
看護師 + さいたま市 + 保育園・乳児院の 求人・転職・就職募集情報
求人数:485件
(2026年10月9日更新)
介護老人保健施設エスポワールさいたまの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24.8万円〜35.9万円
正社員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 埼玉県さいたま市緑区大字大門1548-7
- ● JR武蔵野線 東川口駅 バス・車7分 ● 埼玉高速鉄道 東川口駅 バス・車7分
- 日勤A:08時00分~16時00分(休憩60分) 日勤B:08時30分~17時00分(休憩60分) 夜勤:16時30分~09時30分(休憩120分)
- 月9休 夏季休暇 有給休暇 年間休日:111日
仕事内容 老健 ■介護老人保健施設における看護師業務全般
待遇・福利厚生 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 社会保険完備、駐車場 ◆定年制:60歳◆再雇用制度あり◆退職金制度あり◆制服貸与
介護老人保健施設うらわの里の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 26万円〜27万円
正社員
- 正看護師 ,准看護師 ◇ブランク・施設未経験もOK◎
- 介護老人保健施設
- 埼玉県さいたま市桜区西堀8-4-1
- JR埼京線 南与野駅 徒歩10分 JR埼京線 中浦和駅 徒歩10分 ◇マイカー通勤OK!(駐車場無料) ◆車の場合…首都高埼玉大宮線「浦和北IC」から約5分
- 完全週休2日制 +祝日分 年間休日123日 有給休暇(初年度10日) 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(5日) バースデー休暇 産前産後・育児休暇(取得実績あり)
仕事内容 介護老人保健施設での看護業務 ◇バイタル・服薬管理などの健康管理 ◇注入食対応・浴後の処置など
待遇・福利厚生 ◇社会保険完備 ◇昇給:年1回 ◇交通費全額支給 ◇車通勤可(駐車場無料) ◇定年:65歳(再雇用70歳)

【埼玉県さいたま市南区】病院 訪問看護ステーション 有料老人ホームの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 37万円〜41.7万円年収 518万円〜570万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 有料老人ホーム
- 埼玉県 さいたま市南区
- JR京浜東北線・武蔵野線 南浦和駅 徒歩5分JR京浜東北線・武蔵野線 南浦和駅 徒歩5分JR京浜東北線・武蔵野線 南浦和駅 徒歩5分
- 日勤 8:30~17:30 夜勤 16:30~9:30 ※夜勤明けの次の日は基本お休み
- 週休2日(シフト制) 115日
仕事内容 ◆入居者様の生活、医療処置に伴う看護ケア全般
待遇・福利厚生 育児休業取得実績あり

【埼玉県さいたま市浦和区】病院 訪問看護ステーション 有料老人ホームの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 37万円〜41.7万円年収 518万円〜570万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 有料老人ホーム
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩10分JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩10分JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩10分
- 日勤 8:30~17:30 夜勤 16:30~9:30 ※夜勤明けの次の日は基本お休み
- 週休2日(シフト制) 115日
仕事内容 ◆入居者様の生活、医療処置に伴う看護ケア全般 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排泄介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご...

【埼玉県さいたま市見沼区】病院 訪問看護ステーション 有料老人ホームの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 37万円〜41.7万円年収 518万円〜570万円
正社員
正看護師
- 病院 訪問看護ステーション 有料老人ホーム
- 埼玉県 さいたま市見沼区
- JR 東大宮駅 徒歩4分JR 東大宮駅 徒歩4分JR 東大宮駅 徒歩4分
- 日勤 8:30~17:30 夜勤 16:30~9:30 ※夜勤明けの次の日は基本お休み
- 週休2日(シフト制) 115日
仕事内容 ◆入居者様の生活、医療処置に伴う看護ケア全般 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排泄介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.15
病院やクリニックが運営するブログには、日々の診療動向や地域に向けた取り組み、組織内での工夫など、医療従事者にとって役立つヒントが数多く詰まっています。自身の専門領域とは異なる内容であっても、他院の取り組みに触れることは視野を広げる良いきっかけになるでしょう。本記事では、注目の情報を発信する医療機関のブログをご紹介します。
4 days ago

専門性を深めてキャリアを広げる!日々の看護に活かせる注目の学びと資格
医療現場のニーズが多様化するなか、看護師としてさらに専門性を深めたり、新たなスキルを習得したりしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。日々の業務に直結する学びは、自身のケアの質を向上させるだけでなく、将来のキャリアパスを広げる大きな強みとなります。 本記事でご紹介するのは、看護の現場で今まさに求められている注目の資格や、実践的なスキルアップをサポートするサービス。高い専門性を証明する各種資格から、現場での対応力を高める実践的なプログラムまで、日々の業務に新たな視点をもたらす有益な情報をお届けします。学びを深め、プロフェッショナルとして一歩先へ進むためのヒントにしてみてください。
4 days ago

mikaruおすすめブログ紹介_vol.16
「もっと患者さんやご家族に寄り添ったケアがしたい」「チーム全体の知識やモチベーションを上げたい」と悩むことはありませんか? そんなとき、他院のリアルな活動や独自の取り組みを知ることは、新たな視野を広げたり、目の前の課題を解決したりするための大きなヒントになります。 本記事で紹介するブログ記事が、明日からのケアをより良くするための実践的なアイデアや、前向きな活力となれば幸いです。現場の温かさが伝わるさまざまな取り組みを、ぜひ参考にしてみてください。
4 days ago
さいたま市のお仕事関連情報
埼玉県の看護師
平均月給
33.6万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
埼玉県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
4,495施設
病院
342施設
訪問看護ステーション
648施設
介護老人保健施設
180施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
34,110人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。