神奈川県中山駅の介護士・ヘルパー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 4ページ目

ヘルパー事業所人・花みどり/hpmd05Aの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修・正看護師・准看護師・保健師・正看護師) 求人

社会保険完備

• 正社員

• ■ 下記いずれか必須 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー２級） ・訪問介護員養成研修課程修了者（1級、2級） ・介護職員基礎研修課程修了者 ・ホームヘルパー養成研修修了者（1級、2級） ・看護師 ・准看護師 ・保健師 ・居宅介護従事者研修修了者（1級、2級） ・障害者（児）ホームヘルパー養成研修修了者（1 級、2 級）
• 神奈川県横浜市緑区中山３丁目36-20　テラスハウス中山102号室
• ◆ JR横浜線　中山駅より 徒歩6分 ◆ 市営地下鉄グリーンライン　中山駅より 徒歩6分◆ JR横浜線　中山駅より 徒歩6分 ◆ 市営地下鉄グリーンライン　中山駅より 徒歩6分
• ■ 8：30〜17：30　（休憩60分）
• 【弊社のオリジナル休暇】 ■完全週休2日制 ■希望休制度あり ☆授業参観や運動会等、都合に合わせて調整可能 ■夏季休暇 ☆7月から9月までの間に3日間 ■年末年始休暇 ☆12月29日〜1月3日 ■子ども特別休暇 ☆入社後6か月が経過していない職員は有給休暇を取得できないため、子どもの看護や行事等、特別な理由があると会社が認めた場合、3日を限度に有給休暇を取得できる制度です ■子ども式典休暇 ☆入園式・卒園式・入学式・卒業式・成人式について、当日の休みを取得でき通常の賃金が支払われます ■成人式休暇 ☆成人式出席する場合、当日及び翌日の2日間休みを取得できます。 ■会社が認めた日休暇 ☆自然災害時 ■初めてのHappy Birthday休暇 ☆産休・育休取得明けの職員対象。労働基準法上、産休明けの出勤が子の誕生日からとなるため、初めての誕生日は休みを付与。 ■行政手続き休暇 ■特別休暇（慶弔休暇） 【法定通りの休暇】 ・有給休暇・産前産後の休暇 ・妊娠中及び出産後の通院休暇 ・妊娠障害休暇 ・妊娠中の通勤緩和措置 ・生理日の休暇 ・裁判員休暇 ・育児・介護休暇

• 詳細を見る

翡翠の舞ヘルパーステーションの介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士) 求人

残業少なめ社会保険完備

• 月給 26万円〜29万円

• 正社員

  正職員

• ■介護福祉士 ■普通自動車免許(AT限定可)お持ちの方 ■経験1年以上
• 神奈川県 横浜市緑区 台村町337台和ビル1階
• ＪＲ横浜線「中山(神奈川)駅」徒歩5分
• 【1】：08:30～17:30(休憩60分)
• 有給休暇 出産・育児休暇 月9休 年間休日日数：114日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日

• 詳細を見る

翡翠の舞ヘルパーステーションの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人

残業少なめ

• 時給 1350円〜

• パート・アルバイト

• ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上
• 神奈川県 横浜市緑区 台村町337 台和ビル1階
• ＪＲ横浜線「中山(神奈川)駅」徒歩5分
• 就業時間1：00:00～23:59(休憩60分)
• 有給休暇 出産・育児休暇 月9休

• 詳細を見る

横浜市都筑区川和町の特別養護老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備

• 時給 1550円〜

• 派遣

• 特別養護老人ホーム(特養)
• 神奈川県横浜市都筑区
• JR横浜線　中山駅 横浜市高速鉄道4号線　川和町駅グリーンライン「川和町駅」徒歩18分 JR「中山駅」バス5分+徒歩2分
• 【早番】07:15～16:15(休憩60分) 【日勤】09:00～18:00(休憩60分) 【遅番】10:00～19:00(休憩60分) (各休憩60分/実働8時間) ※2ｼﾌﾄからOK
• シフト制

• 詳細を見る

横浜市旭区の特別養護老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

社会保険完備車通勤可

• 時給 1600円〜

• 派遣

• 特別養護老人ホーム(特養)
• 神奈川県横浜市旭区
• JR横浜線　中山駅JR横浜線「中山駅」よりバスで23分
• 16:00～翌朝10:00(休憩120分)
• シフト制

