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介護士・ヘルパー + 中野島駅 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数：9件
（2025年8月21日更新）
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業界トップクラスの大手の有料老人ホームで介護士募集！≪正社員≫
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 23万円〜28万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区
- JR南武線 京王線 京王相模原線 小田急線JR南武線「中野島駅」より徒歩3分
- 【早番】7：00～16：00 （休憩1時間） 【日勤】9：00～18：00 （休憩1時間） 【遅番】11：00～20：00 （休憩1時間） 【夜勤】16：00～9：00 （休憩1時間） ※上記早番～夜勤を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。 ※シフト時間はホームによって前後します。詳細の勤務時間についてはお問合せください。
- 4週8休制（月9日程度） 年間休日数113日 有給休暇、前期・後期特別休暇あり
仕事内容 ホームでのご利用者様の介護・生活支援
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎経験やスキルが給与に反映させる給与体系となっていて、頑張り次第で給与アップ！ ◎資格取得支援や研修制度しっかりしているのでスキルアップしたい方にもオススメです！ ◎ゆくゆく本社で人事や...
NEW
【川崎市／多摩区】有料老人ホームで介護職募集！年間休日120日／賞与有／研修充実／経験加算有◎≪正社員≫
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
- 月給 25万円〜30万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区
- JR南武線 京王線 京王相模原線 小田急線JR南武線「中野島」駅より徒歩12分
- 早番）7：00～16：00（休憩1時間） 日勤）9：00～18：00（休憩1時間） 遅番12：00～21：00（休憩1時間） 夜勤）16：00～翌10：00（休憩2時間） ※4シフト交代制 ※上記時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 月10日休 年間休日120日 有給休暇（法定通り）
仕事内容 介護業務全般 ※自宅からの距離や時間は関係なく異動あり ※転居は伴わない範囲になります
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険，健康保険，厚生年金
担当者からのコメント ◎年間休日120日。休みをしっかり取りながら勤務可能です！ ◎資格取得支援制度や研修体制がしっかりしているのでスキルアップしたい人にはお...
NEW
【川崎市／多摩区】有料老人ホームにて介護職募集！教育制度が充実しているので未経験でも安心！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 25万円〜28万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区
- JR南武線 京王線 京王相模原線 小田急線JR南武線「中野島」駅より徒歩10分
- 24時間内で26交替制 7：00～16：00※休憩60分 8：00～17：00※休憩60分 9：00～18：00※休憩60分 10：00～19：00※休憩60分 11：00～20：00※休憩60分 17：00～翌10：00※休憩60分 （16：30～翌9：30※休憩60分） ※1ヶ月単位の所定労働時間制（31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 月9日休（ローテーション制） ※閏年以外の2月は月8日休 有給休暇 リフレッシュ休暇（年間3日間） メモリアル休暇（年間1日間） 結婚休暇（7日間） 出産休暇（3日間） 産前産後休暇（産前6週間、産後8週間） 看護休暇 ドナー休暇 ※育児休業・介護休業あり（利用実績多数）
仕事内容 身体介助や生活支援等の介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・水分補給補助 ・居室整備 ・リネン交換 ・買い物同行、外出介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・業務管理（介護記録の作成）等
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎月給30万円以上も可能！...
NEW
≪正社員≫大手警備会社のグループ企業です！有料老人ホームで介護職募集！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜26万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区
- JR南武線 京王線 京王相模原線 小田急線ＪＲ南武線「中野島」駅より 徒歩9分
- シフト制 ・7：00～16：00 ・9：00～18：00 ・10：00～19：00 ・17 ：00～翌10：00 ※休憩60分 ※上記時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 月9公休（うるう年を除く2月は8公休） 年間公休107日 年次有給休暇 特別休暇 産前産後休暇・育児休業・介護休業（取得実績あり）
仕事内容 介護付き有料老人ホームの入居者への介助（介護業務） ご利用者の「お世話をする」のではなく「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、ご利用者が笑顔で...
