
介護士・ヘルパー + 御嶽山駅 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数:11件
(2026年1月1日更新)
年間休日110日◎手当充実◎有料老人ホームにおける介護職員募集!駅チカ【東京都大田区】
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 24万円〜30万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都大田区
- 東急池上線 東急多摩川線御嶽山駅 徒歩5分
- (1)7:00~16:00 (2)9:00~18:00 (3)11:00~20:00 (4)16:30~9:30 (休憩60分) ※月に4~5回程度の夜勤勤務あり 16:30~翌9:30 ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間110日
仕事内容 ご入居者に対する入浴・食事・排泄等の介助や、 イベント・レクリエーションの企画・実施等、 介護業務全般を担当してもらいます。
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
担当者からのコメント ゚※.。.※゚※ おすすめポイント ゚※.。.※゚※ ★ 有料老人ホームでの介護職員募集です!...
【大田区】経験者優遇◎有料老人ホームで介護士募集!キャリア採用あり!
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 25万円〜28万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 東京都大田区
- 東急池上線 都営浅草線東急池上線「御嶽山」駅より徒歩14分
- 24時間内で26交替制 7:00~16:00※休憩60分 8:00~17:00※休憩60分 9:00~18:00※休憩60分 10:00~19:00※休憩60分 11:00~20:00※休憩60分 17:00~翌10:00※休憩60分 (16:30~翌9:30※休憩60分) ※1ヶ月単位の所定労働時間制(31日176時間、30日168時間、29日160時間、28日160時間) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 月9日休(ローテーション制) ※閏年以外の2月は月8日休
仕事内容 身体介助や生活支援等の介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・水分補給補助 ・居室整備 ・リネン交換 ・買い物同行、外出介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・業務管理(介護記録の作成)等
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎月給30万円以上も可能!...
トラストガーデン東嶺町の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
正社員
- 介護職員初任者研修以上 ※実務経験1年以上必須
- 有料老人ホーム
- 東京都大田区東嶺町11-2
- 東急池上線「御嶽山」駅より徒歩5分
- シフト制(休憩60分)
【東京都大田区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1350円
派遣
- 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 東京都 大田区
- 東急池上線「御嶽山」
- 勤務体制:日勤・夜勤
- お問い合わせ下さい
仕事内容 有料老人ホームにおける入浴・食事・排泄介助・トランス等の身体介助や生活援助を含む介護業務全般になります。
待遇・福利厚生 雇用保険、健康保険 加入条件を満たせば加入可
【東京都大田区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 24万円〜30万円
正社員
- 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 東京都 大田区
- 東急池上線「御嶽山」
- 勤務体制:日勤・夜勤
- 年間休日114日
仕事内容 有料老人ホームにおける入浴・食事・排泄介助・トランス等の身体介助や生活援助を含む介護業務全般になります。
待遇・福利厚生 雇用保険、健康保険
【東京都世田谷区】有料老人ホームの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1113円〜1800円
パート・アルバイト
- 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 東京都 世田谷区
- 東急池上線「御嶽山」
- 勤務体制:日勤・夜勤
- お問い合わせ下さい
仕事内容 有料老人ホームにおける入浴・食事・排泄介助・トランス等の身体介助や生活援助を含む介護業務全般になります。
待遇・福利厚生 お問い合わせ下さい
ファミリー・ホスピス池上ハウスの介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護職員初任者研修) 求人
車通勤可
- 月給 23万円〜37万円
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
- 有料老人ホーム
- 東京都 大田区 仲池上1丁目33-9
- 東急池上線「御嶽山駅」徒歩17分
- 日勤:07:00~16:00(休憩60分)
- 完全週休2日制 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇
仕事内容 ■住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
ニチイホーム久が原の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
- 月給 25万円〜29万円
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上、介護福祉士 いずれか
- 有料老人ホーム
- 東京都 大田区 久が原1-2-25
- 東急池上線「御嶽山駅」徒歩14分
- A:07:00~16:00(休憩60分)
- 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 月9休
仕事内容 【仕事内容】
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

東京都大田区仲池上の住宅型有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 時給 1600円〜1800円
派遣
- 有料老人ホーム 訪問介護
- 東京都大田区
- 都営浅草線 馬込駅 東急池上線 御嶽山駅都営浅草線「馬込駅」バス10分 東急池上線「御嶽山駅」徒歩18分
- 【早番】07:00~16:00(休憩60分) 【日勤】08:30~17:30(休憩60分) 【遅番】11:00~20:00(休憩60分) 【夜勤】17:00~翌9:00(休憩60分) ※シフト制
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳,レクリエーション,見守り・居室巡回,誘導,業務記録作成

東京都大田区の住宅型有料老人ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 時給 1600円〜1800円
派遣
- 有料老人ホーム 訪問介護
- 東京都大田区
- 都営浅草線 馬込駅 東急池上線 御嶽山駅都営浅草線「馬込駅」バス10分 東急池上線「御嶽山駅」徒歩18分
- 【早番】07:00~16:00(休憩60分) 【日勤】08:30~17:30(休憩60分) 【遅番】11:00~20:00(休憩60分) ※シフト制
- シフト制
仕事内容 介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳,レクリエーション,見守り・居室巡回,誘導,業務記録作成
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。