
介護士・ヘルパー + 健軍町駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:15件
(2026年3月10日更新)

各種手当◎安心して働き続けられる職場です♪
特別養護老人ホームひろやす荘の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
介護福祉士
- 熊本県上益城郡益城町安永1080
- 熊本市電A系統健軍町
- 【日勤】 -
- その他
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 各種手当◎安心して働き続けられる職場です♪

家庭的な雰囲気◎スキルアップを目指しやすい
グループホームあやの里の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
介護福祉士
- グループホーム
- 熊本県熊本市東区山の内2-1-14
- 熊本市電A系統健軍町
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 家庭的な雰囲気◎スキルアップを目指しやすい

-
有料老人ホーム椿の里の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 20万円〜24万円
正社員
- 有料老人ホーム
- 熊本県熊本市東区桜木4-9-20-
- 熊本市電A系統健軍町-
- - - - - - - - -
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 - - 有給休暇 再雇用 65歳まで - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

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有料老人ホーム椿の里の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 20万円〜24万円
正社員
介護福祉士実務者研修
- 有料老人ホーム
- 熊本県熊本市東区桜木4-9-20-
- 熊本市電A系統健軍町-
- - - - - - - - -
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 - - 有給休暇 再雇用 65歳まで - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

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有料老人ホーム椿の里の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 20万円〜24万円
正社員
介護職員初任者研修
- 有料老人ホーム
- 熊本県熊本市東区桜木4-9-20-
- 熊本市電A系統健軍町-
- - - - - - - - -
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 - - 有給休暇 再雇用 65歳まで - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

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有料老人ホーム椿の里の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 20万円〜24万円
正社員
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 熊本県熊本市東区桜木4-9-20-
- 熊本市電A系統健軍町-
- - - - - - - - -
- 週休2日制 110
待遇・福利厚生 - - 有給休暇 再雇用 65歳まで - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

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特別養護老人ホームひろやす荘の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
介護福祉士
- 熊本県上益城郡益城町安永1080-
- 熊本市電A系統健軍町-
- 【日勤】 07:30 - 17:30 - - - - - - -
- シフト制 -
待遇・福利厚生 - - - - - - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

はっぴぃはうす六番館の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 12万円〜13万円
正社員
介護職員初任者研修
- デイサービス
- 熊本県熊本市東区健軍3-48-15
- 熊本市電A系統健軍町
- その他

デイサービスセンターハーモニーの介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 18万円〜
契約社員
介護職員初任者研修
- デイサービス
- 熊本県熊本市東区秋津町秋田171-3
- 熊本市電A系統健軍町
- 107
待遇・福利厚生 資格手当 有給休暇 再雇用 / 正社員登用 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
有料老人ホーム・デイサービスくましきの介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 17万円〜18万円
正社員
正職員
- ■資格:介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士(いずれかお持ちの方)※無資格:...
- デイサービス
- 熊本県 上益城郡益城町 惣領1526番地2
- 熊本市電上熊本線「健軍町駅」バス・車9分
- 【1】:08:30~17:30(休憩60分)
- 4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 【仕事内容】
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
老人保健施設ケアポート益城の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
車通勤可
- 月給 15万円〜19万円
正社員
正職員
- 介護老人保健施設
- 熊本県 上益城郡益城町 安永1014
- 熊本市電上熊本線「健軍町駅」バス・車13分
- 就業時間1:07:00~16:00(休憩60分)
- 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 その他休暇
仕事内容 ■介護老人保健施設での介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

藤岡会介護老人保健施設御船清流園通所リハビリテーションの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 13万円〜21万円
正社員
介護福祉士
- デイケア
- 〒861-3207 熊本県上益城郡御船町 御船1062番地1
- 熊本市電A系統 健軍町駅 車通勤推奨 20分
- 1、月曜・火曜・水曜・木曜・金曜・土曜・祝日 日勤 08:30~17:30 休憩60分
- シフト制、日曜、週休2日制
仕事内容 【通所リハビリテーション内での介護業務】
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

熊本市東区のデイサービスの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
- 時給 1200円〜
派遣
- 熊本県熊本市東区
- 熊本市電A系統 健軍町駅健軍町駅から車で10分
- 1)10:00~19:00 休憩60分 2)13:00~19:00 休憩60分
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務)

熊本市東区のデイサービスの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
- 時給 1200円〜
派遣
- 熊本県熊本市東区
- 熊本市電A系統 健軍町駅健軍町駅から車で10分
- 1)8:30~16:30 休憩60分 2)9:00~17:00 休憩60分
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),運転業務,送迎

熊本市東区のサービス付き高齢者住宅の介護士・ヘルパー (派遣) 求人
社会保険完備車通勤可
- 時給 1300円〜
派遣
- 熊本県熊本市東区
- 熊本市電A系統 健軍町駅健軍町駅から車で10分
- 【夜勤】16:30~翌9:30 【日勤】10:00~19:00
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務)
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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このページの求人の掲載元
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レバウェル介護
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mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。