
看護師 + 大分県の 求人・転職・就職募集情報
求人数:1,894件
(2025年8月1日更新)
掲載中の求人数情報
【ミカル】では大分県の看護師求人を1894件掲載中(うち312件募集中)。
大分県の看護師の求人の特徴
【大分県の看護師の施設情報に関して】 2022年11月時点で大分県には804ヶ所の一般診療所、151ヶ所の病院があります。人口10万人あたりの施設数を全国平均値と比較すると、一般診療所数はほぼ同等、病院数は約2倍です。病棟看護師として活躍したい方は、500床以上の病床を有する病院がある由布市や大分市、別府市にエリアを絞って転職先を探すのも効率的といえます。 【大分県の看護師のお仕事内容とは】 大分県で働く看護師の1ヶ月あたりの労働時間は、全国平均とほぼ同等の162時間。残業が生じにくい職場が多い傾向のようです。仕事とプライベートの両立を図れる転職先をお探しの方に、ぴったりの求人が見つかるかもしれません。 【大分県の看護師の就業状況に関して】 大分県の看護師の有効求人倍率は1.96倍です(2021年度)。全国平均の2.37倍を下回る数値ですが、看護師は売り手市場といえます。求人の選択肢が多いので、転職活動を進めやすいと考えられます。 【大分県の看護師のお給料に関して】 平均月収が19.5~24.4万円と全国平均よりやや低い大分県。求人を探す際は、手当等が充実した職場を選ぶと良いでしょう。 【大分県で働く看護師の将来性に関して】 大分県では看護師の離職防止と定着促進のため、院内保育に対する助成や各種支援制度の周知を行い、働きやすい勤務環境の整備に取り組んでいます。ライフステージが変化しても働き続けられる環境があるので、転職先として将来性があるといえます。
ワンランク上を目指すなら!スピード感持って成長できる職場です☆
西田病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 20万円〜31万円
正社員
准看護師
- 病院
- 大分県佐伯市鶴岡西町2-266
- JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)上岡
- 夜勤 16:30~08:30 日勤 08:30~17:30
- その他
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 退職金
担当者からのコメント ワンランク上を目指すなら!スピード感持って成長できる職場です☆
病院隣接の託児所あり!子育て中の看護師さんが多数活躍する職場です☆
西田病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜31万円
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県佐伯市鶴岡西町2-266
- JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)上岡
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 16:30~08:30
- 4週7休 104
仕事内容 病棟における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 退職金
担当者からのコメント 病院隣接の託児所あり!子育て中の看護師さんが多数活躍する職場です☆
ひじ訪問看護ステーションの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 19万円〜21万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 大分県速見郡日出町川崎837-1
- JR日豊本線(門司港~佐伯)日出
- 日勤 08:30~17:00
- その他 120
仕事内容 訪問看護ステーションにて看護業務を行う
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/昇給/復職支援サポート
若宮病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜22万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 大分県日田市南元町6-41
- 久大本線日田
- 日勤 08:30~17:30
- その他 105
仕事内容 介護保険利用者様の自宅における訪問看護業務をお願いします。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 育児休暇 退職金/制服貸与/食事補助/研修制度/家賃補助/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他/その他/その他/その他/その他/その他
万全の教育体制に院内保育所も完備!急性期整形外科の専門病院
川嶌整形外科病院の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 22万円〜25万円
正社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 大分県中津市宮夫17
- JR日豊本線(門司港~佐伯)中津
- 日勤 08:20~17:20 夜勤 17:00~09:00
- その他 111
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/研修制度/再雇用/表彰制度/昇給/その他/その他/その他
担当者からのコメント 万全の教育体制に院内保育所も完備!急性期整形外科の専門病院
玖珠郡医師会立老人保健施設はねの看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 17万円〜24万円
正社員
正看護師
准看護師
- 介護老人保健施設
- 大分県玖珠郡玖珠町山田2696
- 久大本線豊後森
- 早番 06:30~15:30 遅番 10:30~19:30 夜勤 17:00~09:00
- シフト制 112
仕事内容 介護老人保健施設の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 再雇用/昇給/正社員登用
自分らしい看護を実践できる訪問看護のお仕事。夜は自分の時間をしっかり確保できます
訪問看護ステーションめいわの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 大分県大分市明野北4-1-1旧山本ビル3階
- JR日豊本線(門司港~佐伯)高城
- 日勤 08:30~17:30
- その他 124
仕事内容 訪問看護ステーションでの ・在宅高齢者に対する訪問看護 等 ・社用車(AT車)を運転します
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 産前産後休暇 退職金/再雇用/昇給
担当者からのコメント 自分らしい看護を実践できる訪問看護のお仕事。夜は自分の時間をしっかり確保できます
地域に根差した医療活動を展開しています!人間関係が良好な働きやすい職場です
御手洗病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県佐伯市蒲江蒲江浦2215-9
- 日勤 08:00~17:00 夜勤 16:00~09:00 遅番 09:00~18:00
- その他 107
仕事内容 病院内での看護業務全般 ・病棟業務及び外来業務 ・医師の診療介助 ・医師の指示による投薬 ・その他付随する業務 等 *就業時間(パート勤務等)については相談に応じます。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/再雇用
担当者からのコメント 地域...
