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介護士・ヘルパー + 相模原市 + 車通勤可 求人・転職・就職募集情報

求人数:168

(2026年2月15日更新)

特別養護老人ホーム大野台幸園の介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

  • 時給 1400円〜1700円
  • 派遣

  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR横浜線 淵野辺駅からバス利用10分
  • 07:00~16:00(休憩60分) 11:00~20:00(休憩60分) 17:00~翌09:00(休憩120分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務)

太陽の家原当麻住宅の介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可土日休み

  • 時給 1480円〜
  • 派遣

  • 有料老人ホーム 訪問介護
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR相模線 原当麻駅原当麻駅より徒歩6分
  • 【早番】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),訪問介護(利用者の自宅における入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳

太陽の家原当麻住宅の介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可土日休み

  • 時給 1480円〜
  • 派遣

  • 有料老人ホーム 訪問介護
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR相模線 原当麻駅原当麻駅より徒歩6分
  • 【早番】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),訪問介護(利用者の自宅における入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳

太陽の家原当麻住宅の介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可土日休み

  • 時給 1480円〜
  • 派遣

  • 有料老人ホーム 訪問介護
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR相模線 原当麻駅原当麻駅より徒歩6分
  • 【早番】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),訪問介護(利用者の自宅における入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳

太陽の家原当麻住宅の介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可土日休み

  • 時給 1480円〜
  • 派遣

  • 有料老人ホーム 訪問介護
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR相模線 原当麻駅原当麻駅より徒歩6分
  • 【早番】7:00~16:00(休憩60分) 【日勤】9:00~18:00(休憩60分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),訪問介護(利用者の自宅における入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務),入浴介助,おむつ交換・排泄介助,食事介助,食事の配膳、下膳

特別養護老人ホーム相陽台ホームの介護士・ヘルパー (派遣) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

  • 時給 1400円〜1700円
  • 派遣

  • 特別養護老人ホーム(特養)
  • 神奈川県相模原市南区
  • JR相模線 下溝駅JR相模線 下溝駅より徒歩20分
  • 08:00~17:00(休憩60分) 10:00~19:00(休憩60分)
  • シフト制

介護(介護施設における入居者に対する入浴、排せつ、食事の介助等を含む生活を援助する業務)

介護サービスセンターかたくり相模台の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士) 求人

社会保険完備車通勤可

  • パート・アルバイト

  • ◎介護福祉士 ★学歴不問! ★介護職初心者・未経験者も活躍中!(しっかりフォローします) ★ブランクOK! ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中! <歓迎要件> 経験者 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!) ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎(正社員登用制度で活躍している方多数!) ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ \☆こんな経験がある方も歓迎!☆/ ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方
  • 神奈川県相模原市南区相模台団地5-7
  • 〈日勤〉8:30~17:30 〇実働8時間 休憩1時間 ※週2日以上/1日3時間~ 勤務できる方 ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 また、埼玉・東京・神奈川に施設が複数あるため、引っ越し等で通勤時間が変わり 勤務継続が困難になった場合など、事業所を変更することも可能ですのでご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中! (出典:令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間)
  • 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%! 全業界平均(65.3%)を超える取得率! (出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%) ~長期休暇~ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能! 一都三県に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

●交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で...

【ヒューマンライフケア大野台グループホーム】夜勤専従介護職員×正社員/gh014j10e01の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

車通勤可

  • 正社員

  • ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) ▼必須資格(下記いずれか) ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) ・初任者研修(ヘルパー2級) ▼必須経験 ・介護実務経験(年数不問)
  • グループホーム
  • 神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2
  • JR横浜線「小淵」駅徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OKJR横浜線「小淵」駅徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
  • 16:00~翌10:00(休憩2h)
  • ・月8~10日休み※年間休日110日 └シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます) └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇

ガーデンテラス相模原の介護士・ヘルパー (介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可土日休みダブルワーク

  • ダブルワーク可 ダブルワーク可 介護職経験者および介護の有資格者 介護福祉士 介護職員実務者研修 介護職員初任者研修 ホームヘルパー2級 年齢不問。幅広い年代が活躍しています。 20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、 50代活躍中、60代活躍中、 ミドル活躍中、シニア応援
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県相模原市中央区清新7-11-5
  • JR横浜線 相模原駅(バスで5分降車後、徒歩1分)
  • 9:00~18:00 9:00~17:00 (休憩60分) 週2~OK 土日祝休み(平日のみ)や土日のみもOK 時短勤務応相談!
  • シフトによる 有給休暇(法定通り付与)

