【2026年11月最新】介護士・ヘルパー北海道白石駅の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 2ページ目

月給 16.7万円〜24万円
正社員
正職員
■経験不問 ■介護職員初任者研修　必須 ■介護職員実務者研修・介護福祉士　あれば尚可
グループホーム
北海道札幌市白石区米里1条3-10-11
ＪＲ函館本線(函館－旭川)「白石(ＪＲ北海道)駅」バス・車8分
(1)：08:30～17:30(休憩60分) (2)：07:30～16:30(休憩60分) (3)：10:30～19:30(休憩60分) (4)：17:00～10:00(休憩60分)
4週8休制有給休暇年間休日日数：110日初年度有給日数：10日

仕事内容グループホームでの介護業務全般。 ■入浴・排泄・着替えなどの身体介助 ■掃除・洗濯・調理・家事支援などの生活援助 ■体操・レクリエーション・趣味活動の補助 ■施設行事企画運営

待遇・福利厚生雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

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ＳＯＭＰＯケアラヴィーレ白石南郷の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士実務者研修) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

月給 23.2万円〜
正社員
正職員
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方
有料老人ホーム
北海道札幌市白石区南郷通3丁目北-2-1
札幌市営地下鉄東西線「白石(札幌市営)駅」徒歩7分
07:00～16:00(休憩60分) 09:00～18:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 11:00～20:00(休憩60分) 16:00～10:00(休憩120分)
有給休暇慶弔休暇出産・育児休暇年間休日日数：110日初年度有給日数：13日

仕事内容 ■有料老人ホームでの介護業務全般・入浴介助や着替え・排泄介助・食事介助・夜間巡回、巡視・レクリエーションの実施・旅行や外食などの外出・イベントの企画・運営　　など ※ホームで貸与スマートフォンを使用（介護記録・ケアのスケジュール確認） ◆入社後は...

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特別養護老人ホームノテきくすいの里の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

正社員
正職員
■介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）、実務者研修（ホームヘルパー1級）のいずれか ■...
特別養護老人ホーム(特養)
北海道札幌市白石区菊水元町4条1-1-1
ＪＲ函館本線(函館－旭川)「白石(ＪＲ北海道)駅」バス・車7分
早番：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 遅番1：11:00～20:00(休憩60分) 遅番2：13:00～22:00(休憩60分) 夜勤：22:00～07:00(休憩60分)
有給休暇出産・育児休暇介護休暇月9休看護休暇年間休日日数：113日最大有給日数：20日

仕事内容 ■介護業務全般・食事、入浴、排泄などの介護業務全般　等 ※転勤の可能性あり

待遇・福利厚生雇用保険労災保険健康保険厚生年金保険

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

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介護職・ヘルパーの求人の特徴

【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。【介護職・ヘルパーのお給料に関して】月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。【介護職・ヘルパーの将来性に関して】介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。

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