保健師の求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 15ページ目

仕事内容 【ポイント】 開始日：即日～1,2か月程度 雇用形態：契約社員（※正社員登用制度あり） リーダーポジションでの採用！ 「ホワイト500」を10年連続で取得しており、健康経営に積極的に取り組む企業です。健康経営施策の企画・立案・推進などにも携わっていただきます。...

仕事内容 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・産業医との連携・産業医アシスタント業務 ・健康教育・健康に関する業務の企画・運営 ・安全衛生委員会の企画・運営 ・健康管理システムの運用 ・特定保健指導の手配 ・職場巡視 ・健...

仕事内容 従業員の健康管理に関する業務 ①健康診断に関する業務。保健指導。特定保健指導及びメンタルヘルス対策に関する業務 ②上記①に付随、関連する業務及びその他、別途指定された担当業務 ③事業所の運営に関する業務 ※パソコン操作（Excel、Word基本操作、メール） ...

仕事内容 【ポイント】 開始時期：2026年4月～5月 雇用形態：派遣（最長3年） 【業務内容】 ・定期健康診断の運営、データ管理、分析 ・社員の相談対応 ・健康イベントの実施 ・健康ポイントアプリの管理及び社員への利用勧奨 ・健康教育・健康に関する業務の企画・運営 ・...

仕事内容 〈ポイント〉 勤務開始時期：2026年5・6月頃を想定（勤務開始日は応相談） 雇?形態：６か?の派遣期間→正社員（週５勤務の場合） ※3ヵ月毎にレビューを行ない、双方合意のもとで継続可否を判断。 ※週５フルタイム以外の働き方をご希望の場合、直接雇用時「契約社員...

仕事内容 ①健康診断に関する業務。保健指導、特定保健指導及びメンタルヘルス対策に関する業務 ②上記①に付随、関連する業務及びその他、別途指定された担当業務 ③配属地の運営に関する事務 【業務割合】 ①保健指導面談等（リモート含）：5割 ②電話対応等：3割 ③事務処理等：...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・ ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ...

仕事内容 産業保健業務全般 □健康診断結果の収集及びデータ入力 □健康診断結果の分析 □従業員との面談（休職・復職支援、 　メンタルヘルス対応） □職場巡視、作業環境や作業管理業務 □ストレスチェックの実施と運営 □健康相談業務 □産業医との連携・産業医アシスタント業務...

仕事内容 保健師/看護師として産業保健のプロフェッショナルを目指すことができるポジションです。 リモート産業保健を契約している顧客（企業）を専門職として支援します。支援対象は主に人事労務担当者となります。 【仕事内容の一例】 ・人事労務担当者からの産業保健関連の相談対応...

仕事内容 ・定期健診、特殊健診運営（予約手配・事後措置対応）および保健指導 ・従業員との面談（休職・復職支援、メンタルヘルス対応、健康相談） ・安全衛生委員会（衛生講話）、職場巡視、支店衛生管理者との連携、作業環境管理・作業管理業務 ・ストレスチェックの実施と運営、高ス...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年5～6月スタート ・企業未経験者チャレンジ可能 ・直接雇用への転換の可能性有 （最短1年後） ・始業時刻相談可能 ・東京/横浜健康相談室での勤務が可能な方 ＜仕事内容＞ ◇健康診断事後フォロー （健康相談、保健指導、受診勧奨）　 ◇事...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・ ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ・産業医との連携・産業医アシスタ...

仕事内容 ＜ポイント＞ 入社時期：即日～内定後1か月程度 雇用形態：契約社員（正社員登用制度あり） ＜業務内容＞ クライアント企業のオペレーターとして 産業保健業務全般に関わります。担当企業は 中小～大企業まで様々で、複数の現場を担当することもございます。 その他セミナ...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年4月（時期は要相談） ・産業保健スタッフ複数名体制 ＜仕事の内容＞ ①健康診断（定期健診）に関わる業務 ⇒健診結果レビュー、および事後フォロー対応 ②療養者対応（休職復職支援） ⇒療養者（メンタル、フィジカル含む）の休職・復職支援。そ...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年4月入社可能な方 ・紹介予定派遣→契約社員 　※正社員登用制度あり ・状況により入社時より直接雇用の可能性もあり ＜仕事内容＞ ■健康診断関連業務 ■各種面談 ■ストレスチェック関連業務 ■健康相談 ■メンタル不調者対応 ■過重労働者...