通所介護デイサービスミストの看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 17万円〜22万円
正社員
正看護師
准看護師
- 大分県別府市鶴見6組の1
- 早番 07:30~16:30 遅番 09:00~18:00 日勤 08:00~17:00
- 4週8休 108
仕事内容 利用者の介助業務 / 利用者の別府市内送迎
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給/正社員登用/復職支援サポート
大分ゆふみ病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県大分市金谷迫313-1
- 久大本線賀来
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00 遅番 12:30~21:00
- 4週8休 108
仕事内容 病棟における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
曽根病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 17万円〜21万円
正社員
准看護師
- 病院
- 大分県佐伯市長島町2-18-24
- JR日豊本線(門司港~佐伯)佐伯
- 遅番 11:30~21:00 日勤 08:30~17:30 早番 08:00~17:00
- シフト制
仕事内容 外来患者、入院患者に関する看護業務全般です。 医師の診療補助、医療器具の準備や洗浄等。患者さんの体温測定、 血圧測定などのバイタルチェックなどの健康管理及び健康相談。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
曽根病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県佐伯市長島町2-18-24
- JR日豊本線(門司港~佐伯)佐伯
- 遅番 11:30~21:00 日勤 08:30~17:30 早番 08:00~17:00
- シフト制
仕事内容 外来患者、入院患者に関する看護業務全般です。 医師の診療補助、医療器具の準備や洗浄等。患者さんの体温測定、 血圧測定などのバイタルチェックなどの健康管理及び健康相談。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
曽根病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 17万円〜21万円
正社員
准看護師
- 病院
- 大分県佐伯市長島町2-18-24
- JR日豊本線(門司港~佐伯)佐伯
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00
- シフト制 109
仕事内容 一般病院の准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給
利用者さまに寄り添った看護を実践できます!仕事とプライベートを両立しやすい環境!
有料老人ホームひまわりの郷の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 20万円〜24万円
正社員
准看護師
- 有料老人ホーム
- 大分県大分市太田350
- 早番 06:30~15:30 遅番 12:00~21:00 日勤 08:00~17:00
- その他 105
仕事内容 住宅型有料老人ホーム入所者の看護業務・健康管理 介護業務、身の回りの世話、身体介助、生活介助 等
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 研修制度/再雇用/昇給
担当者からのコメント 利用者さまに寄り添った看護を実践できます!仕事とプライベートを両立しやすい環境!
残業少なめで魅力的!マイカー通勤OKで天候が悪い日でも安心です
有料老人ホームひまわりの郷の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25万円〜29万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 大分県大分市太田350
- 早番 06:30~15:30 遅番 12:00~21:00 日勤 08:00~17:00
- その他 105
仕事内容 住宅型有料老人ホーム入所者の看護業務・健康管理 介護業務、身の回りの世話、身体介助、生活介助 等
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 育児休暇 研修制度/再雇用/昇給
担当者からのコメント 残業少なめで魅力的!マイカー通勤OKで天候が悪い日でも安心です
大分共立病院の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 17万円〜20万円
正社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 大分県大分市明磧町1丁目2番9号
- 久大本線南大分
- 早番 07:30~16:30 遅番 10:00~19:00 日勤 08:30~17:30
- その他 111
仕事内容 一般病棟および特殊疾患病棟における看護業務 *一般病棟 病床数:25床 *特殊疾患病棟 病床数48床(意識障害等の患者様8割以上)
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
大分共立病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 17万円〜20万円
正社員
准看護師
- 病院
- 大分県大分市明磧町1丁目2番9号
- 久大本線南大分
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00 早番 07:00~16:00 遅番 12:30~21:30
- 週休2日制 111
仕事内容 一般病院の准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給
大分共立病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜25万円
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県大分市明磧町1丁目2番9号
- 久大本線南大分
- 早番 07:30~16:30 遅番 10:00~19:00 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00
- シフト制 111
仕事内容 病棟における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給
津久見中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜30万円
正社員
正看護師
- 病院
- 大分県津久見市千怒6011
- JR日豊本線(門司港~佐伯)津久見
- 日勤 08:30~17:00 夜勤 16:30~09:00
- 119
仕事内容 病棟業務及び外来業務、医師の診療介助、医師の指示による投薬等の看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
原病院の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 20万円〜27万円
正社員
正看護師
准看護師
- 病院
- 大分県日田市三本松2-6-16
- 久大本線日田
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00
- シフト制 108
仕事内容 一般病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給
片岡医院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 17万円〜20万円
正社員
正看護師
- 大分県佐伯市長谷7728-1
- JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)上岡
- 日勤 08:30~18:00
- 週休2日制 89
仕事内容 クリニック(診療所)の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 昇給
有料老人ホーム里庵の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜28万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 大分県別府市石垣西9-1-38
- JR日豊本線(門司港~佐伯)別府大学
- 日勤 08:30~18:00
- 4週9休以上 107
仕事内容 居宅支援事業所・通所リハビリ・訪問看護・訪問介護・通所介護等の介護事業所と連携し、柔軟にマネージメントを行います。さらに医療施設との連携も深め、認知症・医療処置・ターミナルケア等可能な限り対応していきます。
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金
天心保育園の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 17万円
正社員
正看護師
- 大分県大分市牧1-7-4
- 日勤 08:30~17:30 早番 07:00~16:00
- シフト制 108
仕事内容 認可保育園の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/正社員登用
住宅型有料老人ホーム雪月花の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜31万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 大分県大分市三川上1-4-28
- JR日豊本線(門司港~佐伯)鶴崎
- 早番 07:00~16:00 日勤 08:30~17:30
- 週休2日制 107
仕事内容 ・ご利用者様の健康面、生活面のサポートと生活機能維持のための訓練をして頂くお仕事です。 ※夜間のオンコールはありません
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 育児休暇 研修制度/資格取得支援制度/再雇用/昇給
グループリビング別府の看護師 (正社員) 求人
- 月給 21万円〜
正社員
- 有料老人ホーム
- 大分県別府市中島町12-21
- JR日豊本線(門司港~佐伯)別府
- 日勤 08:30~17:30 夜勤 17:00~09:00 早番 07:00~16:00
- その他 105
これまでの経験を活かしながら働ける職場!プライベートを大切にしたい方にも最適!