ガーデンテラス相模原の介護士・ヘルパー (介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可土日休みダブルワーク

  • ダブルワーク可 ダブルワーク可 ホームヘルパー2級(取得見込も可) 年齢不問。幅広い年代が活躍しています。 20代活躍中、30代活躍中、40代活躍中、50代活躍中、60代活躍中、ミドル活躍中、シニア応援 副業OK・副業歓迎 WワークOK・Wワーク歓迎
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県相模原市中央区清新7-11-5
  • JR横浜線 相模原駅(バスで5分降車後、徒歩1分)
  • 17:00~翌9:00(休憩2時間) 週1日からご相談ください!
  • シフトによる 有給休暇(法定通り付与)

【ヒューマンライフケア大野台の宿】介護職員×パート/sh006j09e03の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人

車通勤可

  • パート・アルバイト

  • ▼年齢 ・18歳以上(深夜時間帯の勤務があるため) ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援!(自己負担なし)
  • 神奈川県相模原市中央区大野台6‐10-10-2
  • JR横浜線「小淵」駅徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OKJR横浜線「小淵」駅徒歩8分 ※車・バイク・自転車通勤OK
  • 7:30~16:30、9:00~18:00、10:00~19:00、16:00~翌10:00(休憩2h)※シフト制
  • 週3~5日勤務 ・シフト制 ・有給休暇(午前のみ・午後のみの半日から取得可能) ・生理休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 ・出産休暇 ・育児休暇

介護サービスセンターかたくり相模台の介護士・ヘルパー (正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 正職員

  • ◎下記いずれかの資格所持必須 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・介護福祉士 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり) <歓迎要件> 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です! ▼キャリア志向の高い方(当社は新卒3年目の管理者も活躍中!) ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
  • 神奈川県相模原市南区相模台団地5-7
  • 〈日勤〉 8:30~17:30 ※実働8時間 休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中! (出典:令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 19.1時間)
  • 1ヶ月ごとのシフト制 月9公休(うるう年を除く2月は8公休) 年間公休107日 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%! 全業界平均(65.3%)を超える取得率! (出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%) ~長期休暇~ ◆1ヶ月ごとのシフト制 ◆月9公休(閏年を除く2月は8公休) ◆年間公休107日 ◆年次有給休暇(初年度10日付与) ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 一都三県に施設複数あり! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

交通費は1ヶ月50,000円まで支給 ※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。 通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき 許可制で車...

ツクイ相模原矢部(デイサービス)の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可ダブルワーク

  • パート・アルバイト

  • ダブルワーク可 ダブルワーク可 <資格> 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)・認知症介護基礎研修 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問
  • デイサービス
  • 神奈川県相模原市中央区矢部2-6-5
  • JR横浜線矢部駅より 徒歩約5分
  • (1)07:50~18:20(休憩60分) (2)09:15~14:45(休憩なし) (3)13:30~18:30(休憩なし) (4)07:50~18:30の間の5時間以上 ※勤務時間相談可 ※6時間以上で休憩60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制
  • 勤務日数:週2~5日 勤務曜日:応相談

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる) ・正社員登用制度あり ・産前産後休業 ・育児・介護休業取得実績あり ・副業・Wワーク可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚...

そよ風定期巡回さがみはら南の介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

  • 契約社員

  • ▼必須資格 介護職員初任者研修 (ホームヘルパー 2級) 以上の方 ※夜勤希望の方は、「介護福祉士」の資格保有者のみとなります。 ▼その他 ・自転車に乗れる方 (お客様宅への稼働は自転車です。※電動自転車貸与) ★普通自動車免許を持っていて、車の運転が出来る方、大歓迎 ⇒そよ風定期巡回さがみはら南では、車の運転が出来る方は、 地域柄、社用車で稼働していただくことがございます。 ※訪問介護が未経験の方も大歓迎!
  • 神奈川県相模原市南区相模台1-8-16-301
  • 小田急小田原線小田急相模原駅より徒歩15分
  • 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 11:00~20:00 夜勤 17:30~翌10:30 休憩60分 ※勤務時間は、若干異なる場合もあります。 ※夜勤は月5回程度あり(夜勤なしも相談可) 残業ほぼなし!
  • 年間休日124日 ※シフト制(月9公休、2月は8公休) ◆リフレッシュ休暇(年間17日) ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇

