
介護士・ヘルパー + 今治市の 求人・転職・就職募集情報
求人数:273件
(2025年10月2日更新)
掲載中の求人数情報
【ミカル】では愛媛県今治市の介護士・ヘルパー求人を273件掲載中(うち53件募集中)。
今治市の介護士・ヘルパーの求人の特徴
【今治市の介護士・ヘルパーの施設情報に関して】 2025年5月時点、今治市には361ヶ所の介護施設があります。75歳以上1千人あたりの施設数は、全国平均とほぼ同じ12.62ヶ所。愛媛県の平均と比較すると、やや下回っています。 種類別の施設数は、訪問型、通所型、入所型がそれぞれ80ヶ所台。特定施設は7ヶ所設けられています。介護士・ヘルパーが転職先を探す際は、日勤帯と夜勤帯どちらの求人もまんべんなくヒットするでしょう。83ヶ所の訪問型介護施設には訪問看護と訪問リハビリテーションも含まれており、これらの施設を除くと56ヶ所が残ります。多くを占めているのは訪問介護事業所です。このほか、訪問入浴と定期巡回・随時対応型訪問介護看護も確認できます。転職後に訪問系の仕事に就きたい方は、施設形態も入念に確認して応募先を絞るとよいかもしれません。 時間帯を問わず活躍したい方は、計90ヶ所の入所系の施設の求人情報をチェックすると、転職先の候補が見つかるでしょう。 【今治市で働く介護士・ヘルパーの将来性に関して】 今治市の高齢化率は、2024年度時点で35.97%。愛媛県の平均33.80%を超えており、高齢化の進行がうかがえます。同市で転職先を探す介護士・ヘルパーは、今後も求人の選択肢に恵まれるかもしれません。
*昇給・賞与については、会社業績及び本人の能力・実績により 支給します。(記載数字は前年度実績です。) ...
【愛媛県】非公開施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 16万円〜20万円
正社員
- ホームヘルパー2級 介護職員初任者研修修了者
- 愛媛県
- 今治駅 から 徒歩10分
- 交替制(シフト制) (1)9時00分~18時00分 (2)7時00分~16時00分 (3)9時30分~18時30分
- 111日
仕事内容 *介護業務全般に従事します。(食事、排泄、入浴等の介護) ≪就業時間について≫ 〇日勤のみ・・・(1)~(3)のシフト勤務 〇夜勤あり・・・(1)~(4)のシフト勤務 ※日勤のみの勤務も相談に応じます。 変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 *お盆、年末年始休み *ロ...
*入社時特別休暇の付与あり(試用期間がない場合) 入社6ヶ月後の有給休暇発生までに入社時特別休暇として5日付与され...
【愛媛県】非公開施設の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 22万円〜24万円
正社員
- 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 ホームヘルパー1級
- 愛媛県
- JR波止浜駅 から 徒歩15分
- 交替制(シフト制)
- 105日
仕事内容 訪問介護サービス全般における管理業務をメインに訪問介護サービス、障害福祉サービスを行います。 【管理業務について】 ・ご利用者の計画作成 ・職員のシフト作成 ・介護システムへ実績等の入力 ・担当者会議の参加 等 変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 シフトによる4週6休 雇用 ...
*入社お祝い金制度:最大3万円支給(支給要件あり) *時給がアップするキャリアアップ制度(社内評価制度)あり。 *...
【愛媛県】非公開施設の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修) 求人
- 時給 1250円
パート・アルバイト
- 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 ホームヘルパー1級
- 愛媛県
- JR波止浜駅 から 徒歩15分
- 交替制(シフト制)
仕事内容 訪問介護事業所でサービス提供責任者業務を行います。 ・今治市内(島しょ部含む)ご利用者宅を訪問し、訪問介護サービス業務の実施 ・ご利用者の方の計画書作成 ・担当者会議の参加 ・職員のシフト作成 ・システムへ実績等の入力 など 変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 シフトによる4...
近くのエリアで介護士・ヘルパーの求人を絞り込む
愛媛県今治市
よくあるご質問
- 今治市の介護士・ヘルパーの求人は、mikaruで何件募集中ですか?
- 現在mikaruでは、今治市で53件の介護士・ヘルパー求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
ユニバーサルデザインで実現!快適な医療・介護環境に貢献する企業
医療・介護現場における患者や利用者のQOL向上は、重要な課題です。本記事では、その課題解決に貢献する、ユニバーサルデザインの視点から生まれた製品やサービスを紹介します。 ぜひ参考にしてみてください。
3 days ago
高齢者の暮らしを豊かに!外部サービスで実現する新しいケアの形
介護現場における負担軽減や高齢者のQOL向上は、常に重要な課題です。限られた時間の中で、質の高いケアを提供するためには、外部サービスの利用も有効な手段となります。 本記事では、訪問型イベントサービスや介護サポート、音楽療法、体操・美容サービスなど、現場のニーズに応えるさまざまなサービスに注目しました。それぞれの特徴とメリットを知ることで、効果的なサービスの活用が可能になり、高齢者の豊かな暮らしの実現に近づくでしょう。
8 days ago
介護現場で外国人が働く仕組みとは?メリット・問題点を紹介
介護現場で外国人が働く仕組みについて知りたい方へ、この記事では受け入れ制度や現状を紹介しています。介護現場で外国人を雇用するメリットや問題点についても解説しているので、ぜひご覧ください。
10 days ago
今治市のお仕事関連情報
愛媛県の介護士・ヘルパー
平均月給
22.9万円
全国平均月給24.8万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
愛媛県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
特別養護老人ホーム(特養)
109施設
介護老人保健施設
68施設
デイサービス
376施設
訪問介護
459施設
グループホーム
328施設
小規模多機能型居宅介護
116施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
22,840人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
愛媛県の介護士・ヘルパーの求人は、市区町村別に ①:松山市:2190件、②:新居浜市:369件、③:西条市:288件、④:今治市:272件、⑤:宇和島市:262件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
愛媛県 ✕ 介護士・ヘルパーの案件を絞り込む
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。