【2026年08月最新】看護師秋田県追分駅の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】

月給 22万円
正職員
准看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤のみ 08時 30分～ 17時 30分休憩（60分） 16時 00分～ 09時 00分休憩（12分） ■変形労働時間制：1ヵ月単位
年間休日108日初年度有給10日【休日休暇】介護休業・介護休暇、月8休、月9休、有給休暇、看護休暇、育児休業【休日休暇備考】■シフト制／月8～10日休み ■有給休暇：入社6ヶ月経過後に付与 ■看護休暇取得実績あり

待遇・福利厚生託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援退職金

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医療法人久幸会の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1,500円
パート・アルバイト
普通自動車免許一種看護師ブランク可
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤のみ 08時 30分～ 17時 00分休憩（60分）
【休日休暇】夏季休暇、年末年始休暇、月8休、月9休、有給休暇【休日休暇備考】■勤務日以外を休日とする■有給休暇は法廷通り■月8休～月10休（勤務月による）

待遇・福利厚生託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援退職金

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医療法人久幸会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 22万円〜26万円
年収 327万円〜375万円
正社員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
● ＪＲ奥羽本線追分(秋田)駅徒歩10分 ● ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
08時30分～17時00分（休憩60分）
月8休　月9休　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　出産・育児休暇 ■月8休～月10休（勤務月による）■出産・育児休暇（取得実績あり）年間休日：108日

仕事内容デイケア（通所リハ）病棟その他【仕事内容】 ■病棟での看護師業務

待遇・福利厚生産休・育休実績あり資格取得支援あり社会保険完備、駐車場、託児所（日中対応） ■託児所：0歳から小学校低学年（一時預かりや勤務日以外の利用も可能）■定年制あり：一律60歳■再雇用制度あり

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医療法人久幸会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 24万円
正職員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤のみ 08時 30分～ 19時 00分休憩（60分） 08時 00分～ 16時 30分休憩（60分） 12時 00分～ 20時 30分休憩（60分）
年間休日109日【休日休暇】有給休暇、週休2日制

待遇・福利厚生託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援退職金

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医療法人久幸会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 22万円
正職員
普通自動車免許一種看護師ブランク可
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤/夜勤 08時 30分～ 17時 00分休憩（60分） 16時 00分～ 09時 00分休憩（12分） ■変形労働時間制：1ヵ月単位 2交替制
年間休日108日初年度有給10日【休日休暇】介護休業・介護休暇、月8休、月9休、有給休暇、看護休暇、育児休業【休日休暇備考】■シフト制／月8～10日休み ■有給休暇：入社6ヶ月経過後に付与 ■看護休暇取得実績あり

待遇・福利厚生託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援退職金

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医療法人久幸会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 22万円〜26万円
正社員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
● ＪＲ奥羽本線追分(秋田)駅徒歩10分 ● ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
08時30分～17時00分（休憩60分） 16時00分～09時00分（休憩120分） ■変形労働時間制：1ヵ月単位
月8休　月9休　有給休暇　出産・育児休暇　介護休暇　看護休暇 ■シフト制／月8～10日休み ■有給休暇：入社6ヶ月経過後に付与 ■看護休暇取得実績あり年間休日：108日

仕事内容デイケア（通所リハ）病棟その他 ■精神科病院における病棟看護業務全般・患者の健康管理（医師の指示に基づく）

待遇・福利厚生託児所・保育支援あり産休・育休実績あり資格取得支援あり社会保険完備、駐車場、託児補助制度 ■退職金制度：勤続3年以上■定年制：一律60歳■再雇...

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杉山病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 21.2万円〜29.3万円
年収 254万円〜351万円
正社員
正看護師
病院
秋田県潟上市昭和大久保字北野出戸道脇41
● ＪＲ奥羽本線追分(秋田)駅バス・車10分 ● ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅バス・車10分
（1）:08時40分～16時50分（休憩60分）（2）:16時30分～09時10分（休憩140分）早番:07時00分～15時10分（休憩60分）遅番:10時50分～19時00分（休憩60分） ■交替制　■病棟配属時のみ早番と遅番のいずれかの勤務が月1～2回程度あり
完全週休2日制　有給休暇　看護休暇 ■勤務日以外休み：勤務表による ■子の看護等休暇（年5日※時間単位で取得可） ■有給休暇は法定通り付与　■特別有給3日あり年間休日：122日

仕事内容病棟その他【仕事内容】 ■看護師業務全般・内科病棟、精神科病棟いずれかの配置

待遇・福利厚生産休・育休実績あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■定年制一律60歳■再雇用制度あり上限65歳■退職金制度あり 3年以上■育児休業取得実績あり■介護休業...

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医療法人久幸会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 25.5万円〜
正社員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
● ＪＲ奥羽本線追分(秋田)駅徒歩10分 ● ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）夜勤:16時00分～09時00分（休憩60分）
週休2日制　有給休暇　出産・育児休暇　介護休暇　看護休暇年間休日：108日

仕事内容老健デイケア（通所リハ）ショートステイ ■看護師業務全般

待遇・福利厚生託児所・保育支援あり産休・育休実績あり資格取得支援あり社会保険完備、駐車場、託児補助制度 ■退職金制度あり（勤続3年以上）■育児休暇取得実績あり■利用可能な託児所あり■定年制：60歳■再雇用制度...

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医療法人久幸会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

月給 25.5万円
正職員
正看護師
介護老人保健施設
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼138-1
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅徒歩10分
日勤/夜勤日勤 08時 30分～ 17時 00分休憩（60分）夜勤 16時 00分～ 09時 00分休憩（60分）
年間休日108日初年度有給10日【休日休暇】介護休業・介護休暇、有給休暇、看護休暇、育児休業、週休2日制

待遇・福利厚生託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援退職金

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杉山病院の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人

年収 254万円
正職員
正看護師
秋田県潟上市昭和大久保字北野出戸道脇41
①ＪＲ男鹿線追分(秋田)駅バス・車10分
日勤/夜勤（1） 08時 40分～ 16時 50分休憩（60分）（2） 16時 30分～ 09時 10分休憩（14分）早番 07時 00分～ 15時 10分休憩（60分）遅番 10時 50分～ 19時 00分休憩（60分） ■交替制　■病棟配属時のみ早番と遅番のいずれかの勤務が月1～2回程度あり残業ほぼなし
4週8休以上年間休日120日以上

待遇・福利厚生社会保険完備退職金

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久幸会介護老人保健施設ニコニコ苑の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 17.5万円〜22万円
正社員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼138-1
男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩13分男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩13分男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩13分
【日　勤】8:30～17:00 【二交替】16:00～9:00
シフトにより(年間休日108日)

待遇・福利厚生＜加入保険＞厚生年金、健康保険、雇用、労災住宅手当あり＜通勤手当＞有り(50,000円まで) ＜退職金＞有り（勤続３年以上）

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久幸会今村病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 20万円〜29万円
正社員
正看護師
秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼124-1
男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩10分男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩10分男鹿線、奥羽本線追分駅徒歩10分
【日　勤】8:30～17:00 【二交替】16:00～9:00
シフトにより(年間休日108日)

待遇・福利厚生＜加入保険＞厚生年金、健康保険、雇用、労災、(社保) 住宅手当あり＜通勤手当＞有り(50,000円まで) ＜退職金＞有り（勤続３年以上）

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

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