ツクイ相模原相武台の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人

車通勤可

  • 時給 1212円〜1387円
  • パート・アルバイト

  • ■資格経験不問 ※無資格者の方:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講
  • デイサービス グループホーム
  • 神奈川県 相模原市南区 新磯野1-32-7
  • 小田急小田原線「相武台前駅」徒歩15分
  • 就業時間1:08:00~17:00(休憩60分) 就業時間2:09:00~18:00(休憩60分) 就業時間3:10:00~19:00(休憩60分) 就業時間4:16:00~10:00(休憩90分)
  • 日曜日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

【仕事内容】 ■小規模多機能での介護業務全般 <日勤> ・食事や入浴、衣服の着脱、排せつ介助 ・調理、生活環境の衛生管理レクリエーション ・送迎業務、訪問での介助など <夜勤> ・夕食、朝食介助、服薬介助、見守り ・口腔ケア、排せつ介助、入床介助 ・2時間毎の...

ツクイ相模原相武台の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

  • 月給 22万円〜27万円
  • 正社員

    正職員

  • ■資格不問、無資格OK ■経験不問
  • デイサービス グループホーム
  • 神奈川県 相模原市南区 新磯野1-32-7
  • 小田急小田原線「相武台前駅」徒歩15分
  • 日勤:08:00~20:00(休憩60分) 夜勤:16:00~10:00(休憩90分)
  • 有給休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 月8休 月9休 年間休日日数:119日 初年度有給日数:10日

小規模多機能型居宅介護での介護職業務全般 ■<日勤>食事や入浴、衣服の着脱、排せつ介助 ■調理、生活環境の衛生管理レクリエーション ■送迎業務、訪問での介助など ■<夜勤>夕食・朝食介助、服薬介助、見守り ■口腔ケア、排せつ介助、入床介助 ■2時間毎の巡回(個...

ツクイ相模原相武台グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

  • 月給 22万円〜27万円
  • 正社員

    正職員

  • ■無資格可(入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講) ■経験不問・未経験歓迎
  • グループホーム
  • 神奈川県 相模原市南区 新磯野1‐32‐7
  • 小田急小田原線「相武台前駅」徒歩17分
  • 早出:07:30~16:30(休憩60分) 遅出:10:30~19:30(休憩60分) 夜勤:16:30~10:30(休憩120分)
  • 週休2日制 有給休暇 リフレッシュ休暇 その他休暇 月8休 月9休 年間休日日数:119日 初年度有給日数:10日

■介護業務全般 食事や入浴、衣服の着脱、排泄の介助、調理、生活環境の衛生管理 等

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

ツクイ相模原相武台の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修・介護職員初任者研修) 求人

残業少なめ社会保険完備車通勤可

  • 月給 22万円〜31万円
  • 正社員

    正職員

  • ■介護福祉士、介護職員実務者研修、介護職員初任者研修、ホームヘルパー1級、ホームヘルパー2級いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験相談可能
  • デイサービス グループホーム
  • 神奈川県 相模原市南区 新磯野1丁目32番7号
  • 小田急小田原線「相武台前駅」徒歩15分
  • 就業時間1:16:30~09:30(休憩120分)
  • 有給休暇 出産・育児休暇 年間休日日数:119日 初年度有給日数:10日 最大有給日数:20日

■介護業務全般 食事や入浴、衣服の着脱、排泄の介助、調理、生活環境の衛生管理 等

雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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相模原市のお仕事関連情報

神奈川県の介護士・ヘルパー

平均月給

26.6万円

全国平均月給24.8万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

神奈川県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。

特別養護老人ホーム(特養)

446施設

介護老人保健施設

197施設

デイサービス

1,122施設

訪問介護

2,168施設

グループホーム

808施設

小規模多機能型居宅介護

323施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

49,450

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。