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看護師 + さいたま市大宮区 + 有料老人ホーム 求人・転職・就職募集情報

求人数:15

(2025年12月31日更新)

さいたま市大宮区★正看護師★常勤★介護付き有料老人ホーム★日勤のみ★車通勤OK!

イリーゼ大宮櫛引の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 376万円〜485万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区櫛引町1-127-1
  • 大宮駅 (JR川越線)JR 大宮駅より徒歩18分 車7分
  • 9:00~18:00
  • 季節休暇7日 【休日】 月8~9日休みのシフト制 【年間休日】 114日 育児休暇,介護休暇,産前産後休暇,慶弔休暇,年次有給休暇,子の看護等休暇,特別休暇

□有料老人ホームでの看護業務 ・定員:52室(全室個室) ・平均介護度:2.25 ・健康相談、健康管理、服薬管理、医療処置など ・看護師:常勤1名、非常勤2名 ・オンコール当番あり

季節休暇7日 再雇用制度,社会保険完備

◆大手法人運営の有料老人ホームです。 ◆入...

大宮区★正看★日勤常勤★在宅ホスピス★高給与★2026年1月開設予定★

CLASWELL大宮上小町の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 392万円〜511万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町475-2
  • 大宮駅 (JR湘南新宿ライン),大宮駅 (JR高崎線),大宮駅 (JR成田エクスプレス),大宮駅 (JR京浜東北線),大宮駅 (ニューシャトル),大宮駅 (JR川越線),大宮駅 (東武野田線),大宮駅 (JR埼京線),大宮駅 (JR宇都宮線)「大宮」駅 徒歩20分
  • 日勤 9:00~18:00
  • 季節休暇:5日 特別休暇:1日 【休日】 月9日休制 【年間休日】 114日 育児休暇,介護休暇,産前産後休暇,年次有給休暇,子の看護等休暇

【業務内容】 施設内での訪問看護業務(療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど) 医療機器の管理 ■業務配置について■ 看護職:日中(最大) : 7名 夜勤(最大) : 4名 介護職:日中(最大) : 16名 夜勤(最大) : 4名 ※ご入居者様...

大宮区★正看★常勤★在宅ホスピス★高給与★2026年1月開設予定★

CLASWELL大宮上小町の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 470万円〜589万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町475-2
  • 大宮駅 (JR湘南新宿ライン),大宮駅 (JR高崎線),大宮駅 (JR成田エクスプレス),大宮駅 (JR京浜東北線),大宮駅 (ニューシャトル),大宮駅 (JR川越線),大宮駅 (東武野田線),大宮駅 (JR埼京線),大宮駅 (JR宇都宮線)「大宮」駅 徒歩20分
  • 日勤 9:00~18:00 夜勤 17:00~翌10:00
  • 季節休暇:5日 特別休暇:1日 【休日】 月9日休制 【年間休日】 114日 育児休暇,介護休暇,産前産後休暇,年次有給休暇,子の看護等休暇

【業務内容】 施設内での訪問看護業務(療養上のケア、病状の観察、医療処置、ターミナルケアなど) 医療機器の管理 ■業務配置について■ 看護職:日中(最大) : 7名 夜勤(最大) : 4名 介護職:日中(最大) : 16名 夜勤(最大) : 4名 ※ご入居者様...

大手★さいたま市大宮区★有料老人ホーム★正看護師★常勤★夜勤有り★退職金有り

ニチイホームさいたま新都心の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 482万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-255-1
  • さいたま新都心駅 (JR宇都宮線)宇都宮線 さいたま新都心駅 徒歩8分
  • 日勤 9:00~18:00 夜勤 17:00~10:00
  • 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇:勤続3年で3日、5年で4日、10年で5日、20年以降7日が付与されます メモリアル休暇年1日※毎年入社月に1日付与 家族愛休暇:時効により消滅する有給休暇を年間5日、最大30日を上限で積み立てし、家族介護・看護、不妊治療等に使用可能 【休日】 月9日のローテーション制(うるう年以外の2月は8日) ※希望休2日考慮します 【年間休日】 111日 育児休暇,介護休暇,産前産後休暇,慶弔休暇,年次有給休暇,子の看護等休暇,特別休暇,リフレッシュ休暇

★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:75室/79名(夫婦入居可能部屋:4室) ・平均介護度:2.3 ・バイタルチェック、処置巡回、診察介助、配薬準備、投薬、看護記録作成、入院者病状把握、通院付添いなど ・胃ろう、IVH、CVポートあり。医療的行為者は1割程度...

