千葉県のサービス提供責任者 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 3ページ目

仕事内容 お客様やヘルパーさんとのスケジュール管理及び連絡調整や、ケアマネジャーとの連携・提案・報告等、様々な仕事をお任せします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 資格取得支援制度（規定あり）

仕事内容 訪問介護業務、計画書の作成業務、ご利用者様やヘルパーさんの管理業務をお願いします ＜主な業務内容＞ ・訪問介護業務（身体介護、生活援助） ・ご利用者様、ご家族様とのアセスメント ・訪問介護計画書の作成 ・担当者会議への出席 ・ヘルパーさんへの指導　など

待遇・福利厚生 雇用保険...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

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仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

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仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

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待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

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仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護運営業務全般 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など

待遇・福利厚生 労災保険、厚生年金、健康保険、雇用保険 業務マニュアル・教育研修あり 職務申告制度 社員顕彰制度（6ヶ月に1回） 役割面談制度（6ヶ...

仕事内容 ・利用者様へのサービス計画の作成や連絡、調整、相談等のサービスの管理 ・介護員の指導、育成 ・サービスのシフト管理 ・利用者様獲得のための営業 ・新規利用者の受付業務

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 健康診断・喀痰吸引研修補助制度など

待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険