【2025年07月最新】看護師東京都田無駅病院の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 2ページ目

年収 425万円〜580万円
正社員
正看護師 ◆正看護師、または准看護師の資格をお持ちの方ブランク可
病院
東京都西東京市向台町3-5-48
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線)西武新宿線田無駅徒歩20分
常勤（日勤のみ） 8:30～17:00 オンコール有
【休日】年間休日105日 4週8休（日・祝休み）、夏期休暇（在籍期間による）慶弔休暇、有給休暇（入職後3ヶ月で3日付与、半年で7日付与）、育児休暇、産前産後休暇日祝休み可【年間休日】

仕事内容 ◆オペ室の看護業務全般を担当して頂きます。【病棟・救急外来等の兼務】なし【オペ室数】10部屋【主な対応科目】整形外科（5割）、外科、泌尿器、 ※脳外オペ実施予定あり【オペ件数（年間）】720件～（2021年、オペ件数倍増を予定）【オペ曜日】...

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☆看護師　武蔵野徳洲会病院　◇◆田無駅◇

武蔵野徳洲会病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

年収 437万円〜580万円
正社員
正看護師 ◆正看護師の資格をお持ちの方ブランク可
病院
東京都西東京市向台町3-5-48
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線)西武新宿線田無駅徒歩20分
常勤（2交代） 8:30～17:00 16:30～9:00
【休日】年間休日110日 4週8休、夏期休暇（在籍期間による）慶弔休暇、有給休暇（入職後3ヶ月で3日付与、半年で7日付与）、育児休暇、産前産後休暇【年間休日】

仕事内容 ◆病棟における看護業務全般を担当していただきます。看護配置 10:1 ※療養病棟20：1 病床数：246床内訳）一般196床・療養50床

待遇・福利厚生その他

担当者からのコメント ☆◆田無駅！ ☆今オススメの看護師求人キララサポートを利用する３つのメリット・面接対策、書類の添削...

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【西東京市/病院】夜勤のみパート★急性期/Wワーク可/駅チカ★大手民間医療法人が運営の病院の求人です！〈求人ERと...

佐々総合病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

日給 3万円〜3万円
パート・アルバイト
正看護師
病院
東京都西東京市
東京都->西武新宿線田無徒歩3分
16：30～翌09：00（休憩2時間）
ご勤務日以外

仕事内容【お仕事内容】病棟における看護業務 ※配属先病棟は別途ご相談【病院概要】救急指定：2次救急指定病院（令和元年度受入実績 4,129件）診療科目：内科・呼吸器内科・循環器内科・消化器内科・救急科・外科・消化器外科・肛門外科・呼吸器外科・脳神経外科・整形外...

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☆看護師　西東京中央総合病院　◇◆田無駅◇

西東京中央総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

年収 480万円〜500万円
正社員
正看護師 ◆正看護師資格をお持ちの方ブランク可、扶養内可
病院
東京都西東京市芝久保町2-4-19
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武池袋線->ひばりヶ丘駅 (西武池袋線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線),西武多摩川線->武蔵境駅 (西武多摩川線)西部新宿線　田無駅　徒歩8分
常勤（2交代） 9:00～17:00 17:00～9:30 常勤（日勤のみ） 9:00～17:00
【休日】年間休日112日 4週8休制、調整休暇7日間慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇【年間休日】

仕事内容 ◆外来の看護師業務を担当して頂きます。 ※救急外来、処置室での業務も兼務となります。看護師数：4～5名（常勤）外来者数：600人/日（前科目合計）

待遇・福利厚生その他

担当者からのコメント ☆◆田無駅！ ☆今オススメの看護師求人キララサポートを利用する３つのメリット・面接対策、書類の添...

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☆看護師　西東京中央総合病院　◇◆田無駅◇

西東京中央総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

年収 434万円〜500万円
正社員
正看護師 ◆正・準看護師資格をお持ちの方ブランク可
病院
東京都西東京市芝久保町2-4-19
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武池袋線->ひばりヶ丘駅 (西武池袋線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線),西武多摩川線->武蔵境駅 (西武多摩川線)西部新宿線　田無駅　徒歩8分
常勤（2交代） 8:30～17:00 16:30～9:00
【休日】年間休日109日 4週8休、特別休暇5日間慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇【年間休日】

仕事内容 ◆ＨCU（8床）での看護業務をご担当頂きます。・看護師の配置人数：常勤10名、非常勤2名 ※平均年齢：30代半ば・疾患層：循環器系 ※循環器病棟と連携をとっております・平均夜勤回数：月4～5回

待遇・福利厚生その他

担当者からのコメント ☆◆田無駅！ ☆今オススメの看護師求人キララサポ...

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☆看護師　西東京中央総合病院　◇◆田無駅◇

西東京中央総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

月給 25万円〜35万円
正社員
正看護師 ◆看護師資格をお持ちの方
病院
東京都西東京市芝久保町2-4-19
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武池袋線->ひばりヶ丘駅 (西武池袋線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線),西武多摩川線->武蔵境駅 (西武多摩川線)西部新宿線　田無駅　徒歩8分
常勤（日勤のみ） 8:30～17:00 遅番有り 8:30～12:30 土曜のみパート（日勤のみ） 8:30～17:00 遅番有り 8:30～12:30 土曜のみ
【休日】 4週8休（日祝固定休み）慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇【年間休日】

仕事内容 ◆オペ室の看護師業務を担当して頂きます・看護師12人（常勤）・オンコール（1番コールと2番コールを合わせて10回くらい）月1～2人・整形が中心です。（オペ曜日：月～土）

待遇・福利厚生その他

担当者からのコメント ☆◆田無駅！ ☆今オススメの看護師求人キララサポートを利用する３つのメリ...

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☆看護師　西東京中央総合病院　◇◆田無駅◇

西東京中央総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

敷地内禁煙

年収 401万円〜500万円
正社員
正看護師 ◆正看護師資格をお持ちの方。 ◆内視鏡技師免許をお持ちの方。ブランク可、担当業務未経験可
病院
東京都西東京市芝久保町2-4-19
JR中央線(快速)->武蔵境駅 (JR中央線),西武池袋線->ひばりヶ丘駅 (西武池袋線),西武新宿線->田無駅 (西武新宿線),西武多摩川線->武蔵境駅 (西武多摩川線)西部新宿線　田無駅　徒歩8分
常勤（日勤のみ） 9:00～17:30 オンコール対応あり
【休日】年間休日111日 4週8休制（日曜・祝日は、救急の日直が月に1～2回あり、それ以外は基本休みとなります）、夏季休暇、年末年始休暇慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇産休育休取得実績あり【年間休日】

仕事内容 ◆内視鏡業務を担当して頂きます。 ※兼務で救急外来・処置室での業務も行って頂きますが、メインは内視鏡業務となります。 ※内視鏡日：月～金、土曜午前 ※内視鏡件数：5件/日（下部・上部含め） ※オンコール対応がございます。（5回/月 ※実働月1～2回程度） ※土...

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法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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