
介護士・ヘルパー + 草津市 + デイサービスの 求人・転職・就職募集情報
求人数:7件
(2025年10月4日更新)
【デイサービス】年間休日108日♪未経験の方もご相談可能!月給18万円~♪.・
デイサービスの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
車通勤可
- 月給 180万円〜23万円
正社員
正職員
- デイサービス
- 滋賀県草津市
- 琵琶湖線瀬田駅から車で10分程
- 8時30分~17時30分
- 月8~9日 リフレッシュ休暇、有給休暇、他、年間休日108日
仕事内容 利用者さまの介護業務
待遇・福利厚生 健康・厚生・労災・雇用
担当者からのコメント オススメポイント ・年間休日108日♪ ・資格のない方、経験の浅い方もご相談下さい! ・資格取得制度、助成金、チケット補助制度など★ ・有給休暇もしっかりとれています! ・10年以上勤続されている方もおられます♪ コメ...
【デイサービス】★個人の能力や適性に応じてマネジメントへのコースもあり★年間休日120日★大手ならではの福利厚生が...
デイサービスの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 20万円〜24万円
正社員
正職員
- デイサービス
- 滋賀県草津市
- JR草津線 琵琶湖線JR南草津駅~徒歩6分
- 8:00~18:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働制
- 年間休日119日 月9日休み+リフレッシュ休暇月1日 (2月のみ8日休み+リフレッシュ休暇月1日) 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業
仕事内容 ・お食事や入浴の介助、排泄の介助などの生活面のサポート ・レクリエーションの実施・サポート ・ご利用者様の送迎
待遇・福利厚生 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
担当者からのコメント ゚*.。.*゚* おすすめポイント ゚*.。.*゚* ・年間休日119日 ・大手ならではの福利厚生が充実! ・持...
デイサービスセンター湯楽里の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 18万円〜
正社員
介護福祉士
- デイサービス
- 滋賀県草津市上笠1-9-11
- JR草津線草津
- 【日勤】 -
- その他
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
介護職としての知識を蓄えながら働ける◎
ケアタウン南草津の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 30万円〜
正社員
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 滋賀県草津市矢橋町621
- 琵琶湖線南草津
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 介護職としての知識を蓄えながら働ける◎
花まるデイサービスの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 17万円〜20万円
正社員
介護福祉士
- デイサービス
- 滋賀県草津市若竹町2-24
- JR草津線草津
- 【日勤】 08:30 - 17:30
- シフト制 109
待遇・福利厚生 時間外手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
花まるデイサービスの介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
- 時給 870円〜1050円
パート・アルバイト
介護福祉士
- デイサービス
- 滋賀県草津市若竹町2-24
- JR草津線草津
- 【日勤】 08:30 - 17:30
- その他
待遇・福利厚生 職務手当 有給休暇 正社員登用 厚生年金 健康保険 雇用保険
滋賀県草津市にある、デイサービスセンターです★ 職員のスキルアップを全面的にサポートするため、資格取得支援制度があ...
マザーレイクデイサービスセンターの介護士・ヘルパー (正社員) 求人
車通勤可
- 月給 17万円〜20万円
正社員
- デイサービス
- 滋賀県草津市笠山5-3-66
- JR瀬田駅よりバスで15分
- 日勤のみ 残業ほぼなし 8:30~17:30 ※時間外月平均5時間 ※パートの勤務時間は応相談
- 育児支援あり シフト制 年間休日108日 ※パートの勤務日は応相談 育児休暇
待遇・福利厚生 扶養控除内考慮 雇用、労災、健康、厚生 資格取得支援制度あり(全額会社負担) 車通勤可 ※パートの加入保険は法定通り
担当者からのコメント 滋賀県草津市にある、デイサービスセンターです★ 職員のスキルアップを全面的にサポートするため、資格取得支援制度があります! 高いモチベーションを...
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滋賀県草津市
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
快適な環境や癒やしを提供したい方へおすすめの製品・サービスをご紹介!
日々の業務を行うなかで、利用者さんや患者さんに「快適な環境で過ごしてほしい」「癒やしを提供したい」と考えている方も多いのではないでしょうか。 本記事では、次亜塩素酸により空間を整える機器、業務用アロマディフューザーやオイル、一人ひとりに寄り添ったダイバージョナルセラピーを提供している企業に注目しました。興味がある方は、ぜひご一読ください。
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ユニバーサルデザインで実現!快適な医療・介護環境に貢献する企業
医療・介護現場における患者や利用者のQOL向上は、重要な課題です。本記事では、その課題解決に貢献する、ユニバーサルデザインの視点から生まれた製品やサービスを紹介します。 ぜひ参考にしてみてください。
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高齢者の暮らしを豊かに!外部サービスで実現する新しいケアの形
介護現場における負担軽減や高齢者のQOL向上は、常に重要な課題です。限られた時間の中で、質の高いケアを提供するためには、外部サービスの利用も有効な手段となります。 本記事では、訪問型イベントサービスや介護サポート、音楽療法、体操・美容サービスなど、現場のニーズに応えるさまざまなサービスに注目しました。それぞれの特徴とメリットを知ることで、効果的なサービスの活用が可能になり、高齢者の豊かな暮らしの実現に近づくでしょう。
10 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
CME介護士
株式会社CMEコンサルティング
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
キャリアスマイル
株式会社キャリア
草津市のお仕事関連情報
滋賀県の介護士・ヘルパー
平均月給
25.0万円
全国平均月給24.8万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
滋賀県の介護士・ヘルパーの給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く介護士・ヘルパーの働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
特別養護老人ホーム(特養)
96施設
介護老人保健施設
34施設
デイサービス
269施設
訪問介護
359施設
グループホーム
151施設
小規模多機能型居宅介護
81施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
15,110人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
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mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。