有料老人ホームメモリー津守の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 19万円〜24万円
正社員
准看護師
- 有料老人ホーム
- 大分県大分市津守392-3
- 阿蘇高原線滝尾
- 日勤 08:00~17:00
- シフト制 108
仕事内容 大分市大字津守にある「デイサービスセンターメモリー津守」、「有料老人ホームメモリー津守」にて ・利用者の看護、介護、健康管理、投薬管理 ・機能訓練 ・食事、入浴等の介助 ・レクリエーション ・他、施設業務全般 デイサービス定員60名 有料老人ホーム定員65名
待遇・福利厚生 厚...
オンコール・夜勤なし!未経験者歓迎の有料老人ホーム♪
有料老人ホームメモリー津守の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円〜30万円
正社員
正看護師
- 有料老人ホーム
- 大分県大分市津守392-3
- 阿蘇高原線滝尾
- 日勤 08:00~17:00
- シフト制 108
仕事内容 大分市大字津守にある「デイサービスセンターメモリー津守」、「有料老人ホームメモリー津守」にて ・利用者の看護、介護、健康管理、投薬管理 ・機能訓練 ・食事、入浴等の介助 ・レクリエーション ・他、施設業務全般 デイサービス定員60名 有料老人ホーム定員65名
待遇・福利厚生 厚...
訪問看護ハートステーションの看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜31万円
契約社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 大分県大分市光吉長尾1768-5
- 阿蘇高原線敷戸
- 日勤 08:30~17:30
- その他 108
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/研修制度/再雇用/昇給
デイサービスで看護のお仕事◎新しい知識や技術が身につきます!
デイサービスセンター喫茶去臼杵の看護師 (正社員) 求人
- 月給 21万円〜25万円
正社員
- 大分県臼杵市野田2417-1
- JR日豊本線(門司港~佐伯)上臼杵
- 遅番 09:00~18:00 日勤 08:00~17:00
- 4週8休 105
仕事内容 老人デイサービスセンターの正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 再雇用/昇給
担当者からのコメント デイサービスで看護のお仕事◎新しい知識や技術が身につきます!
よくあるご質問
- 大分県の看護師の求人は、mikaruで何件募集中ですか?
- 現在mikaruでは、大分県で312件の看護師求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。働きたい市区町村や給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
外回り看護師の役割とは?主な仕事内容や必要なスキルを紹介
外回り看護師の役割について知りたい方へ、具体的な仕事内容や1日のスケジュール、求められるスキルを紹介します。外回り看護師になるための方法やキャリアパスについても解説するので、ぜひご一読ください。
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看護師の夜勤なしの働き方とは?主な職場や仕事を紹介
看護師で夜勤なしの働き方をしたい方へ、この記事では職場や仕事の例を紹介しています。看護師が夜勤なしで働くメリット・デメリットや高収入を目指す方法についても紹介しているので、ぜひご覧ください。
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mikaruおすすめブログ紹介_vol.1
クリニックが運営するブログには、病気に関する情報や医療・患者への思いなどが多く綴られています。ブログを読むことで、業務に役立つ知識を得られることも多いでしょう。 本記事では、院長の診療への思いや在宅医療に関する情報、小児領域の情報をピックアップしました。興味がある方は、ぜひアクセスしてみてくださいね。
8 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバレジーズメディカルケア株式会社
大分県のお仕事関連情報
大分県の看護師
平均月給
28.5万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
大分県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
962施設
病院
151施設
訪問看護ステーション
178施設
介護老人保健施設
69施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
12,300人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
大分県の看護師の求人は、市区町村別に ①:大分市:854件、②:別府市:253件、③:日田市:128件、④:中津市:84件、⑤:豊後大野市:84件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。