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【介護福祉士】月給30万以上！年収400万以上！大手有料老人ホームの介護士募集！
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜31万円年収 307万円〜418万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区
- JR南武線 京王線 京王相模原線 小田急線JR南武線「中野島」駅から、徒歩約2分。
- ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日） 有給休暇（法定通り） 産前産後休暇（勤続年数・勤務時間数による） 育児休暇（勤続年数・勤務時間数による） 慶弔休暇
仕事内容 ～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ...
豊かな自然と利便性が融合した街「登戸」にある、明るく快適なホームです
ベストライフ登戸の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区中野島4-16-5
- JR南武線中野島
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 16:00 - 10:00 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 10:00 - 19:00
- 4週9休以上 111
待遇・福利厚生 その他手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 資格手当 / 通勤手当 その他休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 その他 / 再雇用 / 制服貸与 / 研修制度 / 資格取得支援制度 / 退...
豊かな自然と利便性が融合した街「登戸」にある、明るく快適なホームです
ベストライフ登戸の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1000円〜
パート・アルバイト
介護職員初任者研修
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区中野島4-16-5
- JR南武線中野島
- その他
担当者からのコメント 中野島駅より徒歩約6分♪復職にもピッタリな非常勤の募集です☆
豊かな自然と利便性が融合した街「登戸」にある、明るく快適なホームです
ベストライフ登戸の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 19万円〜23万円
正社員
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区中野島4-16-5
- JR南武線中野島
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 16:00 - 10:00 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 10:00 - 19:00
- 4週9休以上 111
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 資格手当 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 再雇用 / 研修制度 / 資格取得支援制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 都心へのアクセス良好◎スキルアップしたい...
豊かな自然と利便性が融合した街「登戸」にある、明るく快適なホームです
ベストライフ登戸の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 21万円〜
正社員
介護職員初任者研修
- 有料老人ホーム
- 神奈川県川崎市多摩区中野島4-16-5
- JR南武線中野島
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 16:00 - 10:00 【早番】 07:00 - 16:00 【遅番】 10:00 - 19:00
- 4週9休以上 111
待遇・福利厚生 その他手当 / 夜勤手当 / 家族手当 / 時間外手当 / 皆勤手当 / 資格手当 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 再雇用 / 研修制度 / 資格取得支援制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 最寄り駅から6分！きめ細...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
セラピーや認定資格、啓発活動などで介護サービスの向上を目指す組織
利用者さんの中には、日に日に変化する自分の身体に戸惑い、これまで同様の生活ができなくなると落ち込む方もいらっしゃるでしょう。ご家族の方も、日々の介護で心身ともに疲れを感じ、癒しを求めている方も多いと思います。 心と身体を癒し、元気を与えられるようなメソッドがあれば、利用者さん、ご家族の前向きな気持ちを取り戻したり、フレイル予防につながるかもしれません。 本記事では、各種セラピーやエステティックなどで豊かな時間を提供する組織に加え、政策提言、研修・セミナーの開催で介護サービスの向上を目指す組織を紹介します。
3 days ago
介護士の業務効率化、利用者さんの笑顔を支えるサービスを提供する企業
介護士の仕事は、利用者さんのケアはもちろん、日々の食事の準備やレクレーションの準備・企画、面会への来訪者の対応、緊急呼び出しへの対応など、さまざまな業務が求められます。 人手に頼りがちなこれらの業務も、専門の外部サービスやIT・IoTの力で解決できるものもあります。これらに頼ることで、利用者さんへのケアや思いに応えられるようになり、施設全体で笑顔が増えるかもしれません。 本記事では、そんな製品やサービスを提供する企業を紹介します。興味がある方は、参考にしてみてはいかがでしょうか。
14 days ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.11
介護・福祉施設が運営するブログには、現場で働く職員にとって参考になる取り組みや工夫が数多く紹介されています。 利用者への新しいアプローチ方法や、スタッフのスキルアップに関する情報など、日々のケアに活かせるヒントが見つかるブログをピックアップしました。 お時間がある際に、ぜひご覧ください。
16 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。