
看護師 + 桜島桟橋通駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数:5件
(2026年7月29日更新)
八反丸リハビリテーション病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25.6万円〜31.6万円年収 361万円〜451万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市下竜尾町3-28
- ● JR鹿児島本線(川内-鹿児島中央) 鹿児島駅 徒歩7分 ● JR日豊本線 鹿児島駅 徒歩7分 ● 鹿児島市電第1期線 鹿児島駅前駅 徒歩6分 ● 鹿児島市電第1期線 桜島桟橋通駅 徒歩6分
- 【A】:07時00分~16時00分(休憩60分) 【B】:09時00分~18時00分(休憩60分) 【C】:10時30分~19時30分(休憩60分) 【D】:17時30分~09時30分(休憩120分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※【A】~【D】のシフト制
- 4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 創立記念日 看護休暇 ■年間休日は2026年実績 ■産前産後休暇あり ■有給休暇は入職当日から付与(最大10日)※付与日数は入職時期により変動します 年間休日:116日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 地域包括ケア病棟 その他 【仕事内容】 ■病院の病棟における看護業務全般 ・診療の補助 ・患者様の状態に合わせた看護業務 ・その他付随業務 ■受け持ち人数:平均8人程度/日 ■平均在院日数:約70日 ■在宅復帰率:約90% ■看護師年齢層...
玉里病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 19.5万円〜21万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市玉里町26-20
- ● 鹿児島市電第1期線 桜島桟橋通駅 バス・車5分
- A:08時30分~17時15分(休憩60分) B:09時00分~18時30分(休憩60分) ※早帰り制度あり(B勤務のあとの次の勤務がA勤務の際、16時上がりを選択可能)
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ※シフト制 年間休日:115日
仕事内容 グループホーム 訪問看護 外来 その他 【仕事内容】 ■外来及び訪問での看護師業務 ・外来、ディケア、一般の精神を患った方のもとへ訪問頂きます。 ※流動的に回って頂くような業務です
待遇・福利厚生 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 社会保険完備、駐車場、託児補助制度 ■...
玉里病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 19.5万円〜21万円
正社員
正看護師
- 病院
- 鹿児島県鹿児島市玉里町26-20
- ● 鹿児島市電第1期線 桜島桟橋通駅 バス・車5分
- A:08時30分~17時15分(休憩60分) B:09時00分~18時30分(休憩60分) ※早帰り制度あり(B勤務のあとの次の勤務がA勤務の際、16時上がりを選択可能)
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ※シフト制 年間休日:115日
仕事内容 グループホーム 訪問看護 その他 【仕事内容】 ■検査室勤務の感染症対策
待遇・福利厚生 住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 社会保険完備、駐車場、託児補助制度 ■退職金制度:勤続3年以上
公益社団法人鹿児島共済会の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25.4万円〜25.8万円年収 391万円〜397万円
正社員
正看護師
- 鹿児島県鹿児島市長田町14番3号
- ● 鹿児島市電第1期線 鹿児島駅前駅 徒歩10分 ● 鹿児島市電第1期線 桜島桟橋通駅 徒歩10分
- 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分) 夜勤:16時00分~09時00分(休憩120分) 2交替制
- 4週8休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ・シフトにて調整 年間休日:110日
仕事内容 電子カルテあり 病棟 地域包括ケア病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟における看護業務全般
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 託児所・保育支援あり 資格取得支援あり 社会保険完備、財形貯蓄、資格取得奨励金制度、駐車場、託児補助制度 ・託児所あり(提携託児所、利用料補助あり)、...
公益社団法人鹿児島共済会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人
- 年収 391万円
正職員
正看護師
- 鹿児島県 鹿児島市 長田町14-3
- ①鹿児島市電1系統 鹿児島駅前駅 徒歩10分 ②鹿児島市電1系統 桜島桟橋通駅 徒歩10分
- 日勤/夜勤 日勤 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分) 夜勤 16時 00分 ~ 09時 00分 休憩(12分) 2交替制 18時までに退社可能、2交替制
- 4週8休以上
待遇・福利厚生 託児所・保育支援 社会保険完備 資格取得支援
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 さまざまな医療・介護現場のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、専門知識を深める記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
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mikaruとは?
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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。