京都府京都市伏見区のケアマネジャー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 2ページ目

仕事内容 地域で暮らす高齢者に介護予防支援を通じて総合的に支援するお仕事です。　　＊原則、週２８時間以上の勤務が必要です。　　週２８時間未満の勤務をご希望の方は、別途ご相談ください。　　（処遇は変更になります） 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 ＊シフト制：４週８休 雇用　労災　健康　...

仕事内容 在宅などで暮らしておられる方のケアプラン作成・モニタリング等のケアマネ全般業務　・その日のスケジュールに合わせて直行・直帰・在宅ワークを取り　　入れ、ロスタイムをなくす取り組みを行っています。 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 日曜日＋希望日で１日お休み　年末年始 雇用　労災...

仕事内容 ケアマネジャー業務全般　・ケアプラン作成　・サービス調整・連絡　・介護保険に関する申請代行　・アセスメント・モニタリング　・サービス担当者会議の開催　・ケアプランの説明　・介護報酬の給付管理　　　【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 ４週８休　シフト制　年末・年始（１２／３０...

仕事内容 ＊介護に関する相談業務　＊高齢者施設等への入居相談　＊サービス事業所との連携業務 ＊６０歳以上の方も応募可能　　　変更範囲：変更なし　　【仕事と子育て両立支援求人】

待遇・福利厚生 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊バイク・自転車通勤可　＊マイカー通勤は可能ですが駐車場は個人契約が必要と...

仕事内容 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント　・ご利用者やご家族への相談援助　・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携　など　　１ユニット９名の２ユニット型グループホームです。　計画作成業務は週８時間程度を想定。８時間を超える勤務は...

仕事内容 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント　・ご利用者やご家族への相談援助　・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携　など　　１ユニット９名の２ユニット型グループホームです。　計画作成業務は週８時間程度を想定。８時間を超える分は介...

仕事内容 居宅ケアマネージャーのお仕事です。　　●ケアプランの作成　●ご入居者様、ご家族様との面談　●サービス担当者会議　●市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整　　　【変更範囲：法人の命ずる業務】

待遇・福利厚生 シフト制：日祝固定休み（月９〜１０日休み）　夏期休暇最大３日...

仕事内容 ＊ケアプラン作成　＊相談業務　＊関係機関とのサービス調整等　　「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成〈認証〉事業所】

待遇・福利厚生 ＊シフト制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊車・バイク・自転車通勤可　＜駐車料金（月額）＞　・自動車：上限１，０００円　・自動二輪車（原付含）：...

仕事内容 ・ご利用者宅へのモニタリング訪問　・居宅介護計画の作成　・サービス担当者会議の開催　・ご利用者、ご家族、地域包括支援センター、病院、サービス事業者等との相談、調整等 変更範囲：法人の定める業務

待遇・福利厚生 変形労働時間＋変形休日（公休は原則１日単位） 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ...

仕事内容 　武田病院グループの経営理念である「思いやりの心」を持って、　常にサービスを受ける側の立場にたった自立支援、介護予防の視点　を持ち、利用者個々の目標をより明確にした質の高いケアプランを　作成します。また、医療機関、介護サービス事業者、地域包括支援　センターとの...

仕事内容 ＊介護相談　　＊老人施設入居相談等 【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 シフト制による 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊協会けんぽに加入 ＊昇給・賞与に関しては業績と個人評価による　　＊バイク通勤：要相談・自転車通勤：可

仕事内容 ・高齢者の方の健康や生活に関する相談支援。　・介護プラン作成等、介護予防ケアマネジメント。　・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務他。 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 年末・年始休暇 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊マイカー・バイク・自転車通勤可　＊駐車場代は二輪車無料、マイカー...

仕事内容 施設ご利用者の計画作成及びそれに付随する業務　新入居に関する一切の業務　退去に関する一切の業務　管理者候補としての一切の業務 変更範囲：会社の定める業務

待遇・福利厚生 出勤についてはご相談ください。 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント 管理者が育成のための指導を致します。また、計画作成にお...

仕事内容 ケアマネージャーのお仕事です。　　●ケアプランの作成　●ご入所様、ご家族様との面談　●サービス担当者会議　●市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整　　※変更の範囲：法人の命ずる業務　　

待遇・福利厚生 シフト制：月９〜１０日休み（日祝固定休み）　年末年始（年間休日に...

仕事内容 「そせい苑ケアプランセンター」において　介護保険等、高齢者に関する相談業務　ケアマネジメント業務　地域の高齢者、関係者とのコミュニティの形成　介護予防支援業務（ケアプラン作成） 等 【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 ＊シフト制：４週８休　＊年末年始２日・夏期１日　＊月に１...

