【2025年07月最新】介護士・ヘルパー富山県の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 4ページ目

月給 18万円〜22万円
正社員
富山県富山市堀川町375-1
日勤のみ可残業ほぼなし変形1ヶ月単位 1）8:30～17:30 2）7:00～16:00 3）11:00～20:00 4）17：00～9：00 休憩　60分 ※残業ほぼなし ※夜勤勤務は4～5回/月となります ※夜勤なしを希望の方はご相談ください
4週8休以上完全週休2日制 ※休日は応相談年間平均有休取得日数約8日（平成29年実績)

待遇・福利厚生社会保険完備交通費支給各種社会保険完備（雇用、労災・健康・厚生）定年制あり（一律65歳・65歳以上は契約社員として雇用可）マイカー通勤可

担当者からのコメント 2018年05月に開設された、特別養護老人ホームです◎ 富山地鉄不二越・上滝線南富山駅から徒歩で11分ほどと徒歩圏...

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飯野タウンなごみの介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 15万円〜19万円
正社員
デイサービス
富山県富山市飯野1-1
変形　1ヶ月単位 8:30～17:15(休憩45分) 17:00～翌9:00(休憩60分)※4～5回/月程度時間外ほぼなし
完全週休2日（勤務シフトによる）年間休日123日年次有給休暇　10日育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり

待遇・福利厚生通勤手当　上限あり（21,500円/月）昇給あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金共済定年制あり（一律60歳）再雇用あり（65歳まで）マイカー通勤可

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花かご　デイサービス・ショートステイの介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 16万円〜16万円
正社員
デイサービス
富山県小矢部市新富町3-11
変形　１年単位 1）8:30～17:30 2）7:00～16:00 3）9:00～18:00 休憩60分 ※時間外月平均1時間早朝出勤、遅番はローテーションによる
日曜（原則休み・月に1～2回日曜勤務あり）シフト制年間休日数109日育児休業取得実績あり

待遇・福利厚生通勤手当上限あり月額:20,000円　雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形退職金制度:あり　勤続2年以上退職金共済:加入定年制あり　一律60歳再雇用あり　65歳までマイカー通勤可介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）受講（受講料病院負担...

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2009年04月に開設された、入居定員9名のグループホームです★ あいの風とやま鉄道線石動駅から車で8分程のとこ...

グループホーム　小矢部藤森の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 16万円〜20万円
正社員
グループホーム
富山県小矢部市藤森5008-1
小矢部インターより車で２分
1年単位の変形労働時間制 1）7:00～16:00 2）8:30～17:30 3）10:30～19:30 4）17:00～翌9:00　休憩120分休憩　60分 ※時間外ほぼなし 4）の勤務は月4日程度相談
勤務シフトによる年間休日96日

待遇・福利厚生社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）交通費支給マイカー通勤可

担当者からのコメント 2009年04月に開設された、入居定員9名のグループホームです★ あいの風とやま鉄道線石動駅から車で8分程のところに位置しています。車通勤OK！雨の日の通勤も便利です残業は...

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富山県高岡市に位置する、デイサービスです★ 万葉線広小路駅から徒歩で8分と駅近で快適に通勤いただけます◎ 時間外...

樹楽デイサービス高岡の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 17万円〜18万円
正社員
デイサービス
富山県高岡市明野町6-1
路線バス、自家用車
1カ月単位の変形労働時間制 (1)(2)(3)をシフトにより勤務 ※希望によりいずれかのみの勤務も可 (1)8:00～17:00 (2)9:00～18:00 (3)21:00～翌8:00※仮眠時間あり時間外ほぼなし休憩60分
4週8休以上シフトによる月9回の休日年間休日108日有給休暇（6ヶ月経過後）10日支給

待遇・福利厚生社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）交通費支給退職金あり日・祝日給与UP マイカー通勤可（小型車・軽自動車に限る）退職金制度あり（勤続3年以上）

担当者からのコメント富山県高岡市に位置する、デイサービスです★ 万葉線広小路駅から徒歩で8分と駅近で快適に通...

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富山県高岡市にある、介護老人保健施設です★ 年間休日120日◎お休みが充実しており、ライフワークバランスを意識した...

さくら苑の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

車通勤可

月給 19万円〜22万円
正社員
介護老人保健施設
富山県高岡市福岡町大野145
ＪＲ福岡駅から徒歩２０分　　バス停大野口から徒歩１０分
早番1　7:00～15:30 早番2　7:30～16:00 日勤　8:45～17:15 遅番1　11:00～19:30 遅番2　13:00～21:15 夜勤　16:30～翌9:15 ※休憩各60分 ※時間外　平均1～2時間/月
年間休日120日（有給休暇を除く）有給休暇（6ヶ月経過後、10日※ただし、その内の3日間は入社時に付与）育児・介護休業、看護休暇（すべて100％実施） ※育休明けは短時間勤務あり

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金各種研修の参加・資格取得にともなう研修などへの参加支援あり（費用・勤務調整）海外・国内旅行（勤続10年・20年に開催/ハワイ、ケアンズ、シンガポール、沖縄など）定年制あり　一律60歳継続雇用あり　65歳まで

担当者からのコメント富山県...

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よくあるご質問

富山県の介護士・ヘルパーの求人は、mikaruで何件募集中ですか？: 現在mikaruでは、富山県で369件の介護士・ヘルパー求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。働きたい市区町村や給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
キャリアスマイル
株式会社キャリア

富山県のお仕事関連情報

平均月給

22.7万円

最高月給42.1万円

最低月給10.0万円

平均月給は掲載中の月給単位で記載された求人データにより算出

2025/07/01更新

富山県の介護士・ヘルパー

平均月給

23.8万円

全国平均月給24.8万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

富山県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

特別養護老人ホーム(特養)

86施設

介護老人保健施設

45施設

デイサービス

247施設

訪問介護

246施設

グループホーム

185施設

小規模多機能型居宅介護

78施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

9,860人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

富山県の介護士・ヘルパーの求人は、市区町村別に ①：富山市：769件、②：高岡市：376件、③：砺波市：130件、④：射水市：127件、⑤：氷見市：114件となっています。

mikaruに掲載中の求人データより算出

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【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。【介護職・ヘルパーのお給料に関して】月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。【介護職・ヘルパーの将来性に関して】介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。

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