
看護師 + 北大路駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:125件
(2026年10月6日更新)

【京都府京都市北区】非公開施設の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
- 正看護師 ■看護師経験のある方(推奨3年) ■年齢・性別不問!
- 京都府 京都市北区
- 京都府京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 バス及び徒歩で 15分 ■アクセス補足情報 ・北大路駅バスターミナル→京都市バス1号系統 「神光院前」 停留所下車→徒歩3分 ・車通勤OK!(駐車場自己負担2,500円/月) ・バイク/自転車通勤OK!
- (1) 08:00~17:00(休憩60分) (2) 09:00~18:00(休憩60分) ※残業:平均月10時間以下
- ■休日:応相談(シフト制)
仕事内容 (雇入れ直後)小規模多機能施設 ■小規模多機能施設内での看護生活介助業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・日々の健康管理業務 ・健康相談等の相談業務 ・認知症対応/看守り/経管栄養/吸引/記録作成 etc (変更の範囲)変更なし
待遇・福利厚生 ■社会保険(雇用、労災、厚生...

【京都府京都市北区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
- 正看護師 ◇経験3年以上 ◇介護施設での勤務経験不問(あれば尚良) ◇年齢不問
- 有料老人ホーム
- 京都府 京都市北区
- 京都府京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 バス及び徒歩で 15分 叡山電鉄鞍馬線 二軒茶屋(京都府)駅 徒歩 21分 <バス> 北大路駅:京都市バス北3系統「京都産業大学」行き「ゴルフ場前」下車(徒歩3分) ★車通勤OK(駐車場代:2,500円/月)
- 日勤 08:30~17:30(休憩60分)
- ■休日:応相談
仕事内容 (雇入れ直後)介護付有料老人ホーム 主な業務:バイタル測定、処置、フォルテオ注射、服薬、浣腸、記録作成管理、看護記録、見守りetc 看護師:2名体制※1名体制になる時もあり。 医療面:診療医による定期訪問診療 介護度2.3~2.4 <施設概要> 居室数:50室...

【京都府京都市北区】非公開施設の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
- 正看護師 ◇臨床経験3年以上(目安) <採用の流れ> 1.書類選考 2.社長・施設長と面...
- 京都府 京都市北区
- 京都府京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 バス及び徒歩で 20分 京都市バス「西賀茂車庫前」下車徒歩3分! ◇車通勤OK
- (1) 09:00~16:00(休憩60分) (2) 09:30~16:30(休憩60分) (3) 09:00~13:00 (1)9:00~16:00を基本として (2)や(3)など就業時間については相談可能
- ■休日:応相談(日曜日は休み)(12/30~1/3) ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇有給休暇あり(規定による)
仕事内容 (雇入れ直後)デイサービス ◇デイサービスセンターにおける看護業務 (バイタルチェック・看護処置/胃ろう・入浴後処置・看護記録など※機能訓練指導、一部介護業務もあり) ◇看護師体制:日々1~2名※基本1名 ◇利用者状況:1日30名程度(定員60名) (変更の範...

【京都府京都市北区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
- 正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇デイサービス経験尚可
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 京都府 京都市北区
- 京都府京都市北区 JR山陰本線 二条駅 バス及び徒歩で 20分 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 バス及び徒歩で 7分 ◇京都市営バス(46号系統):四条河原町~四条烏丸~四条大宮~二条駅前~今宮神社前/下車徒歩1分 ◇京都市営バス(206系統) :北大路バスターミナル~船岡山/下車7分
- 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※17:30までの時短相談可! ※原則として、残業はありません
- ■休日:応相談
仕事内容 (雇入れ直後)特別養護老人ホーム+デイサービス ◎特養+認知症デイにおける看護業務◎ ◇VSチェック、健康管理 ◇服薬管理・指導 ◇入浴後の処置、肌観察(軟膏塗布・ガーゼ交換等) ◇医療処置(胃ろう,インスリン,バルーン管理等) ◇看取り ◇往診対応 ◇食事介...

【京都府京都市北区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
- 正看護師 ◇施設経験不問 ※経験あれば尚可
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 京都府 京都市北区
- 京都府京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 車 15分 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅 バス及び徒歩で 22分 ◇車通勤OK(駐車場無料)
- 日勤 08:30~17:30(休憩60分) 遅出 09:30~18:30(休憩60分)
- ◇有給休暇あり(規定による) ■休日:応相談
仕事内容 (雇入れ直後)特別養護老人ホーム ※116名定員の特養入居者の健康管理、バイタルチェック、排便コントロール、薬剤管理、服薬指導、医師との情報共有など ※オンコール対応あり 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでの入居者の健康管理 ・バイタルチェック、健康管理 ・...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.15
病院やクリニックが運営するブログには、日々の診療動向や地域に向けた取り組み、組織内での工夫など、医療従事者にとって役立つヒントが数多く詰まっています。自身の専門領域とは異なる内容であっても、他院の取り組みに触れることは視野を広げる良いきっかけになるでしょう。本記事では、注目の情報を発信する医療機関のブログをご紹介します。
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専門性を深めてキャリアを広げる!日々の看護に活かせる注目の学びと資格
医療現場のニーズが多様化するなか、看護師としてさらに専門性を深めたり、新たなスキルを習得したりしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。日々の業務に直結する学びは、自身のケアの質を向上させるだけでなく、将来のキャリアパスを広げる大きな強みとなります。 本記事でご紹介するのは、看護の現場で今まさに求められている注目の資格や、実践的なスキルアップをサポートするサービス。高い専門性を証明する各種資格から、現場での対応力を高める実践的なプログラムまで、日々の業務に新たな視点をもたらす有益な情報をお届けします。学びを深め、プロフェッショナルとして一歩先へ進むためのヒントにしてみてください。
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mikaruおすすめブログ紹介_vol.16
「もっと患者さんやご家族に寄り添ったケアがしたい」「チーム全体の知識やモチベーションを上げたい」と悩むことはありませんか? そんなとき、他院のリアルな活動や独自の取り組みを知ることは、新たな視野を広げたり、目の前の課題を解決したりするための大きなヒントになります。 本記事で紹介するブログ記事が、明日からのケアをより良くするための実践的なアイデアや、前向きな活力となれば幸いです。現場の温かさが伝わるさまざまな取り組みを、ぜひ参考にしてみてください。
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。