仕事内容 【ポイント】 入社時期：2026年5月以降（応相談） ・従業員の健康管理業務全般 ・健康診断の実施（定期健康診断、深夜業務健康診断、特殊健康診断、他） 　　※ 採血業務あり（翼状針・両頭針(直針)の取扱い有り） ・特定保健指導 ・生活習慣改善指導 ・健康教育・...

仕事内容 ・健康診断関連業務とそれに基づく事後処理 ・健康相談 ・特定保健指導の案内 ・体調不良者対応　など ※面談中心の業務となります

担当者からのコメント 【2026年3月から就業開始想定】 ・週1日で勤務したい方にオススメ！稼働曜日のご相談は可能です ・産業保健師として未経験の方も応募可...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年4月入社可能な方 ・契約社員※正社員登用制度あり ・マネジメント職の募集です。 ＜仕事内容＞ ■現場のマネジメントや健康施策の企画立案 ■健康診断関連業務 ■各種面談 ■ストレスチェック関連業務 ■健康相談 ■メンタル不調者対応 ■過...

仕事内容 ・社員の健康管理推進と健康診断の対応・事後フォロー ・保健指導・特定保健指導・超過勤務者の面談 ・メンタルヘルス対応 ・健康教育の対応 ・緊急時の処置対応 ・資料作成等の事務作業

待遇・福利厚生 駐車場 制服貸与、社内設備利用可能 年次有給休暇 健康保険、雇用保険、労災保険、厚...

仕事内容 企業における産業保健に関するお仕事です。 ・関係会社を含む従業員の健康相談対応、衛生・保健に関する資料の作成・管理 ・帯広地区にある事業所への巡回訪問・指導（社有車使用） ・産業医との連携（健康診断や予防接種等の実施調整） ※社内に保健室完備 ※PC基本操作（...

仕事内容 産業保健師業務全般 ・健康診断関連業務 　（事前準備、実施、事後保健指導、データ集計） ・健診結果の分析、二次健診の受診勧奨 ・メンタルヘルス、ストレスチェック対応　 　（実施者対応、受検勧奨、高ストレス者面談） ・産業医との面談調整 ・健康に関する各種教育 ...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・～2026年3月31日（予定） ・日勤のみ、土日祝はお休みとなります ＜仕事内容＞ 各種健診業務、保健指導、応急対応、事務作業（ファイル整理、健診にかかわる事務作業、事後措置案内）等 医療行為：有（採血、胃・大腸内視鏡検査補助など）

待遇・福利厚生 夏季休暇　年...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年1??社歓迎（※時期は応相談） ・これまでの産業保健経験を発揮いただけます ・複数名体制で安心してご勤務可能 ・契約社員（1年更新） ＜仕事内容＞ 健康管理センターを利用する社員への対応 健康診断の企画、立案、実施、事後フォロー メン...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・特定保健指導 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・ ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・救急対応・応急処...

待遇・福利厚生 年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金　※加入要件を満たした場合

担当者からのコメント ■きれいなオフィスで、前向きに働く従業員の方を一緒に支えていきましょう◎ ■入社時期近い方がいらっしゃるので安心です♪ ■複数体制で安心してご勤務頂けます！ ...

仕事内容 ■入社時期：2026年5月～　 ●センター内の保健師として従事 ・健康診断調整・従業員のメンタル相談や対応・健康面指導や教育・産業医面談調整等 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康相談業務 ・保健指導 ・特定保健指導 ・健...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年4月、5月入社 ・希少な正社員の募集 ・複数名体制で安心して勤務が可能 ＜仕事内容＞ ■健康管理に関する業務 ・年1回の法定健康診断および特殊健診の実施 ・健康診断後の事後措置・二次検診のフォロー ・健康相談への対応と産業医との連携 ...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・入社時期：2026年4月以降（夏頃まで相談可能） ・雇用形態：契約社員 ＜業務内容＞ □衛生委員会参加 ?参加時間は30分程度（15:00～15:30） ?産業医の講和が中心です。 □社員との健康相談・面談 ?希望する社員との個別健康相談および...

仕事内容 ■就業開始時期　2026年7月～ ■各種健康診断・ストレスチェックの企画運営、事後措置 ■健康管理業務(メンタル・フィジカル面談、保健指導、復職支援) ■産業保健・安全衛生活動業務(感染症対策、健康施策等) ■過重労働面談 ■医務室業務(体調不良者対応、応急処...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・特定保健指導 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・救急対応・応急処置 ...