• 詳細を見る

横浜市緑区三保町のデイサービスの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

• 時給 1450円〜1600円

• 派遣

• デイサービス デイケア
• 神奈川県横浜市緑区
• JR横浜線　中山駅 横浜市高速鉄道4号線　中山駅｢中山駅｣徒歩約16分 ※車通勤不可
• 【日勤】08:30～17:30(休憩60分) ※送迎の場合は18:30までの可能性あり
• シフト制 日曜日定休

• 詳細を見る

グループホームみんなの家・横浜三保２の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎下記の資格、経験をお持ちの方 初任者研修 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方
• グループホーム
• 神奈川県横浜市緑区三保町994
• ＪＲ横浜線「中山」駅より　神奈川中央交通バス「中山駅」乗車7分「坂下」バス停下車　徒歩4分（約250ｍ） 東名高速道路 「横浜青葉」ＩＣ出口9分 (約4.3km)ＪＲ横浜線「中山」駅より　神奈川中央交通バス「中山駅」乗車7分「坂下」バス停下車　徒歩4分（約250ｍ） 東名高速道路 「横浜青葉」ＩＣ出口9分 (約4.3km)
• 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※休憩1時間 ※1夜勤実働16時間で2日勤務扱いとなります。 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、ご応募のうえ詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

• 詳細を見る

グループホームみんなの家・横浜三保の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎下記の資格、経験をお持ちの方 初任者研修 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方
• グループホーム
• 神奈川県横浜市緑区三保町226-3
• ＪＲ横浜線「中山」駅より　神奈川中央交通バス「中山駅」乗車9分「梅田」バス停下車　徒歩3分（約170ｍ） 東名高速道路 「横浜青葉」ＩＣ出口10分 (約4.8km)ＪＲ横浜線「中山」駅より　神奈川中央交通バス「中山駅」乗車9分「梅田」バス停下車　徒歩3分（約170ｍ） 東名高速道路 「横浜青葉」ＩＣ出口10分 (約4.8km)
• 〈夜勤〉17:00～翌10:00 ※休憩1時間 ※1夜勤実働16時間で2日勤務扱いとなります。 ★勤務時間帯はホームによって前後しますので、ご応募のうえ詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！ （出典：令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間）
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

• 詳細を見る

ヘルパー事業所人・花みどりの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修・正看護師・准看護師・保健師・正看護師) 求人

社会保険完備

• 正社員

• ■ 下記いずれか必須 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者（ヘルパー２級） ・訪問介護員養成研修課程修了者（1級、2級） ・介護職員基礎研修課程修了者 ・ホームヘルパー養成研修修了者（1級、2級） ・看護師 ・准看護師 ・保健師 ・居宅介護従事者研修修了者（1級、2級） ・障害者（児）ホームヘルパー養成研修修了者（1 級、2 級）
• 神奈川県横浜市緑区中山３丁目36-20　テラスハウス中山102号室
• ◆ JR横浜線　中山駅より 徒歩6分 ◆ 市営地下鉄グリーンライン　中山駅より 徒歩6分◆ JR横浜線　中山駅より 徒歩6分 ◆ 市営地下鉄グリーンライン　中山駅より 徒歩6分
• ■ 8：30〜17：30　（休憩60分）
• 【弊社のオリジナル休暇】 ■完全週休2日制 ■希望休制度あり ☆授業参観や運動会等、都合に合わせて調整可能 ■夏季休暇 ☆7月から9月までの間に3日間 ■年末年始休暇 ☆12月29日〜1月3日 ■子ども特別休暇 ☆入社後6か月が経過していない職員は有給休暇を取得できないため、子どもの看護や行事等、特別な理由があると会社が認めた場合、3日を限度に有給休暇を取得できる制度です ■子ども式典休暇 ☆入園式・卒園式・入学式・卒業式・成人式について、当日の休みを取得でき通常の賃金が支払われます ■成人式休暇 ☆成人式出席する場合、当日及び翌日の2日間休みを取得できます。 ■会社が認めた日休暇 ☆自然災害時 ■初めてのHappy Birthday休暇 ☆産休・育休取得明けの職員対象。労働基準法上、産休明けの出勤が子の誕生日からとなるため、初めての誕生日は休みを付与。 ■行政手続き休暇 ■特別休暇（慶弔休暇） 【法定通りの休暇】 ・有給休暇・産前産後の休暇 ・妊娠中及び出産後の通院休暇 ・妊娠障害休暇 ・妊娠中の通勤緩和措置 ・生理日の休暇 ・裁判員休暇 ・育児・介護休暇

• 詳細を見る