埼玉県浦和駅の介護士・ヘルパー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 2ページ目

ご入居者が安心して充実した日々を送ることができる空間を提供しています

浦和やわらぎ苑の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

• 月給 16万円〜

• 正社員

• 介護福祉士

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区本太3-4-13
• JR京浜東北線 / JR高崎線浦和東口より 徒歩約10分
• 【夜勤】 16:00 - 09:00
• シフト制 107

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• 

医療機関としっかり連携を図りながら安心・安全な訪問看護を提供します

訪問看護ステーション　くつろぎの家の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

• 月給 16万円〜

• 正社員

• グループホーム
• 埼玉県戸田市美女木1-29-45
• JR京浜東北線 / JR武蔵野線南浦和 / 武蔵浦和 / 浦和「下笹目行」約20分 / 「戸田車庫行・下笹目行」約10分 / 浦和駅西口発⇒「戸田車庫行」約20分
• その他

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• 

快適な環境と充実のアクティビティで楽しい生活を提供。

ソナーレ浦和の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

• 月給 19万円〜25万円

• 正社員

• 介護福祉士

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17
• JR京浜東北線 / 宇都宮線浦和
• 【日勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
• その他 113

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デイサービスセンタール・レーヴ南浦和の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

• 月給 20万円〜25万円

• 正社員

• 介護職員初任者研修

• デイサービス
• 埼玉県さいたま市南区大谷口967-7
• JR京浜東北線 / JR武蔵野線南浦和 / 東浦和 / 浦和(1)バス利用10分・・・本村バス停下車560ｍ（徒歩7分）(2)バス利用15分・・・坊の在家下車560ｍ（徒歩7分） / バス利用10分・・・本村バス停下車560ｍ（徒歩7分） / バス利用15分・・・稲荷越下車240ｍ（徒歩3分）
• 【日勤】 -
• 4週9休以上 108

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• 

ご入居者が安心して充実した日々を送ることができる空間を提供しています

浦和やわらぎ苑の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

• 月給 16万円〜

• 正社員

• 介護職員初任者研修

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区本太3-4-13
• JR京浜東北線 / JR高崎線浦和東口より 徒歩約10分
• 【夜勤】 16:00 - 09:00
• シフト制 107

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• 

快適な環境と充実のアクティビティで楽しい生活を提供。

ソナーレ浦和の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士実務者研修) 求人

• 日給 2万円

• パート・アルバイト

• 介護福祉士実務者研修

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町26-17
• JR京浜東北線 / 宇都宮線浦和
• 【夜勤】 -
• シフト制

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• 

特養で介護職の募集！子育て中の方もご相談ください♪【さいたま市緑区】

特別養護老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人

残業少なめ車通勤可

• 月給 17万円〜22万円

• 正社員

  正職員

• 特別養護老人ホーム(特養)
• 埼玉県さいたま市緑区
• 京浜東北線浦和駅東口よりバス
• 7：00～16：00 8：00～17：00 8：30～17：30 9：00～18：00 10：30～19：30 （休憩60分） 11：00～20：00　休憩1時間 シフトはご相談受けます ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
• 土日祝日（年間約118日）、有給(10日)、慶弔、夏季3日、冬季3日 有給休暇、特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前・産後休暇等

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• 

訪問介護事業所ソラスト浦和／1000011470の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

• 正社員

• ・必須資格：介護福祉士 ・学歴：不問 ・PCスキル：不要 ・運転免許：不要 ・必須経験：なし
• 埼玉県さいたま市浦和区東仲町15-8
• 浦和駅より徒歩3分
• （1）9時00分～17時30分

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さわやかケアうらわ〜豊富な研修制度で、介護職のキャリアを手厚く支援致します〜の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修・正看護師・准看護師・正看護師) 求人

• パート・アルバイト

• ダブルワーク可 ダブルワーク可 ・介護職員初任者研修 ・ヘルパー2級以上の介護資格 ・正看護師資格 ・准看護師資格 上記のいずれかをお持ちの方
• 埼玉県さいたま市浦和区前地3-14-12　第２スミダビル３階
• 浦和駅　東口より徒歩12分（JR 京浜東北線）

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みつばメゾン浦和中尾の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人

• 月給 23万円〜37万円

• 正社員

• 介護福祉士

  介護職員初任者研修

• 有料老人ホーム
• 〒336-0932 埼玉県さいたま市緑区 中尾333-1
• JR高崎線 浦和駅 路線バス 12分
• １、シフト制 早番 07:00～16:00 休憩60分
• シフト制、週休2日制【年間休日105日】

