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看護師 + 京終駅 + パート・アルバイトの 求人・転職・就職募集情報
求人数：8件
（2025年12月25日更新）
車通勤可,残業少なめ／おススメの看護師・非常勤【奈良市】..・
【奈良県奈良市】非公開施設の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円〜1700円
パート・アルバイト
正看護師
- 奈良県 奈良市
- 奈良県奈良市 万葉まほろば線 京終駅 から 徒歩20分 大和路線 奈良駅 から 徒歩30分 万葉まほろば線 奈良駅 から 徒歩30分
- 8時00分～16時30分
- 日その他 週休二日制
仕事内容 透析
待遇・福利厚生 日祝出勤手当は、７．５時間以上勤務１５００円 ７．５時間未満で７５０円支給
車通勤可,残業少なめ／おススメの看護師・非常勤＜奈良市＞..・
【奈良県奈良市】非公開施設の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円〜1700円
パート・アルバイト
正看護師
- 奈良県 奈良市
- 奈良県奈良市 万葉まほろば線 京終駅 から 徒歩20分 大和路線 奈良駅 から 徒歩30分 万葉まほろば線 奈良駅 から 徒歩30分
- (1)8時30分～17時00分
仕事内容 病棟
待遇・福利厚生 日・祝日出勤手当として１日１，５００円支給 （７・５ｈ全て勤務の場合）
★デイサービスでの非常勤★駅チカ徒歩圏内★日数応相談★☆
【奈良県奈良市】介護施設の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1600円
パート・アルバイト
正看護師
- 介護施設
- 奈良県 奈良市
- 奈良県奈良市 JR京終駅 下車徒歩8分
- 8：30～17：30 8：00～17：00
仕事内容 介護、老人施設、福祉系 デイサービスにおける看護業務全般 ・利用者に対する入浴前後のバイタルチェック、および健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 等
待遇・福利厚生 ・母（父）子育児手当（満18歳未満の子…1万円） ・企...
奈良春日病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1650円〜1850円
パート・アルバイト
正看護師
- 病院
- 奈良県奈良市鹿野園町1212-1
- ● ＪＲ桜井線 京終駅 バス・車10分
- 日勤:08時50分～17時00分（休憩50分）
- 日曜日 祝日 有給休暇 出産・育児休暇 その他休暇
仕事内容 電子カルテあり その他 訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護師業務全般
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場、社員寮（独身寮）
特定非営利活動法人アメニティー・ライフサポート・アシストの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円
パート・アルバイト
正看護師
- 奈良県 奈良市 東九条町641
- ①ＪＲ桜井線 京終駅 バス・車9分
- 日勤のみ
待遇・福利厚生 資格取得支援
特定非営利活動法人アメニティー・ライフサポート・アシストの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円〜1600円
パート・アルバイト
正看護師
- 奈良県奈良市西木辻町91-4
- ● ＪＲ桜井線 京終駅 バス・車9分
- 09時00分～15時00分（休憩30分）
- 完全週休2日制 有給休暇 その他休暇
仕事内容 デイサービス（通所介護） ■デイサービスでの看護業務全般 ・ご利用者様の健康管理（バイタル測定、簡単な処置、服薬管理等） ・リハビリサポート 等
待遇・福利厚生 資格取得支援あり 労災保険、育児休暇制度、駐車場
特定非営利活動法人アメニティー・ライフサポート・アシストの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円〜1600円
パート・アルバイト
正看護師
- 奈良県奈良市西木辻町91-4
- ● ＪＲ桜井線 京終駅 バス・車9分
- 09時00分～15時00分（休憩30分）
- 完全週休2日制 有給休暇 その他休暇
仕事内容 デイサービス（通所介護） ■デイサービスでの看護業務全般 ・ご利用者様の健康管理（バイタル測定、簡単な処置、服薬管理等） ・リハビリサポート 等
待遇・福利厚生 資格取得支援あり 労災保険、育児休暇制度、駐車場
奈良京終ケアセンターそよ風の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師・准看護師) 求人
社会保険完備車通勤可ダブルワーク
パート・アルバイト
- ダブルワーク可 ダブルワーク可 看護師 准看護師 普通自動車免許 《備考》 いずれかお持ちの方 パソコン（エクセル）の基本操作の可能な方
- 奈良県奈良市南京終町681番地
- JR桜井線京終駅より徒歩15分
- 8：30～17:30の間でご相談可能 ※休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通り）
- ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆扶養控除内考慮 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補助金制度 ◆各種研修制度 ◆食事補助 ◆受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ◆車通勤可能 ◆バイク通勤可
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
スキマ時間に記録・学習できる！アプリやオンラインサービスを提供する企業
近年では、アプリやオンラインを活用して情報収集する様はどこでも見られる光景になってきました。多くの医療現場においても、AIを導入して業務効率化や利便性を図るところが増えてきています。 そこで本記事では、アプリの開発やオンラインセミナー・学習などのサービス提供を行う企業に注目してみました。アトピーの経過を記録できるアプリや、学びながら国際交流ができるオンラインセミナー、医療従事者の自己学習におすすめのオンライン学習サービスなど、医療現場での活用につながるサービスばかりです。スキマ時間を有効活用して学習に取り組みたい看護師の方はぜひチェックしてみてください。
6 days ago
子どもを取り巻く環境を向上へ！多角的な視点から支援する企業・団体
多くの子どもたちのために、保育・医療の現場ではさまざまな支援活動が行われています。人と人が支え合う支援の輪によるサポートはもちろん、日々進化するAIやIoTといったテクノロジーを使ったサポートもこれからの時代には必要となってくることでしょう。 そこで本記事では、それぞれ異なるアプローチで子どもの健やかな成長を支援する法人・企業に注目しました。壁面飾り等の製作サービス、専門知識を深めるための講座、テクノロジーを活用した製品やサービス、家族をサポートする施設など、多岐にわたる情報をお届けいたします。
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病院では祝日休みで働ける？主な職場やメリットを紹介
病院で祝日休みの働き方がしたい方へ、この記事では主な職場やメリット・デメリットを紹介しています。看護師が祝日休みで働ける病院以外の職場も紹介しているので、ぜひご覧ください。
15 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ看護師
株式会社ＣＭＥコンサルティング
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。