
サービス管理責任者 + 埼玉県の 求人・転職・就職募集情報
求人数:429件
(2026年7月27日更新)
障がい者グループホームAMANEKU朝霞溝沼のサービス管理責任者 (契約社員 / 社会福祉士・介護福祉士) 求人
残業少なめ社会保険完備車通勤可オープニングスタッフ
- 月給 45万円〜59万円
契約社員
- ■サービス管理責任者:必須 ※介護福祉士・社会福祉士:あれば尚可 ■実務経験:必須(障が...
- 埼玉県 朝霞市 溝沼490-1
- 東武東上線「朝霞台駅」徒歩10分
- 日勤:09:00~17:00(休憩60分)
- 完全週休2日制 有給休暇 年間休日日数:110日 初年度有給日数:10日
仕事内容 障がい者グループホームにおける管理者兼サービス管理責任者としての業務全般 ■サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の策定・定期モニタリング、ご入居者の契約時のアセスメント、行政や就労先・かかりつけ医との調整、入退去の手続き事務など ■管理者業務 ・ご入居者との...
※応募希望の方はメールにて書類を送付して下さい。 選考の上、追って連絡いたします。 ※採用時の「労働条件通知書...
オールステージ大宮事業所のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2丁目8−4 SS桜木町ビル5階
- JR大宮駅 から 徒歩5分
- (1)9時00分〜18時00分
- 125日
仕事内容 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成・モニタリングの実施 ・関係機関(相談支援・医療・ご家族等)との連携・調整 ・スタッフへの助言、支援の統一、会議運営 ・行政対応、加算要件管理、記録整備 ・支援の全体設計と運用管理、職員...
※必要な免許資格 サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任 者研修(講義部分のみ受講完了でも可)修了またはサービ...
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 43.8万円〜66.1万円
正社員
- 埼玉県春日部市中央2−17−16 吉野コーポ101 当社グループ会社施設 イリス
- 春日部駅 から 徒歩5分
- (1)8時30分〜16時00分
- 112日
仕事内容 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」
待遇・福利厚生 ...
※必要な免許資格 サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任 者研修(講義部分のみ受講完了でも可)修了またはサービ...
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 43.8万円〜66.1万円
正社員
- 埼玉県所沢市東所沢和田2−10−1 アイシン和田1階 当社グループ会社(株)千手 ルミエ
- 東所沢駅 から 徒歩3分
- (1)8時30分〜16時00分
- 112日
仕事内容 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」
待遇・福利厚生 ...
※必要な免許資格 サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任 者研修(講義部分のみ受講完了でも可)修了またはサービ...
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 43.8万円〜66.1万円
正社員
- 埼玉県桶川市若宮1−5−2 パトリア桶川403−1 当社グループ会社(株)千手 プラム
- 桶川駅 から 徒歩1分
- (1)8時30分〜16時00分
- 112日
仕事内容 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」
待遇・福利厚生 ...
※必要な免許資格 サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任 者研修(講義部分のみ受講完了でも可)修了またはサービ...
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 43.8万円〜66.1万円
正社員
- 埼玉県川口市大字戸塚2−26−6 ベルマルシェ202 当社グループ会社施設 ロジエ
- 東川口駅 から 徒歩6分
- (1)8時30分〜16時00分
- 112日
仕事内容 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」
待遇・福利厚生 ...
※必要な免許資格 サービス管理責任者研修・相談支援従事者初任 者研修(講義部分のみ受講完了でも可)修了またはサービ...
株式会社千手ホールディングスのサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 43.8万円〜66.1万円
正社員
- 埼玉県草加市中根1−2−14 中根柴川ビル2階 当社グループ会社施設 アルト
- 獨協大学前駅 から 徒歩8分
- (1)8時30分〜16時00分
- 112日
仕事内容 就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者です ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲:変更なし」
待遇・福利厚生 ...
*加入保険・年次有給休暇の付与:法定どおり *マイカー通勤の場合、無料駐車場あり *通勤手当については応相談 ...
JCMKのサービス管理責任者 (パート・アルバイト) 求人
- 時給 2,000円
パート・アルバイト
- 埼玉県入間市牛沢町5−4 グループホーム 菜の花
- 西武池袋線 仏子駅 から 徒歩15分
- 交替制(シフト制) (1)9時00分〜15時00分
仕事内容 障碍者グループホーム(定員:4人)での個別支援計画書の作成 ほか 業務の変更範囲:会社の定める業務
待遇・福利厚生 労災
担当者からのコメント *加入保険・年次有給休暇の付与:法定どおり *マイカー通勤の場合、無料駐車場あり *通勤手当については応相談 *面接日程の調整をいたしますので、事前に電話...
ソーシャルインクルーホーム熊谷押切のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県熊谷市押切2578番1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
多機能型事業所ビジネスアカデミーのサービス管理責任者 (正社員・正職員) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 27.8万円〜
正社員
正職員
- ■普通自動車免許あれば尚可(AT限定可) ■サービス管理責任者基礎研修修了のみでも可 ■サ...