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【ヒューマンライフケア浦和の宿】介護職員×正社員×無資格OK/sh010j09e01の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

• 正社員

• ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）
• 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
• JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分 ※バイク・自転車通勤OK
• 7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00（休憩2h）※シフト制

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本太ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (契約社員 / 社会福祉士・介護福祉士) 求人

• 契約社員

• 【応募資格】 介護実務者研修 介護福祉士 社会福祉士 普通自動車免許
• デイサービス
• 埼玉県さいたま市浦和区本太1-14-6
• JR京浜東北線浦和駅より徒歩8分
• 8:00～17：30/8：30～17：30

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ラ・ヴィ南浦和Ⅱの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

• 月給 16万円〜23万円

• 正社員

• 介護職員初任者研修

• 有料老人ホーム
• 〒336-0016 埼玉県さいたま市南区 大谷場1-14-16
• JR京浜東北線 南浦和駅 徒歩 18分 JR高崎線 浦和駅 徒歩 15分
• １、シフト制 早番 07:00～16:00 休憩60分
• シフト制【年間休日111日】

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本太ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人

• 月給 18万円〜

• 契約社員

• ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
• 有料老人ホーム デイサービス
• 埼玉県 さいたま市浦和区 本太1-14-6
• ＪＲ湘南新宿ライン線(大宮－赤羽)「浦和駅」徒歩8分
• 早番：07:00～16:00(休憩60分)
• 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇

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本太ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

• パート・アルバイト

• ダブルワーク可 ダブルワーク可 【応募資格】 資格ナシでもOK★ 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 普通自動車免許 無資格未経験の方もご応募お待ちしております♪
• 埼玉県さいたま市浦和区本太1-14-6
• JR京浜東北線浦和駅より徒歩8分
• ◆有給休暇

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【埼玉県さいたま市浦和区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人

• 月給 28万円〜29万円

• 正社員

• 介護職員初任者研修

• 有料老人ホーム
• 埼玉県 さいたま市浦和区
• JR京浜東北線「浦和」
• 勤務体制：日勤
• 週休9日 年次有給休暇10日、産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、介護休暇実績有、看護休暇実績有、各種特別休暇（慶弔等） シフト制により、各月9?10日（うるう年以外の2月は8日）

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【埼玉県さいたま市浦和区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人

• 月給 28万円〜30万円

• 正社員

• 介護福祉士

• 有料老人ホーム
• 埼玉県 さいたま市浦和区
• JR京浜東北線「浦和」
• 勤務体制：日勤・夜勤
• 週休9日 年次有給休暇10日、産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、介護休暇実績有、看護休暇実績有、各種特別休暇（慶弔等） シフト制により、各月9?10日（うるう年以外の2月は8日）

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【埼玉県さいたま市浦和区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人

• 月給 28万円〜29万円

• 正社員

• 介護福祉士実務者研修

• 有料老人ホーム
• 埼玉県 さいたま市浦和区
• JR京浜東北線「浦和」
• 勤務体制：日勤
• 週休9日 年次有給休暇10日、産前産後休暇実績有、育児休暇実績有、介護休暇実績有、看護休暇実績有、各種特別休暇（慶弔等） シフト制により、各月9?10日（うるう年以外の2月は8日）

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【埼玉県さいたま市緑区】非公開施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

• 月給 19万円

• 正社員

• 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士
• 埼玉県 さいたま市緑区
• 宇都宮線「浦和」
• 勤務体制：日勤・夜勤
• 4週8休 年間休日107日 育児休暇実績有 入職時に有給休暇3日間付与　/　夏季休暇あり

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本太ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

• パート・アルバイト

• ダブルワーク可 ダブルワーク可 【応募資格】 資格ナシでもOK★ 初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 普通自動車免許 無資格未経験の方もご応募お待ちしております♪
• デイサービス
• 埼玉県さいたま市浦和区本太1-14-6
• JR京浜東北線浦和駅より徒歩8分
• ◆有給休暇

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さいたま市浦和区の有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ

• 時給 1500円〜

• 派遣

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区
• JR東北本線　浦和駅JR「浦和」駅 徒歩7分（約550m）
• 【夜勤】16:30～翌09:30(休憩60分)
• シフト制

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さいたま市浦和区の有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

