保健師の求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 2ページ目

仕事内容 〈ポイント〉 入社時期：2026年11月～　 雇用形態：嘱託社員（1年更新） ＜産業保健業務全般＞ ■各種健康診断の企画・運用、事務処理 ■健康診断事後措置（保健面談の設定、受診勧奨、健診データ集計など） ■メンタルヘルス対策（ストレスチェック、医師面接設定、...

仕事内容 ■統括保健師として全社の健康経営に関する企画・運営をお願いします。全社安全衛生委員会活動に関する施策のうち、化学物質管理を含め、労働衛生全般について活躍いただくことを想定しています。 ・全社健康管理施策の立案、計画作成 安全衛生委員会への出席、全社施策の立案、...

仕事内容 【ポイント】 開始時期：即日～12月1日 雇用形態：紹介予定派遣（最大6ヶ月） →貴重な正社員！ 【業務内容】 □健康診断関連業務 　健康診断の企画・運営、事後フォロー、保健指導 □メンタルヘルス対応及び復職支援 □健康施策の企画・実施 □診療及び救急対応 　...

仕事内容 　・健康診断の収集及びデータ?? 　　結果管理、分析 　・職場巡視、作業環境や作業管理業務 　・衛?委員会参加 　・健康相談対応 　・保健指導・特定保健指導 　・健康教育・健康に関する業務の企画・運営 　・産業医との連携・産業医アシスタント業務 　　（?談補助...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・早期入社歓迎（2026年11月～12月） 　※2027年1月入社は応相談 ・正社員前提の紹介予定派遣 ＜業務内容詳細＞ ・健康診断の事後措置対応 ・健康診断結果のデータ整理・分析 ・高ストレス者対応 ・休職/復職支援 ・従業員からの健康相談対応...

仕事内容 【ポイント】 ・入社時期：2026年12月～2027年1月 ・紹介予定派遣（契約社員）※正社員登用制度あり ＜グループ従業員の産業保健・健康経営業務全般＞ （1）健診の事後措置（受診勧奨・保健指導、面談等）を通じたハイリスク者の重症化予防、行動改善 （2）メン...

仕事内容 【ポイント】 雇用形態：正社員 入社時期：～2027年1月入社 【業務内容】 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ?? ・健康診断結果の判定に関する業務 ・従業員との?談（復職?援・判定／メンタルヘルス対応） ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・安全衛...

仕事内容 【ポイント】 ・入社時期相談可能、毎月16日入社を想定（2027年4月入社も可能） ・これまでの産業保健経験を発揮いただけます ・複数名体制で安心してご勤務可能 ・契約社員（1年更新） 【仕事内容】 ・健康管理センターを利用する社員への対応 ・健康診断の企画、...

仕事内容 ・訪問での保健指導：健保組合、企業、官公庁の事業所や対象者のご自宅に出向いての面接指導 ・電話での継続支援：指導後のフォローや継続的なサポート （※宿泊を伴う出張が発生した場合は、宿泊日当2,000円/泊が支給されます） ・オンラインでの保健指導：全国の対象者...

仕事内容 【ポイント】 雇用形態：契約社員（1年更新） 入社時期：即日～2026年12月 【業務内容】 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ?? ・健康診断結果の判定に関する業務 ・従業員との?談（復職?援・判定／メンタルヘルス対応） ・職場巡視、作業環境や作業管...

仕事内容 産業保健業務全般に従事いただきます。 ・健康診断関連業務（健診事後措置含む） ・保健指導、健康相談対応 ・メンタルヘルス対応、対策 ・ストレスチェック関連業務 ・ 健康セミナーやイベントの企画実施 ・安全衛?委員会の参加、職場巡視 ・健康情報の作成、衛?教育 ...

仕事内容 グループ企業から健康管理業務を請け負い、従業員の健康管理について、保健師業務を対応いただきます。 ＜業務内容詳細＞ ①健康診断後の事後措置(受診勧奨、ハイリスク者対応など) ②産業医連携(有所見者情報共有、就業判定、医師の意見聴取) ③健診結果に基づく健康管理...

仕事内容 〈ポイント〉 入社時期：即日　※早くご勤務いただける方歓迎 雇用形態：長期パート（原則1年更新） 【業務内容】 ・健康診断結果の収集及びデータ?? ・従業員との面談（休職・復職支援・メンタルヘルス対応） ・保健指導 ・産業医との連携・産業医アシスタント業務 ・...

仕事内容 企業の産業保健師業務（健康診断に係る準備・調整・事務・報告、教育に係る企画立案・調整・指導・事務・報告、研修・会議への参加、従業員の健康づくり支援、産業医等の補佐、出張による職場巡回等）

待遇・福利厚生 ロッカー、休憩コーナー、食堂、自動販売機、健康管理室があります。、退職金 ...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・ストレスチェックの実施と運営 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・ ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・2026年12月入社（相談可能） ・紹介予定派遣→契約社員 ・車通勤可能 ＜産業保健業務全般＞ ・健康診断関連業務（事前準備、実施、事後保健指導、データ集計、労基署報告書、会計処理） ・特定保健指導支援業務（外部業者へ委託手配） ・メンタ...