大宮駅徒歩19分★正看護師★日勤常勤★有料老人ホーム★オンコール無★月給29.6万円~

ベストライフ大宮の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 403万円〜436万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町1151-1
  • 大宮駅 (JR京浜東北線)JR京浜東北線 大宮駅 徒歩19分 JR埼京線 大宮駅 徒歩19分 JR京浜東北線 大宮駅西口3番のりばより西武バス 南上小町 徒歩5分 JR埼京線 大宮駅西口3番のりばより西武バス 南上小町 徒歩5分
  • 9:00~18:00
  • 夏期2日・冬期2日・慶弔・有給・産休・育休・介護休暇 【休日】 月9公休(2/16~3/15は8公休) 【年間休日】 111日 慶弔休暇,育児休暇,介護休暇,産前産後休暇

【有料老人ホームでの看護業務】 ・健康管理全般 ・医師の指示のもと、点眼、褥瘡の処置、血糖値測定、インシュリン注射、経管栄養、ストーマケア、在宅酸素等 ・服薬管理 ・訪問診療の立会い、日中の緊急時の対応 ・誘導や見守りなど ・定員76名、全75室

夏期2日・冬期...

大宮やわらぎ苑の看護師 (正社員) 求人

  • 月給 25万円〜30万円
  • 正社員

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町464
  • JR大宮駅西口より西武バス1、2番乗り場「西上小町」下車徒歩1分(80m)                      JR大宮駅西口、徒歩19分(1,5km)
  • 残業ほぼなし 8:30~17:30 ※時間外月平均5時間
  • 月9日(2月のみ8日) 年間休日107日 ※育児休暇(取得実績あり)

社会保険完備 交通費支給 住宅手当 社内食利用可(1食200円)

ニチイホーム さいたま新都心の看護師 (正社員) 求人

  • 月給 26万円〜34万円
  • 正社員

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-255-1
  • 京浜東北線「さいたま新都心」駅より徒歩8分
  • 日勤のみ可 2交替制 残業ほぼなし 9:00~18:00(休憩60分) ※施設により8:00~17:00、10:00~19:00のシフトあり ※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間)
  • 月9日休(ローテーション制) ※閏年以外の2月は月8日休有給休暇 リフレッシュ休暇(年間3日間) メモリアル休暇(年間1日間) 家族愛休暇(5日間) 結婚休暇(7日間) 出産休暇(3日間) 産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) 看護休暇 ドナー休暇 ※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)

社会保険完備 交通費支給 住宅手当 定年制あり 退職金(会社規定による) キャリアアップ制度・研修制度あり 徒歩自転車通勤奨励金(勤務1日につき200円支給) 制服貸与 財形貯蓄制度 従業員持株制度 まなびネット割引制度 労働組合加入 定期健康診断 安全衛生委...

さまざまな介護レベルに対応できるスキルを習得☆オンコールなし!日勤のみです

ベストライフ大宮の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人

  • 月給 26万円〜
  • 正社員

  • 准看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町1151-1
  • JR埼京線大宮
  • その他 111

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 昇給/研修制度/その他/食事補助/資格取得支援制度/再雇用/その他/その他/その他/その他/その他/制服貸与/退職金/その他

さまざまな介護レベルに対応できるスキルを習...

介護のノウハウが学べる職場!福祉分野まで幅広く理解が深められます

ベストライフ大宮の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

  • 月給 29万円〜
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町1151-1
  • JR埼京線大宮
  • その他 111

厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休暇 産前産後休暇 昇給/研修制度/その他/食事補助/資格取得支援制度/再雇用/その他/その他/その他/その他/その他/制服貸与/退職金/その他

介護のノウハウが学べる職場!福祉分野まで幅...

さいたま市大宮区★オンコールなし★有料老人ホーム★日勤常勤★正看護師★車通可

みんなの家・新都心の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

  • 年収 364万円
  • 正社員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町1440-2
  • 大宮駅 (JR宇都宮線),大宮駅 (JR高崎線),大宮駅 (JR埼京線),大宮駅 (JR川越線),大宮駅 (JR湘南新宿ライン),大宮駅 (JR京浜東北線)JR「大宮駅」バス5分、「住宅前」バス停下車徒歩5分
  • 9:00~18:00
  • 【休日】 月間9日休み(2月は8日) 【年間休日】 107日 育児休暇,介護休暇,子の看護休暇,産前産後休暇,慶弔休暇,年次有給休暇

■有料老人ホームでの看護業務全般 ・定員:38名 ・入居者様の健康管理(服薬管理、緊急時対応、処置等) ・機能訓練 ・介護職のサポート等 ・看護師:常勤2名、非常勤5名

社会保険完備,再雇用制度

◆ALSOK介護株式会社か運営する小規模の有料老人ホームです。 埼玉...