• 時給 1300円〜1600円

• 派遣

• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市浦和区
• JR東北本線　浦和駅JR「浦和」駅 徒歩7分（約550m）
• 【早番】07:00～16:00 休憩60分 【遅番】11:00～20:00 休憩60分
• シフト制

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デイサービスセンター遊・東浦和の介護士・ヘルパー (正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

• 正職員

• ◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり） ＜歓迎要件＞ 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
• デイサービス
• 埼玉県さいたま市緑区大間木550-1
• ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩15分（約1200ｍ） ＪＲ「浦和」駅より　バス「浦和駅東口」乗車15分「尾間木」バス停下車　徒歩2分（約140ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口9分 (約3.2km)ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩15分（約1200ｍ） ＪＲ「浦和」駅より　バス「浦和駅東口」乗車15分「尾間木」バス停下車　徒歩2分（約140ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口9分 (約3.2km)
• 〈日勤〉 8:30～17:30 ※実働8時間 休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）
• 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ ◆1ヶ月ごとのシフト制 ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇（初年度10日付与） ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

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介護付有料老人ホームみんなの家・志木上宗岡の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎下記の資格、経験をお持ちの方 初任者研修 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方
• 有料老人ホーム
• 埼玉県志木市上宗岡3-6-40
• 東武東上線「志木」駅より　国際興業バス「志木駅東口」乗車9分 「宿」バス停下車　徒歩7分（約500ｍ） ＪＲ「南与野」駅より　国際興業バス「南与野駅西口」乗車17分 「上宗岡二丁目」バス停下車　徒歩7分　（約550ｍ） 首都高速埼玉大宮線 「浦和南」ＩＣ出口17分 (約7km)東武東上線「志木」駅より　国際興業バス「志木駅東口」乗車9分 「宿」バス停下車　徒歩7分（約500ｍ） ＪＲ「南与野」駅より　国際興業バス「南与野駅西口」乗車17分 「上宗岡二丁目」バス停下車　徒歩7分　（約550ｍ） 首都高速埼玉大宮線 「浦和南」ＩＣ出口17分 (約7km)
• 〈夜勤〉17:00～翌10:00（休憩1時間） ※週1回～勤務OK！ご希望の回数をお伝えください。 ※施設によりシフト時間に多少の前後がございます。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

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介護付有料老人ホームみんなの家・東浦和３の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎下記の資格、経験をお持ちの方 初任者研修 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方
• 有料老人ホーム
• 埼玉県さいたま市緑区東浦和7-29-4
• ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩17分（約1300ｍ） ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅　国際興業バス4番のりばより　乗車3分「大牧小学校入口」バス停下車　徒歩1分（約110ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口6分 (約2.7km)ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩17分（約1300ｍ） ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅　国際興業バス4番のりばより　乗車3分「大牧小学校入口」バス停下車　徒歩1分（約110ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口6分 (約2.7km)
• 〈夜勤〉17:00～翌10:00（休憩1時間） ※週1回～勤務OK！ご希望の回数をお伝えください。 ※施設によりソフト時間に多少の前後がございます。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

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【ヒューマンライフケア浦和の宿】介護職員×正社員/sh010j09e01の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

• 正社員

• ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援！（自己負担なし）
• 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町4-1
• JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分 ※バイク・自転車通勤OKJR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅」東口より徒歩3分 ※バイク・自転車通勤OK
• 7:00～16:00、9:00～18:00、10:00～19:00、16:00～翌10:00（休憩2h）※シフト制
• ・月8～10日休み※年間休日110日 └シフト制（毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます） └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇（初年度10日付与）※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇

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デイサービスセンター遊・東浦和の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎初任者研修以上の資格をお持ちの方 ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者歓迎 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方
• デイサービス
• 埼玉県さいたま市緑区大間木550-1
• ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩15分（約1200ｍ） ＪＲ「浦和」駅より　バス「浦和駅東口」乗車15分「尾間木」バス停下車　徒歩2分（約140ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口9分 (約3.2km)ＪＲ武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩15分（約1200ｍ） ＪＲ「浦和」駅より　バス「浦和駅東口」乗車15分「尾間木」バス停下車　徒歩2分（約140ｍ） 東北自動車道 「浦和」ＩＣ出口9分 (約3.2km)
• 〈日勤〉8：30～17：30 〇実働8時間 休憩1時間 ※週2日以上／1日3時間～ 勤務できる方 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

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