仕事内容 「京都市下鳥羽地域包括支援センター」において　介護保険等、高齢者に関する相談業務　地域の高齢者、関係者とのコミュニティの形成　介護予防支援業務（ケアプラン作成）　　【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 ＊シフト制：４週８休　＊年末年始２日　夏期１日　＊原則土日休、月に１〜２回...

仕事内容 施設ご利用者の計画作成及びそれに付随する業務　新入居に関する一切の業務　退去に関する一切の業務 業務の変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 出勤についてはご相談ください。 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント 管理者が育成のための指導を致します。また、計画作成においては介護ソフトを使用した書類作...

仕事内容 ・介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 ＊年末年始（１２月〜２月の間で４日間）　＊夏季休暇３日　＊特記事項参照 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊施設の指定する勤務ローテーションによる休日　　（４週間で９日休み、２月のみ８日休み）　　＊募集理由：...

仕事内容 居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務です。　・訪問調査　・ケアプラン作成　・利用者訪問　・電話対応　等 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 シフト制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント この求人への応募は、ハローワークの紹介状が必要となります。　　＊福利厚生　・入職時の健康診断費用全...

仕事内容 居宅ケアマネージャーのお仕事です。　　●ケアプランの作成　●ご入居者様、ご家族様との面談　●サービス担当者会議　●市町村・サービス事業・施設・ご家族様等との連絡調整　　　【変更範囲：法人の命ずる業務】

待遇・福利厚生 シフト制：日祝固定休み（月９〜１０日休み）　夏期休暇最大３日...

仕事内容 ケアマネジャー業務全般　・ケアプラン作成　・サービス調整・連絡　・介護保険に関する申請代行　・アセスメント・モニタリング　・サービス担当者会議の開催　・ケアプランの説明　・介護報酬の給付管理　　　【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 ４週８休　シフト制　年末・年始（１２／３０...

仕事内容 〇地域包括支援センターでの介護支援専門員業務。　○特別養護老人ホーム内での介護支援専門員業務。　〇ご利用者、ご家族からの相談対応　〇サービス担当者会議の開催　〇サービス計画の作成、見直し　〇各事業所との連絡調整など　　＊施設ケアマネージャー・包括支援センターケ...

仕事内容 在宅などで暮らしておられる方のケアプラン作成・モニタリング等のケアマネ全般業務　・直行直帰ＯＫ！在宅勤務も可能！　・訪問は原付または電動自転車（会社より貸与）　・携帯電話貸与あり　☆キャリアや経験にこだわらずケアマネジャーとしての仕事に向き　　あう姿勢や意欲を...

仕事内容 在宅などで暮らしておられる方のケアプラン作成、モニタリング等のケアマネ業務。 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊バイク・自転車通勤可　　マイカー通勤については、要相談となります。

仕事内容 ・１ユニット９名の利用者様のケアプラン作成　・利用者様の生活を支えるための介護全般　　早出・日勤・遅出・夜勤の業務全般　・家族等との関係者との連絡調整等 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 ４週８休制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊マイカー・バイク・自転車通勤可　　駐車場代自己負担な...

仕事内容 ○ケアプランの作成　　　○手続き代行・連絡調整・情報提供 【変更範囲：変更なし】

待遇・福利厚生 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント 「オンライン自主応募可」　　オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。　　＊マイカー・バイク・自転車通勤可　　マイカー通勤について：要相談 （駐車場代が自...

仕事内容 介護老人保健施設ハーモニーこが内にある「介護支援センターくらしの相談室」でのお仕事です。　　居宅ケアプランの作成、支援を必要とする高齢者の方からの相談、調整、関係機関との連携業務を担っていただきます。 変更の範囲：法人の定める業務　

待遇・福利厚生 ４週８休　週４０時間労働　＊...

仕事内容 ・ご利用者宅へのモニタリング訪問　・居宅介護計画の作成　・サービス担当者会議の開催　・ご利用者、ご家族、地域包括支援センター、病院、サービス事業者等との相談、調整等 変更範囲：法人の定める業務

待遇・福利厚生 変形労働時間＋変形休日（公休は原則１日単位） 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ...

仕事内容 　武田病院グループの経営理念である「思いやりの心」を持って、　常にサービスを受ける側の立場にたった自立支援、介護予防の視点　を持ち、利用者個々の目標をより明確にした質の高いケアプランを　作成します。また、医療機関、介護サービス事業者、地域包括支援　センターとの...

仕事内容 居宅介護支援事業所にて在宅介護の介護支援業務 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 年末年始、盆　＊勤務日数：週３日〜５日で相談可 労災

担当者からのコメント ＊加入保険、年次有給休暇付与日数については法定どおり　　＊昇給について　　昨年度実績は時給あたり１０〜１００円　　＊マイカー通勤：駐車場について...