【2026年07月最新】看護師宮城県仙台市泉区特別養護老人ホーム(特養)の求人・就職募集情報一覧

時給 1,500円
パート・アルバイト
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区西田中字萱場中43
①東北・北海道新幹線仙台駅バス・車27分
日勤のみ日勤 08時 30分～ 17時 30分休憩（60分）早番 07時 00分～ 16時 00分休憩（60分）遅番（1） 10時 00分～ 19時 00分休憩（60分）遅番（2） 11時 00分～ 20時 00分休憩（60分） ■週所定労働日数：週3日以上
【休日休暇】週休2日制【休日休暇備考】■勤務日以外を休日とする

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社会福祉法人幸生会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 26.2万円
正職員
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区根白石字清水屋敷35-1
①仙台市地下鉄南北線泉中央駅バス・車22分
日勤のみ 08時 30分～ 17時 30分休憩（60分） 09時 00分～ 18時 00分休憩（60分） 18時までに退社可能
年間休日115日【休日休暇】介護休業・介護休暇、有給休暇、看護休暇、育児休業、週休2日制【休日休暇備考】■療養休暇、病気休暇、生理休暇、不妊治療休暇、出産・育児休暇（取得実績あり）、看護・介護休暇（取得実績あり）、母性休暇、公民権休暇裁判員休暇 ■年次有給休暇が採用日より付与、1時間単位で取得可

待遇・福利厚生社会保険完備資格取得支援研修制度

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社会福祉法人やまとみらい福祉会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 24.5万円
正職員
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区松森字後沢3-1
①仙台市地下鉄南北線黒松(宮城)駅バス・車9分
日勤のみ（1） 09時 00分～ 18時 00分休憩（60分）（2） 10時 00分～ 19時 00分休憩（60分） ■変形労働時間制：1ヵ月単位■シフト制
年間休日110日初年度有給10日【休日休暇】介護休業・介護休暇、有給休暇、育児休業、週休2日制【休日休暇備考】■シフト制

待遇・福利厚生社会保険完備資格取得支援研修制度退職金

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社会福祉法人幸生会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 26.2万円
正職員
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区実沢字橘川屋敷1
①ＪＲ仙山線陸前落合駅バス・車20分
日勤のみ 09時 00分～ 18時 00分休憩（60分） 08時 30分～ 17時 30分休憩（60分） 18時までに退社可能
年間休日115日【休日休暇】介護休業・介護休暇、看護休暇、育児休業、週休2日制【休日休暇備考】■療養休暇、病気休暇、生理休暇、不妊治療休暇、出産・育児休暇（取得実績あり）、看護・介護休暇（取得実績あり）、母性休暇、公民権休暇裁判員休暇 ■年次有給休暇が採用日より付与、1時間単位で取得可

待遇・福利厚生社会保険完備資格取得支援研修制度

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【宮城県仙台市泉区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

時給 1,750円
派遣
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区
宮城県仙台市泉区仙台市営地下鉄南北線　八乙女駅　徒歩　5分 ◇車通勤ＯＫ
早出　07:00～16:00(休憩60分) 日勤　08:00～17:00(休憩60分) 日勤　09:00～18:00(休憩60分) 遅出　10:00～19:00(休憩60分) ※原則として、残業はありません
◇休日：応相談

仕事内容（雇入れ直後）特別養護老人ホーム ◇施設内看護師業務(ご入居者へのバイタル測定　服薬管理　経験栄養　褥瘡　採血　受診付添　排便コントロールなど) ◇看護・介護は原則分業です(入浴内介助やおむつ交換等はありません) ◇オンコール当番あり(19:00～翌朝7:00...

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【宮城県仙台市泉区】特別養護老人ホーム(特養)の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

時給 1,800円
派遣
正看護師 ◇施設経験不問 ◇ブランクOK
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区
宮城県仙台市泉区仙台市営地下鉄南北線　旭ケ丘(宮城県)駅　バス及び徒歩で　21分仙台市営地下鉄南北線　旭ケ丘(宮城県)駅　車　9分 ◇車通勤ＯＫ（駐車場あり） ◇バス経路地下鉄旭ケ丘駅からバス乗車(約13分)+徒歩8分
日勤　09:00～18:00(休憩60分) 遅出　10:00～19:00(休憩60分)
◇休日：4週8休

仕事内容（雇入れ直後）特別養護老人ホーム ◇施設内看護師業務(ご入居者の健康管理　服薬管理　看護処置　通院付添等) ◇一部介護業務をお願いする事があります(食事介助　食器の片付け　排泄介助など) ◇看護処置：導尿　ストーマ　インスリン　胃ろう(加圧タイプ)　吸引 ◇か...

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特別養護老人ホーム愛泉荘きずな館の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

正社員
正看護師
特別養護老人ホーム(特養)
宮城県仙台市泉区泉中央南15
● 仙台市営地下鉄南北線泉中央駅徒歩21分
08時00分～17時00分（休憩60分） 10時00分～19時00分（休憩60分） ■1ヶ月単位の変形労働時間制　■シフト制
週休2日制　有給休暇　看護休暇 ■月間勤務表による（1ヶ月あたり9～10日）年間休日：118日

仕事内容特養 ■特別養護老人ホームでの看護職員業務・健康管理、服薬管理、その他医療行為・通院入院の連絡調整、付添い・嘱託医との連絡調整・夜間のオンコール対応（つき8回程度） ※通院など業務上社用車運転の機会あり（車いす用小型車） ※ユニット型個室（定員：長期6...

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宮城県仙台市泉区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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レバウェル看護
レバウェル株式会社

仙台市泉区のお仕事関連情報

宮城県の看護師

平均月給

32.0万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

宮城県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

1,749施設

病院

135施設

訪問看護ステーション

187施設

介護老人保健施設

97施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

16,240人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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宮城県×パート・アルバイト(1790)宮城県×契約社員(38)宮城県×派遣(128)

宮城県×ブランク可(106)宮城県×未経験可(120)

宮城県×日勤のみ・夜勤なし(36)宮城県×常勤・夜勤有り(306)宮城県×日勤常勤(739)

宮城県×訪問看護(136)宮城県×内視鏡室(6)宮城県×透析室(17)宮城県×手術室(オペ室)(17)宮城県×外来(221)宮城県×病棟(286)

宮城県×特別養護老人ホーム(特養)(159)宮城県×診療所・クリニック(113)宮城県×介護施設(256)宮城県×保育園・乳児院(256)宮城県×介護老人保健施設(256)宮城県×美容クリニック(5)宮城県×障害者施設(6)宮城県×病院(406)宮城県×有料老人ホーム(121)宮城県×訪問看護ステーション(331)

宮城県×土日休み(12)宮城県×車通勤可(90)

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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