
介護士・ヘルパー + 相模原市の 求人・転職・就職募集情報
求人数:1,025件
(2025年4月19日更新)
掲載中の求人数情報
【ミカル】では神奈川県相模原市の介護士・ヘルパー求人を1025件掲載中(うち96件募集中)。
相模原市の介護士・ヘルパーの求人の特徴
【相模原市の介護士・ヘルパーの施設情報に関して】 相模原市には、2024年11月時点で1,122ヶ所の介護施設があります。75歳以上1千人あたりの施設数は、全国平均とほぼ同じ11.58ヶ所です。施設種類別では、訪問型介護施設に次いで通所型介護施設が多く、在宅介護サービスのニーズの高さがうかがえます。介護士・ヘルパーの転職情報でも、在宅介護に携わる求人が多くヒットするでしょう。数ある事業所のなかで、「ニチイケアセンター相模湖」や「アースサポート相模原」など、大手法人を母体とする事業所も複数確認できます。双方とも介護士・ヘルパーのキャリアアップを応援する制度が整っているため、転職後も継続してスキルを磨きたい方におすすめです。介護の現場でスキルを極めたい方、マネジメント領域に挑戦したい方など、一人ひとりの思い描くキャリアを実現するチャンスが掴めるでしょう。 多くの入居者さまのケアを通じて実践経験を積みたい場合、定員数が多い「ヴィンテージ・ヴィラ相模原」や「相模原南病院 介護医療院」などの求人をチェックするのも一つの方法です。 【相模原市で働く介護士・ヘルパーの将来性に関して】 2024年3月時点、相模原市の高齢化率は約26%。その後、2040年にはさらに高齢化が進行し、認知症高齢者も増加すると見られています。介護士・ヘルパーの転職需要もさらに増し、認知症ケアに携わる機会が増えるかもしれません。
募集終了
【神奈川県】非公開施設の介護士・ヘルパー求人
ハローワーク
- 月給 23万円〜28万円
正社員
介護福祉士
- 神奈川県
- JR線 上溝駅 から 徒歩2分
- 交替制(シフト制) (1)8時30分〜17時30分
- 116日
仕事内容 ◎「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! ◎充実の研修制度/キャリアアップ可能/業務用スマホ貸与 ◎お客様一人ひとりにあった最適なサービス提供を実現! <仕事内容> ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意...
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応募できません
募集終了
【神奈川県】非公開施設の介護士・ヘルパー求人
ハローワーク
- 時給 2350円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 神奈川県
- JR・京王線 橋本駅 から 車10分
仕事内容 ★60代の方70代の方が活躍中!!★ 訪問介護員として利用者のご自宅に伺い、食事、掃除、買い物等の生活援助や排泄、入浴等の身体介助を個別に行います。 緑区全域でお仕事がありますので、お住まいの地域、働く時間に合 わせて訪問介護へ行けるように調整します。 変更...
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応募できません
募集終了
居宅介護サービスりぼん(合同会社りぼん)の介護士・ヘルパー求人
ハローワーク
- 時給 1200円〜1210円
パート・アルバイト
- ホームヘルパー2級 介護職員初任者研修修了者
- 神奈川県相模原市中央区富士見6丁目15の3サガミベイサイドヒル202
- JR横浜線 相模原駅/JR相模線 上溝駅 から 車5分
仕事内容 ・高齢者や障害者の自宅を訪問し、家事援助(掃除、食事作り、洗濯、買い物、受薬など)、入浴介助(できないことを介助)、身体介護(おむつ交換、全身清拭など)を行います。 ・障害のある方の外出(散歩、買い物など)の支援を行います。徒歩や公共交通機関の乗車に付き添い、...
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【神奈川県】非公開施設の介護士・ヘルパー求人
ハローワーク
- 時給 1320円〜1856円
パート・アルバイト
- 神奈川県
- JR・京王線 橋本駅
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)21時40分〜9時20分
仕事内容 1.住宅にデイサービスを併設した小規模の複合型施設です。 2.一般の介護職員として介助業務全般に携わっていただきます。(夜間業務要員には4時間の仮眠時間あり。) 3.新設であり、今後多店舗展開を図るため、ステップアップの チャンスがあります。 変更範囲:変...
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応募できません
募集終了
【神奈川県】非公開施設の介護士・ヘルパー求人
ハローワーク
- 月給 20万円
正社員
- 神奈川県
- 小田急線 相武台前駅 から 徒歩5分
- 変形労働時間制(1か月単位) (1)8時30分〜17時30分
- 110日
仕事内容 半日型デイサービスで、介護業務を行っていただきます。 (運動、送迎業務等) 送迎車種:ハイエース・セレナ 変更範囲:変更なし
待遇・福利厚生 日曜日と他曜日1日の完全週休二日制 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ★正社員に登用後、将来安心手当支給! (2,500円〜54,000円) 課...
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よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
医療・福祉現場へ新たなアプローチを!ニーズに応える取り組みを紹介
医療・福祉の現場では、職員の負担軽減やサービスの質向上といった課題解決のために、さまざまな取り組みが行われています。 そこで本記事では、整容美容のスキル支援講座、高齢者の方々が楽しめる運動系のレクリエーション、介護職員の育成に役立つ研修、そして介護施設や医療機関での活用が期待されるアロマセラピーなど、現場のニーズに応える団体の活動に注目してみました。それぞれの団体の活動内容や提供するサービスを知ることで、医療・福祉の現場が抱える課題解決のヒントが見つかるかもしれません。ぜひ参考にしてみてください。
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スマート介護士とは?役割や資格取得のメリットを紹介
スマート介護士について知りたい方へ、この記事では役割や資格取得の方法について解説しています。スマート介護士の資格を取得するメリットや向いている人の特徴についても紹介しているので、ぜひご覧ください。
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介護現場の業務効率化&負担軽減に取り組む企業・組織に注目!
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11 days ago
相模原市のお仕事関連情報
神奈川県の介護士・ヘルパー
平均月給
26.6万円
全国平均月給24.8万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
神奈川県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
特別養護老人ホーム(特養)
446施設
介護老人保健施設
197施設
デイサービス
1,122施設
訪問介護
2,168施設
グループホーム
808施設
小規模多機能型居宅介護
323施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
49,450人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
神奈川県の介護士・ヘルパーの求人は、市区町村別に ①:横須賀市:637件、②:藤沢市:558件、③:横浜市港北区:491件、④:川崎市麻生区:454件、⑤:相模原市南区:443件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。