滋賀県 ドラッグストアの登録販売者求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 3ページ目

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 レジ応対、商品の補充、商品発注、売場作成などが主なお仕事です。 登録販売者としてお薬などの接客もお願いします。

待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険 資格手当、ストアチーフ手当、社員代行手当、通勤手当

仕事内容 医薬品・サプリメントのアドバイスと健康情報の提供・ドラッグストア業務全般

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資格取得支援制度、 社宅制度、処方せん調剤負担金補助...

仕事内容 医薬品・サプリメントのアドバイスと健康情報の提供・ドラッグストア業務全般

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資格取得支援制度、 社宅制度、処方せん調剤負担金補助...

仕事内容 医薬品・サプリメントのアドバイスと健康情報の提供・ドラッグストア業務全般

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資格取得支援制度、 社宅制度、処方せん調剤負担金補助...

仕事内容 医薬品・サプリメントのアドバイスと健康情報の提供・ドラッグストア業務全般

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資格取得支援制度、 社宅制度、処方せん調剤負担金補助...

仕事内容 登録販売者として一般医薬品（第2・第3類医薬品）化粧品のコンサルティング販売、店舗管理をお願いします。

待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資...

仕事内容 登録販売者として一般医薬品（第2・第3類医薬品）化粧品のコンサルティング販売、店舗管理をお願いします。

待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資...

仕事内容 登録販売者として一般医薬品（第2・第3類医薬品）化粧品のコンサルティング販売、店舗管理をお願いします。

待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資...

仕事内容 登録販売者として一般医薬品（第2・第3類医薬品）化粧品のコンサルティング販売、店舗管理をお願いします。

待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資...

仕事内容 登録販売者として一般医薬品（第2・第3類医薬品）化粧品のコンサルティング販売、店舗管理をお願いします。

待遇・福利厚生 社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） 育児休業(子が2歳になるまで)・時短勤務 （小学校卒業まで）、社員割引販売制度、 持株制度、各種資...

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当

仕事内容 医薬品・日用品・食品の販売、販売に付帯する各種業務

待遇・福利厚生 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 従業員持株会、社員割引購入制度、処方箋補助制度、 確定拠出年金制度、定年再雇用（継続雇用制度）、社宅制度 資格手当、役割手当、時間外手当、休日勤務手当