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看護師 + 三ツ境駅 + 派遣 求人・転職・就職募集情報

求人数:33

(2025年9月3日更新)

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【神奈川県横浜市瀬谷区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2300円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇有料老人ホームでの勤務経験1年以上 ◇ブランクOK
  • 有料老人ホーム
  • 神奈川県 横浜市瀬谷区
  • 神奈川県横浜市瀬谷区 相鉄本線 三ツ境駅 徒歩 13分
  • 日勤 08:30~17:30(休憩60分) ※残業月平均3h
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)有料老人ホーム 【業務内容】 ・医療行為(胃ろう、インスリン、褥瘡等の処置) ・定期往診の診療介助・服薬管理 ・ご入居者の健康相談対応 【施設情報】 介護付き有料老人ホーム 定員:60名 (変更の範囲)変更なし

◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健...

【神奈川県横浜市旭区】非公開施設の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2200円
  • 派遣

  • 正看護師 ◇年齢不問 ◇経験不問
  • 神奈川県 横浜市旭区
  • 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 三ツ境駅 バス及び徒歩で 10分 ◇車通勤OK
  • 日勤 08:30~17:30(休憩60分)
  • ■休日:応相談

(雇入れ直後)特養ホーム&ショートステイ ユニット型特養にて看護業務全般を担当していただきます。 ※派遣の方はフロア固定担当制。リーダー業務は常勤が担当します。 特別養護老人ホーム(定員140名)/ショートステイ(定員10名) 看護師4~5名体制 記録(PC)...

【神奈川県横浜市旭区】非公開施設の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人

  • 時給 2400円
  • 派遣

  • 正看護師

  • 神奈川県 横浜市旭区
  • 神奈川県横浜市旭区 相鉄本線 三ツ境駅 バス及び徒歩で 13分 JR横浜線 十日市場(神奈川県)駅 バス及び徒歩で 14分 ※最寄りのバス停から徒歩1分ほどの距離です。通勤時間帯のバス多めです♪ ※上記最寄り駅の他、相鉄線「鶴ケ峰」駅や東急田園都市線「青葉台」駅からのアクセスも可能です。 ◇車通勤OK(駐車場代 月3,000円)
  • 日勤 08:00~17:00(休憩60分) ※原則として、残業はありません
  • ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)

(雇入れ直後)病棟(療養) 医療療養病床 199床(40床×4病棟+39床×病棟) →1病棟のみ院内透析を受けている患者様メインの病棟となります。 ・夜間看護師体制:(透析メインの病棟)看護師1名+助手1名、(その他病棟)看護師2名+助手1名 ・記録:紙カルテ...

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
求人がたくさんあって選べないのですが……
たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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看護師の求人の特徴

【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。