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看護師 + 神奈川県 + 有料老人ホーム 求人・転職・就職募集情報

求人数:794

(2025年10月14日更新)

【神奈川県横浜市青葉区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市青葉区
  • 神奈川県横浜市青葉区 東急田園都市線 あざみ野駅 徒歩 9分 横浜市営地下鉄ブルーライン あざみ野駅 徒歩 9分
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) 日勤 08:00~17:00(休憩60分) ※イレギラー発生時には残業をお願いする場合がございます。
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での看護業務 入居者数:130名(一般居室105室・介護居室21室・一時介護室1室) 介護居室の介護度:平均3.0 人員体制:1日あたり日中の看護師2~4名、夜勤時は看護師1名+介護士3名 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備...

【神奈川県横浜市青葉区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市青葉区
  • 神奈川県横浜市青葉区 東急田園都市線 あざみ野駅 徒歩 9分 横浜市営地下鉄ブルーライン あざみ野駅 徒歩 9分
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) 夜勤 17:00~10:00(休憩120分) 早出 07:00~16:00(休憩60分) 遅出 12:00~21:00(休憩60分) ※イレギラー発生時には残業をお願いする場合がございます。
  • ■休日:月10休(2月のみ月9休) ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での看護業務 入居者数:130名(一般居室105室・介護居室21室・一時介護室1室) 介護居室の介護度:平均3.0 人員体制:1日あたり日中の看護師2~4名、夜勤時は看護師1名+介護士3名 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備...

【神奈川県平塚市】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇経験不問 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 平塚市
  • 神奈川県平塚市 JR東海道本線 平塚駅 バス及び徒歩で 12分 JR東海道本線 平塚駅 車 8分 ◇車通勤OK
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業の可能性あり
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームのお仕事です。 定員:91人(居室数87室) 業務内容:VSチェック、吸引、胃ろう、与薬管理、見守り、等 配置:看護師2~3名体制/日 (夜勤は看護師1名体制) 介護度:平均2.2 医療ニーズ:経管10名、インスリン...

【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇年齢不問 ◇施設経験不問
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 川崎市高津区
  • 神奈川県川崎市高津区 東急田園都市線 溝の口駅 徒歩 15分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅 徒歩 15分 ◇車通勤OK
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業ほぼなし
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での看護業務 日勤体制:ナース2~3名/日 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇交通費全額支給

【神奈川県相模原市緑区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇経験不問 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 相模原市緑区
  • 神奈川県相模原市緑区 JR横浜線 橋本(神奈川県)駅 バス及び徒歩で 15分 京王相模原線 橋本(神奈川県)駅 バス及び徒歩で 21分
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業稀にあり
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での健康管理業務や一部の介護業務など ※夜間のオンコールなし。 ~主なお仕事~ ・入居者の健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、...

【神奈川県横浜市青葉区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 派遣

  • 正看護師 ◇年齢不問 ◇未経験OK ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市青葉区
  • 神奈川県横浜市青葉区 東急田園都市線 市が尾駅 徒歩 3分
  • 夜勤 16:30~33:30(休憩180分) ※原則として、残業はありません
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり

(雇入れ直後)有料老人ホーム ◆定員56名 ◆平均介護度3.2 ◆夜勤:看護師1名+介護1名 ※職員体制2:1。 ◆健康管理、服薬管理、胃ろう4~8名、経鼻1名、点滴、インスリン、バルーン3名、在宅酸素2名、食事介助、おむつ交換、入浴外介助、口腔ケア、急変時の...

【神奈川県横浜市瀬谷区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇経験不問 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市瀬谷区
  • 神奈川県横浜市瀬谷区 相鉄本線 瀬谷駅 徒歩 17分 相鉄本線 瀬谷駅 バス及び徒歩で 8分 ◇車通勤OK
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業の可能性あり
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での看護業務全般 ◇介護業務とは分業制 ◇平均介護度3 ◇居室数62室、入居者数62名 ◇看護師2名体制/ヘルパー9名体制 【一日の流れ】 9:00 申し送り 10:00 リーダーがラウンド、フリーは配薬。 11:00 PEG...