仕事内容 ・医師の診察・面談に関する補助業務 ・傷病者対応・救急対応に関する業務 ・健康診断に関する業務 ・健保事業・健康施策に関する補助業務 ・社内の安全活動への参加 ・診療所事務 ・採血業務 ・運営に関する業務

待遇・福利厚生 駐車場、教育研修 年末年始、育児休暇、産前産後休暇、年次...

仕事内容 ・職場巡視、作業環境や作業管理業務 ・従業員との面談（復職支援・判定／メンタルヘルス対応） ・健康相談業務 ・特定保健指導 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ入力 ・ ・救急対応・応急処置 ・保健指導 ・産業医との連携...

仕事内容 【ポイント】 入社時期：2026年10月～12月入社想定 ・従業員の健康管理業務全般 ・健康診断の実施（定期健康診断、深夜業務健康診断、特殊健康診断、他） ※ 採血業務あり（翼状針・両頭針(直針)の取扱い有り） ・特定保健指導 ・生活習慣改善指導 ・健康教育・...

仕事内容 ① 各種健康診断の事後措置および保健指導 ② 職場巡回指導業務 ③ 各種健診・面談等実施時の事務業務および物品購入請求・検収，請求書処理等の庶務業務

待遇・福利厚生 年末年始、年次有給休暇 健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金、賠償責任保険、※加入要件を満たした場合...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・入社時期相談可能（2026年12月、2027年1月） 過重労働やストレスチェックの面談などの対応及び健康診断の事後措置対応などに従事頂きます。 ＜具体的には＞ ・産業医面談調整・同席、面談者の経過観察・継続支援 ・療養者対応（フィジカル・メンタ...

仕事内容 ・定期健診結果に基づく個人面談(保健指導・受診勧奨等) ・面談結果の記録(健康管理システム内)・報告(Excel フォーマットあり)

待遇・福利厚生 教育研修 年末年始、産前産後休暇 健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険、厚生年金　※加入要件を満たした場合

担当者からのコメント 保健指導経験者歓迎！...

仕事内容 ＜健康管理業務＞ ◇健康診断関連業務 ・健診準備　・健康診断後事務処理 ・健診機関との調整　・対象者の抽出　・健康相談　・健康診断後フォロー、保健師指導 ・特殊健診管理　・労基署への届出　 ◇過重労働者対応 ・産業医面談スケジュール調整　・面談同席 ◇ストレス...

仕事内容 ＜ポイント＞ ・大手企業にて産業保健師の募集 ・保健師実務経験者応募可能 ・2026年12月1日～2028年3月末まで ＜仕事内容＞ ・フィジカル・メンタル不調者への保健師面談 ・休職者・復職者フォローおよび産業医・所属職場との連携 ・産業医面談の日程調整、面...

仕事内容 入社時期：2027年1月想定 (応相談可能) 産業保健業務全般 □健康診断結果の収集及びデータ入力 □健康診断結果の分析 □従業員との面談（休職・復職支援、 　メンタルヘルス対応） □職場巡視、作業環境や作業管理業務 □ストレスチェックの実施と運営 □健康相談...

仕事内容 ★未経験応募可能！　産業保健師 期間限定 紹介予定派遣★ ホワイト500取得の超大手企業で産業保健が学べます！ 〈ポイント〉 勤務開始時期：できるだけ早く 雇用形態：派遣3か月⇒直雇用パート（契約期間は2027年9月末までを予定） 【企業内診療所での保健師業務...

仕事内容 ・健康経営の戦略立案、経営層を巻き込んだ施策の推進 ・全社的な健康施策の導入、実施後の検証とPDCAサイクルの回旋 ・健康診断結果、ストレスチェック結果、長時間労働などの労務データの統合的な分析・課題抽出 ・分析結果に基づく高リスク者向け予防プログラム、メンタ...

仕事内容 【従業員の健康管理、および保健師業務全般】 ・健康診断の実施 （採血、各種計測、心電図対応など） ・健康診断結果や問診票結果の収集及びデータ??　 ・健康診断結果の判定に関する業務 ・従業員との?談（復職?援・判定／メンタルヘルス、フィジカル対応） ・職場巡視...

仕事内容 【ポイント】 開始時期： 2027年1月開始 雇用形態：契約社員 【業務内容】 グループ企業内の健康管理業務全般 ◇健康診断関連業務 　・実施補助、保健指導など事後措置 ◇メンタルヘルス対応 　・１次・２次・３次予防 ◇ストレスチェックの対応 　・実施者対応、...

仕事内容 事業所の産業保健スタッフとして、社員の健康管理・健康相談・メンタルヘルス支援・復職支援などを担当いただきます。 ・定期健康診断の計画・実施、結果管理、有所見者へのフォロー ・産業医との連携、職場巡視や安全衛生委員会の調整、医務室管理 ・インフルエンザ予防接種な...