
介護士・ヘルパー + くいな橋駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:9件
(2025年11月20日更新)
利用者の方の特性を把握し、ともに成長できるサービスを目指しています。
訪問介護まごのて伏見の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 18万円〜
正社員
介護職員初任者研修
- 京都府京都市伏見区竹田中島町220ハイクオリティクイナブリッジ1F
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 準夜勤手当 / 精勤手当 正社員登用 / 研修制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
訪問介護さつきの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
土日休み
- 月給 21万円〜35万円
正社員
介護福祉士
- 京都府京都市伏見区竹田内畑町269-4
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋
- 【日勤】 -
- 週休2日制 109
待遇・福利厚生 その他手当 / 調整手当 / 資格手当 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 再雇用 / 研修制度 新人研修、同行研修 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
訪問介護さつきの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
- 時給 1100円〜2800円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 京都府京都市伏見区竹田内畑町269-4
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋
- 【日勤】 -
- その他
待遇・福利厚生 その他手当 有給休暇 / 育児休暇 資格取得支援制度 会社全額負担

-
土屋訪問介護事業所 きょうとの介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 26万円〜32万円
契約社員
介護職員初任者研修
- 京都府京都市伏見区深草西浦町1-10-28深草アビタシオンB1
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋-
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 22:00 - 07:00 - - - - - -
- 週休2日制 105
待遇・福利厚生 - 夜勤手当 有給休暇 復職支援サポート / 正社員登用 / 研修制度 / 資格取得支援制度 - - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

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土屋訪問介護事業所 きょうとの介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
- 月給 26万円〜32万円
契約社員
- 京都府京都市伏見区深草西浦町1-10-28深草アビタシオンB1
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋-
- 【日勤】 09:00 - 18:00 【夜勤】 22:00 - 07:00 - - - - - -
- 週休2日制 105
待遇・福利厚生 - 夜勤手当 有給休暇 復職支援サポート / 正社員登用 / 研修制度 / 資格取得支援制度 - - 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント -

利用者の方の特性を把握し、ともに成長できるサービスを目指しています。
訪問介護まごのて伏見の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 25万円〜
正社員
介護福祉士
- 京都府京都市伏見区竹田中島町220ハイクオリティクイナブリッジ1F
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋
- その他 105
待遇・福利厚生 その他手当 / 処遇改善手当 / 家族手当 / 精勤手当 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

訪問介護さつきの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
- 時給 1100円〜
パート・アルバイト
- 京都府京都市伏見区竹田内畑町269-4
- 京都市営地下鉄烏丸線くいな橋
- 【日勤】 -
- その他
待遇・福利厚生 有給休暇 / 育児休暇

洛和小規模多機能サービス伏見竹田の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
社会保険完備住宅手当ありダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 ◆資格 ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修 *未経験可 *ブランク可 *年齢不問 *学歴不問 *正社員登用あり(条件あり) *40代活躍 *50代活躍 *フリーターOK *主夫・主婦OK ◆小規模多機能サービスでの勤務経験のある方歓迎
- 京都府京都市伏見区竹田三ツ杭町59-3
- 近鉄京都線 竹田駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 くいな橋駅から徒歩で11分近鉄京都線 竹田駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 竹田駅から徒歩で4分 京都市営地下鉄烏丸線 くいな橋駅から徒歩で11分
- ◆シフト制 日勤 8:30~17:00 遅出 11:30~20:00 ※休憩45分 ◆勤務日数 週3日~相談可
- シフトによる リフレッシュ休暇(5/1~翌2/1の期間中で連続3日間の休暇取得可能※フルタイム勤務の方のみ) 産前・産後休業(産前6週間/産後8週間) 育児休業(子どもが1歳に達する前日まで) ※男女ともに取得実績あり/復帰後の時短制度あり 子供の看護休暇(3歳未満:年間10日間/3歳~小学校卒業:年間7日間) 慶弔休暇 半日公休制度 時間有給休暇 半日有給休暇 ワークライフバランス休暇 介護休暇・介護休業 ボランティア休暇 ドナー休暇制度 裁判員休暇制度 進学等休暇制度 子女出生休暇(男性職員のみ) まごたん休暇
待遇・福利厚生 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・介護保険・厚生年金保険※勤務日数に応じて加入) 腰痛予防ベルト購入補助金制度(上限3,000円まで申請可※条件あり) 報奨金制度 ・半期で980時間以上勤務者:50,000円支給(おおむね5日/週勤務) ・半期で78...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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このページの求人の掲載元
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レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
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介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。