- 埼玉県 さいたま市浦和区 前地3-11-14 LH浦和ビル1F
- JR湘南新宿ライン線(大宮-赤羽)「浦和駅」徒歩10分
- 08:30~17:20(休憩50分)
- 週休2日制 有給休暇 初年度有給日数:10日 年末年始休暇日数:5日
仕事内容 ・利用者のアセスメント(課題把握) ・個別支援計画書の作成、見直し ・ご利用者様、ご家族、関係機関との面談、調整 ・支援員などスタッフへの指導、助言、研修 ・サービス提供の質の管理、改善 ・関係機関(医療、行政、学校など)との連携 ・その他付随業務
待遇・福利厚生 雇用保険 労...
ソーシャルインクルーホーム幸手北のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県幸手市北2丁目19−29
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム加須南篠崎のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県加須市南篠崎2丁目2−2
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム熊谷石原のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県熊谷市石原859−1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム熊谷広瀬のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県熊谷市広瀬142番1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホームさいたま三室のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県さいたま市緑区三室530−1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム加須礼羽のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県加須市礼羽517番1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム鴻巣広田のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県鴻巣市広田1354-1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム飯能双柳のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県飯能市双柳1186 番1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム新座野寺のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県新座市野寺1丁目3−18
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム坂戸溝端町のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県坂戸市溝端町3−3
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム行田富士見町のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県行田市富士見町2丁目10−5
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム久喜南栗橋のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県久喜市南栗橋12丁目11番地8
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
グループホームコティマ越谷のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円
正社員
- 埼玉県越谷市南越谷5丁目3169番地22
- 9:00~18:00 休憩60分(12:00~13:00) ※残業ほとんどなし
- 月9日休み(2月は8日) 年間休日120日以上
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(確定拠出年金)
ソーシャルインクルーホーム羽生東のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県羽生市東2丁目4番15号
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム久喜栗橋東のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県久喜市栗橋東5丁目9番22号
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホームふじみ野旭のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県ふじみ野市旭1丁目18番37号
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム八潮浮塚のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県八潮市浮塚1035番地8
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム春日部南中曽根のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県春日部市南中曽根633−1
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム春日部備後西のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県春日部市備後西4丁目8−21
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
ソーシャルインクルーホーム志木中宗岡のサービス管理責任者 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 埼玉県志木市中宗岡2-20-26
- ★※シフト制(夜間勤務 週0~1回※回数は応相談) 8:30~17:30(実働8h/休憩1h) 16:00~翌10:00(実働16h/休憩2h) 残業少なめ
- ・月に9日間の休暇(2月のみ8日間の休暇) ・年間114日の休暇 ・冬期休暇4日 ・夏季休暇3日 ・特別休暇(慶弔) ・産前産後・育児休暇制度あり ・有給休暇あり
待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・従業員紹介制度 ・年末年始手当 ・交通費規定内支給(バイク通勤・車通勤OK) ・昇給あり(年1回 個人の評価による) ・給与は能力・経験に応じて考慮いたします ・30床(2施設以上)兼務により+75,000円UPさせていただきます
よくあるご質問
- 埼玉県のサービス管理責任者の求人は、mikaruで何件募集中ですか?
- 現在mikaruでは、埼玉県で125件のサービス管理責任者求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。働きたい市区町村や給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
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埼玉県のお仕事関連情報
平均月給
37.9万円
最高月給66.1万円
最低月給16.5万円
平均月給は掲載中の月給単位で記載された求人データにより算出
2026/07/27更新
特別養護老人ホーム(特養)
449施設
介護老人保健施設
180施設
デイサービス
1,246施設
訪問介護
1,496施設
グループホーム
502施設
小規模多機能型居宅介護
134施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
埼玉県のサービス管理責任者の求人は、市区町村別に ①:春日部市:50件、②:熊谷市:36件、③:さいたま市大宮区:33件、④:所沢市:28件、⑤:川口市:25件 となっています。
mikaruに掲載中の求人データより算出
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mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
サービス管理責任者の求人の特徴
【サービス管理責任者のお仕事内容とは】 サービス管理責任者の仕事は障害者に対し、個別支援計画書を作成し、計画書通りに支援が実施されているか確認する仕事になります。障害者やそのご家族をサポートする役割を担うほか、現場職員へアドバイスや指導を行う事業所でのリーダー的存在といえます。 【サービス管理責任者の就業状況に関して】 グループホームやケアホーム、生活・療養介護、自立訓練施設、就労移行施設など、サービス管理責任者の配置が義務付けられている障害福祉サービスを提供するさまざまな事業所が就業場所になります。 【サービス管理責任者のお給料に関して】 サービス管理責任者の全国平均月収は38万円程度です。一般的な介護職員の平均給与は31万円位ですので、経験を活かしてキャリアアップすれば待遇は各段によくなります。 【サービス管理責任者の将来性に関して】 今後も高齢化に関係して、障害福祉サービス事業所を利用する方は増えてくるため、サービス管理責任者の需要も高くなると予測されます。