【神奈川県横浜市保土ケ谷区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇福祉施設経験不問 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市保土ケ谷区
  • 神奈川県横浜市保土ケ谷区 JR横浜線 鴨居駅 バス及び徒歩で 10分 無料送迎バスあり ◇車通勤OK(駐車場代無料)
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※原則として、残業はありません
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり

(雇入れ直後)有料老人ホーム 日勤体制/看護師2〜3名+ヘルパー複数名体制 夜勤体制/看護師1名+ヘルパー3名体制 【入居者状況】 胃ろう6名、気切2名、吸引6名程度、在宅酸素5名程度等 平均介護度3.1 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備(雇用、労災、厚生...

株式会社ツクイの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • 時給 1900円〜2300円
  • パート・アルバイト

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県横浜市港南区上大岡西1-6-1
  • ●JR京浜東北線「蒲田」駅 徒歩10分/●東急池上線「蒲田」駅 徒歩10分/●東急多摩川線「蒲田」駅 徒歩10分
  • 08時30分~17時30分(休憩60分) ※上記時間内で5時間以上 ■週所定労働日数:週3日~5日(曜日:応相談) ※土日休み希望、平日のみ勤務希望も可
  • 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■勤務日以外 ■有給休暇:法定通り

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ※社会保険について:所定労働日数・時間により条件を満たす場合は加入 ■定期健康診断■副業・Wワーク可(社内規定有)■ツクイPLUS(独自の福利厚生)■キャリアパス制度■公的資格取得・自己啓発支援制度■制服貸与■電子レ...

【神奈川県横浜市南区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 派遣

  • 正看護師 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市南区
  • 神奈川県横浜市南区 横浜市営地下鉄ブルーライン 阪東橋駅 徒歩 7分 京急本線 黄金町駅 徒歩 10分
  • 夜勤 17:00~09:30(休憩120分) ※残業月平均2h
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり

(雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 平均介護度:3.6程度 看護師配置:3-4名(日勤)、2名程度(夜勤) 現在入居者:70/70名 医療ニーズ:経管栄養約20名、バルーン約10名、ストマ無し、酸素約5名等 (変更の範...

【神奈川県川崎市高津区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇年齢不問
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 川崎市高津区
  • 神奈川県川崎市高津区 東急田園都市線 高津(神奈川県)駅 バス及び徒歩で 12分 JR南武線 武蔵溝ノ口駅 バス及び徒歩で 18分
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業ほぼ無し
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム 施設での看護業務 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康)

【神奈川県海老名市】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 海老名市
  • 神奈川県海老名市 小田急小田原線 厚木駅 徒歩 7分 車通勤不可
  • 日勤 08:30~17:30(休憩60分) ※原則として、残業はありません
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの一般的な看護業務をしていただきます! ・創部・軟膏湿布等の処置 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・各科の往診時の補助 ・胃ろう、たん吸引、ストマ、インシュリン、バルーン、在宅酸素、点滴等の医療処置 定員:42名 ...

【神奈川県鎌倉市】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇介護施設経験1年以上 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 鎌倉市
  • 神奈川県鎌倉市 湘南モノレール 西鎌倉駅 徒歩 13分 ◇車通勤OK
  • 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業月平均2h
  • ◇応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム ◇施設内看護師業務(バイタルチェック 服薬管理 記録など) ◇入居者定員57名 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇施設食利用可 ◇ユニフォーム上下貸与 ◇黒系シューズ・靴下持参(サンダルタイプ以外で...

【神奈川県藤沢市】有料老人ホーム ホスピスの看護師 (紹介予定派遣 / 正看護師) 求人

  • 紹介予定派遣

  • 正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇年齢不問
  • 有料老人ホーム ホスピス
  • 神奈川県 藤沢市
  • 神奈川県藤沢市 江ノ島電鉄線 柳小路駅 徒歩 4分 JR東海道本線 藤沢駅 バス及び徒歩で 9分
  • 夜勤 17:00~33:00(休憩60分) ※残業の可能性あり
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム <業務内容> VSチェック、胃ろう・鼻腔経管栄養、人工呼吸器管理、ストマ、バルーン、インシュリン、たん吸引、気切など <満床時の看護師配置> 日勤帯:看護師4~5名+介護職員複数名 夜勤帯:看護師2名 +介護職員1~2名 (変更の...

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。