
看護師 + さいたま市浦和区の 求人・転職・就職募集情報
求人数:305件
(2026年2月2日更新)
掲載中の求人数情報
【ミカル】では埼玉県さいたま市浦和区の看護師求人を305件掲載中(うち141件募集中)。
さいたま市浦和区の看護師の求人の特徴
【さいたま市浦和区の看護師の施設情報に関して】 さいたま市浦和区には、2022年11月時点で166ヶ所の一般診療所が開設されています。人口10万人あたりの施設数は、全国平均より30ヶ所ほど多い100.71ヶ所。充実した施設数が存在していることがうかがえます。診療科目別の施設数の割合は、すべての項目において全国平均以上。その中でも特に上回っているのは、内科系と外科系、小児科系、皮膚科系、眼科系です。各科目において全国平均値より5ヶ所~9ヶ所多く展開されているため、専門分野を絞らずに広い視野で転職向けの求人案件を探せるかもしれません。 病院は浦和区内に4ヶ所あります。一番多い病床数を有するのは「埼玉メディカルセンター」の395床です。内科系・外科系など多数の診療科目を標榜。急性期医療や専門的な治療にも対応しているため、看護師のキャリア構築の場としても最適な転職先です。また、認定看護師・専門看護師も多数活躍しているため、水準の高い看護ケアに取り組めるでしょう。 【さいたま市浦和区で働く看護師の将来性に関して】 さいたま市浦和区の介護需要予測値は、2045年に向けて右肩上がりの予想。全国平均を大きく上回る需要の伸びが見られます。将来的に、介護施設数の増加にともない、施設看護師向けの転職求人数の伸びにも影響する可能性があるでしょう。

*応募の際はハローワークの紹介状の交付を受けてください。 *事前に応募書類を郵送下さい。 書類選考の上、面接日...
【埼玉県】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 27万円〜37万円
正社員
正看護師
- 埼玉県
- JR京浜東北線 浦和駅 から 徒歩5分
- (1)9時00分~18時00分
- 121日
仕事内容 訪問看護ステーションに訪問看護師として勤務していただきます。 医師の指示書に基づいた、在宅での医療、健康維持管理予防、 ご家族様指導、相談業務、等。 ・エリア:さいたま市浦和区近隣 ・自転車又は社用車(軽自動車:AT)で移動します。 変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 雇用...

【埼玉県さいたま市浦和区】有料老人ホームの看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
- 正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
- 有料老人ホーム
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- 埼玉県さいたま市浦和区 JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩 15分
- 日勤 08:30~17:30(休憩60分)
- ■休日:月9日休み(28日の月は8日休み) ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇夏季休暇(3日) ◇年末年始休暇(3日) ◇有給休暇あり(規定による)
仕事内容 (雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの看護業務全般 健康管理(観察/定期健康診断)/健康相談/服薬管理/緊急対応(各種連絡/救急車同行)/医師の指示に基づく応急処置など (変更の範囲)変更なし
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇グループ共済会...

【埼玉県さいたま市浦和区】有料老人ホームの看護師 (正社員・正職員 / 正看護師) 求人
正社員
正職員
- 正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇年齢不問 ◇ブランクOK
- 有料老人ホーム
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- 埼玉県さいたま市浦和区 JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩 12分
- 日勤 08:30~17:30(休憩60分)
- ■休日:月9日休み(28日の月は8日休み) ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇夏季休暇(3日) ◇年末年始休暇(3日) ◇有給休暇あり(規定による)
仕事内容 (雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの看護業務全般 健康管理(観察/定期健康診断)/健康相談/服薬管理/緊急対応(各種連絡/救急車同行)/医師の指示に基づく応急処置など (変更の範囲)変更なし
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇グループ共済会...

メディカル・リハビリホームまどか浦和領家の看護師 (正看護師) 求人
- 月給 29万円
正看護師
- 埼玉県さいたま市浦和区領家7-5-22
- 京浜東北線 北浦和駅 徒歩16分 京浜東北線 与野駅 徒歩18分 京浜東北線 北浦和駅よりバス5分 徒歩1分京浜東北線 北浦和駅 徒歩16分 京浜東北線 与野駅 徒歩18分 京浜東北線 北浦和駅よりバス5分 徒歩1分京浜東北線 北浦和駅 徒歩16分 京浜東北線 与野駅 徒歩18分 京浜東北線 北浦和駅よりバス5分 徒歩1分
- 【日 勤】8:30~17:30 ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あ
- 4週8休制、(月9公休、28日の月は8日)
待遇・福利厚生 加入保険:厚生年金、健康保険、雇用、労災 通勤手当:有り(規定有) 退職金:有り (勤続3年以上)

メディカル・リハビリホームまどか北浦和の看護師 (正看護師) 求人
- 月給 29万円
正看護師
- 埼玉県さいたま市浦和区本太3-36-18
- 京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分京浜東北線 北浦和駅 徒歩12分
- 【日 勤】8:30~17:30
- 4週8休制、月9日公休、28日迄の月は8日公休
待遇・福利厚生 加入保険:厚生年金、健康保険、雇用、労災 通勤手当:有り(規定あり) 退職金:有り (勤続3年以上)
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埼玉県さいたま市浦和区
よくあるご質問
- さいたま市浦和区の看護師の求人は、mikaruで何件募集中ですか?
- 現在mikaruでは、さいたま市浦和区で141件の看護師求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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さいたま市浦和区のお仕事関連情報
埼玉県の看護師
平均月給
33.6万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
埼玉県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
4,495施設
病院
342施設
訪問看護ステーション
648施設
介護老人保健施設
180施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
34,110人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
埼玉県の看護師の求人は、市区町村別に ①:川口市:1336件、②:越谷市:945件、③:川越市:799件、④:春日部市:751件、⑤:所沢市:728件 となっています。
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mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。