
看護師 + 菊川駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:33件
(2026年4月6日更新)

【東京都墨田区】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 31万円〜40.5万円
正社員
正看護師
准看護師
- 東京都 墨田区
- ・都営新宿線菊川 徒歩3分
- ・毎週祝日
仕事内容 ・採血、注射、点滴 診療補助(採血、心電図など)疾患啓発 ※診療科目:皮膚科、美容皮膚科、小児皮膚科、アレルギー科、各種自費診療(巻き爪、プラセンタ注射)等
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険、健康保険

俊爽会菊川内科皮膚科クリニックの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,900円〜2,000円
パート・アルバイト
正看護師
- 東京都墨田区菊川2-1-4 ミヨシマンション1F
- 都営新宿線 菊川駅 徒歩3分 都営新宿線、都営大江戸線 森下駅 徒歩9分 地下鉄半蔵門線、都営大江戸線 清澄白河駅 徒歩10分都営新宿線 菊川駅 徒歩3分 都営新宿線、都営大江戸線 森下駅 徒歩9分 地下鉄半蔵門線、都営大江戸線 清澄白河駅 徒歩10分都営新宿線 菊川駅 徒歩3分 都営新宿線、都営大江戸線 森下駅 徒歩9分 地下鉄半蔵門線、都営大江戸線 清澄白河駅 徒歩10分
- 土日9:00~12:30 平日9:00~18:00
- シフトによる
待遇・福利厚生 加入保険:(シフトによる) 通勤手当:有り((実費支給))

【東京都墨田区】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 時給 1,700円月給 16万円〜
正社員
正看護師
- 東京都 墨田区
- 都営新宿線「菊川駅」徒歩2分
- 8:50~18:20 休憩60分(平日) 8:50~12:50 休憩なし(土日)
- 年間休日98~124日、4週6休~8休(選択可能) シフト表により、毎週月~金曜日の間で1日、及び土曜日・日曜日のうち原則月2回 (4週7休~8休希望の場合、更に平日1~2日お休み) ※祝日が日曜日と重なる場合には、振替休日の日を休日とします。 ※4週7休~8休希望の場合は、月2~4回土日午後(14:00~18:00)勤務があります。 有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇
仕事内容 【配属先】 外来 【業務内容】 診療補助、内視鏡介助、採血、注射、健康診断 等 ※内科・皮膚科の2診療体制です。
待遇・福利厚生 【昇給】 昇給あり/年1回 年2回/3.0~4.5ヵ月分 【福利厚生】 交通費支給 制服貸与 昼食支給あり 各クリニックに休憩スペースあり バイク通...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。