容詳細＞ ●健康診断関連業務：事後保健指導、労基署報告 ●メンタルヘルス対応：1次予防、2次予防、3次予防 ●休職者対応全般：休職者支援、職場復帰支援 ●ストレスチェック対応： 実施事務従事者、高ストレス者面談対応、集団分析等 ●労働衛生教育義務： 教...

仕事内容 ＜ポイント＞ 入社時期：2月中旬～4月初旬～2027年3月迄 雇用形態：派遣社員 【業務内容】 ・健康診断関連業務（システムへの結果取込、産業医判定後の対応等） ・?般健診有所?者への保健指導 ・従業員の健康相談対応 ・体調不調者（休業者含）との?談・記録・上...

仕事内容 ＜業務開始＞ 26年4月開始 ＜業務内容＞ 委託元 企業従業員の方々の健康管理業務 （雇用元：アポプラスキャリア株式会社） ▽健診関連業務 健康診断の結果処理、事後措置（2次検査受診勧奨、産業医への情報提供・意見書回付） ▽ストレスチェック ?談者の?談調整、...

仕事内容 会社全体の健康施策の企画・推進 ①女性の特有の健康課題 ②メンタルヘルス対策 ③保健指導 ④治療／障害と仕事の両立支援 ⑤①～④に関連して一体的に行われる業務 （打合せ出席、電話応対等）、グループミー ティング、昼礼、４Ｓなど

待遇・福利厚生 年末年始、夏期休暇、育児休暇、産前...

仕事内容 健康診断関連、健康相談業務を中心にアクションしていただく想定です ◇健康診断関連業務 ・健診機関との調整　・対象者の抽出　・健康相談、栄養相談　・健康診断後フォロー、保健師指導 ・特殊健診管理　・労基署への届出　 ◇過重労働者対応 ・産業医面談スケジュール調整...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・入社時期：2026年3月（4月応相談） ・雇用形態：契約社員 ＜業務内容＞ □健康診断に関する業務 （名簿作成、健診機関との調整、結果の 　収集及びデータ入力、分析等） □従業員との面談（休職・復職支援、 　メンタルヘルス対応） □職場巡視、作...