NEW

介護付有料老人ホームみんなの家・三橋4丁目の看護師 (正看護師・准看護師) 求人

社会保険完備

  • ◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 年齢制限65歳以上(理由:高齢者等雇用促進のため) ※希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり) <歓迎要件> 60代まだまだ現役! 週5日フルタイムでしっかり働きたい方大歓迎!! 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区三橋4-59-1
  • JR「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車7分 「大宮国際中等教育学校」バス停下車 徒歩4分(約260m) 首都高速埼玉大宮線 「与野」IC出口4分 (約1.3km)
  • 〈日勤〉9:00~18:00
  • 1ヶ月ごとのシフト制

●交通費は1ヶ月50,000円まで支給

HITOWAケアサービス株式会社の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

  • 年収 404万円
  • 正職員

  • 正看護師

  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県 さいたま市大宮区 櫛引町1-127-1
  • 日勤のみ

社会保険完備

【埼玉県さいたま市大宮区】有料老人ホームの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

  • パート・アルバイト

  • 正看護師 ◇臨床経験2年以上 ◇介護施設での経験不問 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県 さいたま市大宮区
  • 埼玉県さいたま市大宮区 JR京浜東北線 さいたま新都心駅 徒歩 15分 JR高崎線 大宮(埼玉県)駅 バス及び徒歩で 3分 ※車通勤不可 大宮駅東口からバスで向かう場合、乗車5分・『南小学校』で降車後徒歩3分
  • 夜勤 16:30~33:30(休憩60分)
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)有料老人ホーム 大手グループ運営の有料老人ホーム(58室)での看護業務です ≪主な業務内容≫ ◇健康管理(観察、定期健康診断) ◇健康相談 ◇服薬管理 ◇緊急対応(各種連絡、救急車への同行) ◇介護職支援 ◇機能訓練(PT/OTとの連携) ◇各種...

介護付有料老人ホームみんなの家・三橋4丁目の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師・准看護師) 求人

社会保険完備車通勤可

  • パート・アルバイト

  • 〇以下いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 <歓迎要件> 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!) ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎(正社員登用制度で活躍している方多数!) ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区三橋4-59-1
  • JR「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車7分 「大宮国際中等教育学校」バス停下車 徒歩4分(約260m) 首都高速埼玉大宮線 「与野」IC出口4分 (約1.3km)JR「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車7分 「大宮国際中等教育学校」バス停下車 徒歩4分(約260m) 首都高速埼玉大宮線 「与野」IC出口4分 (約1.3km)
  • ★週2日~、1日3時間~ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 1、7:00~10:00(3時間勤務) 週3日勤務希望 ※土日不可 2、9:00~13:00(4時間勤務) 週2日勤務 ※土日のみ 3、10:00~16:00(5時間勤務) 週4日勤務希望 ※平日のみ 4、9:00~18:00(8時間勤務) 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中! 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。
  • 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%! 全業界平均(65.3%)を超える取得率! (出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%) ~長期休暇~ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能! 一都三県に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

●交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で...

介護付有料老人ホームみんなの家・新都心の看護師 (正職員 / 正看護師・准看護師) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正職員

  • ◎下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり) <歓迎要件> 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!) ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
  • 有料老人ホーム
  • 埼玉県さいたま市大宮区上小町1440-2
  • JR「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車5分 「住宅前」バス停下車 徒歩5分(約400m) 首都高速埼玉大宮線 「与野」IC出口3分 (約0.8km)JR「大宮」駅より 西武バス「大宮駅西口」乗車5分 「住宅前」バス停下車 徒歩5分(約400m) 首都高速埼玉大宮線 「与野」IC出口3分 (約0.8km)
  • 〈日勤〉 9:00~18:00 ※実働8時間 休憩1時間 ※ホームによって時間帯が異なることがありますので、詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中! (出典:令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間)
  • 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休(うるう年を除く2月は8公休) 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%! 全業界平均(65.3%)を超える取得率! (出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%) ~長期休暇~ ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇(初年度10日付与) ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 一都三県に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車...

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埼玉県さいたま市大宮区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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  • キララサポート看護

    キララサポート看護

    株式会社モード・プランニング・ジャパン

  • キャリアスマイル

    キャリアスマイル

    株式会社キャリア

  • レバウェル看護

    レバウェル看護

    レバレジーズメディカルケア株式会社

さいたま市大宮区のお仕事関連情報

埼玉県の看護師

平均月給

33.6万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

埼玉県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

4,495施設

病院

342施設

訪問看護ステーション

648施設

介護老人保健施設

180施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

34,110

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

転職サポートマニュアル

mikaruとは?

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。