
看護師 + 仏生山駅 + 訪問看護ステーションの 求人・転職・就職募集情報
求人数:7件
(2026年10月8日更新)

訪問看護ステーション共生の看護師 (正社員) 求人
- 月給 26万円〜27.1万円
正社員
- 訪問看護ステーション
- 香川県高松市出作町377番地5
- 琴電琴平線仏生山
- 日勤 08:45~17:15
- その他 120
仕事内容 訪問看護ステーションの正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
医療法人社団青冥会の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,567円
パート・アルバイト
正看護師
- 介護老人保健施設
- 香川県 高松市 三谷町南原1680
- ①高松琴平電気鉄道琴平線 仏生山駅 徒歩15分
- 日勤のみ 日勤 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分) 上記時間帯のうち実働7時間/日のシフト制 所定労働日数:週3日~週5日 ※労働日数について相談可 18時までに退社可能
- 【休日休暇】夏季休暇、有給休暇、育児休業 【休日休暇備考】週3日~週5日勤務(シフトに基づき勤務日以外休み)※土日祝休みの相談も可能です。 有給休暇は法定通り
待遇・福利厚生 社会保険完備 寮・社宅あり 転居を伴う転勤なし
【香川県高松市】介護施設 介護老人保健施設の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 19.1万円〜23.3万円
正社員
正看護師
准看護師
- 介護施設 介護老人保健施設
- 香川県 高松市
- ・琴電琴平線仏生山 徒歩15分
- ・週休2日 ・シフト制 ・年間休日日数:112日 ・夏季休暇日数:3日 ・年末年始休暇日数:2日 ・特別休暇:年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
仕事内容 〇施設内での看護業務でキャリアを生かしたお仕事ができます。 ・電子カルテの入力 ・経管栄養実施(経口移行に取り組んでいます) ・点滴、酸素吸入、喀痰吸引、バイタル測定、褥瘡処置、バルンカテーテル管理、スキンケアなど ・医師との連携 ・敷地内にある協力病院と連携...
【香川県高松市】介護施設 介護老人保健施設の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師・准看護師) 求人
- 時給 1,255円〜1,567円
パート・アルバイト
正看護師
准看護師
- 介護施設 介護老人保健施設
- 香川県 高松市
- ・琴電琴平線仏生山 徒歩15分
- ・応相談 ※有給休暇は法定通り ・特別休暇:産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
仕事内容 〇介護老人保健施設の入所看護担当 ・バイタル測定、電子カルテ入力 ・褥瘡や創部の処置、採血、点滴の対応 ・喀痰吸引、急変時酸素吸入 ・服薬管理、服薬指導 ・経管栄養実施、バルンカテーテル管理など ※介護業務はありません
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金、...
医療法人社団青冥会の看護師 (正職員 / 正看護師) 求人
- 年収 329万円
正職員
正看護師
- 介護老人保健施設
- 香川県 高松市 三谷町南原1680
- ①高松琴平電気鉄道琴平線 仏生山駅 徒歩15分
- 日勤のみ 日勤 08時 30分 ~ 17時 30分 休憩(60分) 夜勤 16時 30分 ~ 09時 30分 休憩(12分) 夜勤:月1回~月5回程度※回数の相談可能
- 4週8休以上
待遇・福利厚生 社会保険完備 退職金 寮・社宅あり

三好内科医院住宅型有料老人ホームグランデ三好の看護師 (正看護師) 求人
正看護師
- 香川県高松市川島本町440
- 琴電長尾線 水田駅から車で約10分 琴電琴平線 仏生山駅から車で約10分 バス ことでんバス 川島線 川島 徒歩3分琴電長尾線 水田駅から車で約10分 琴電琴平線 仏生山駅から車で約10分 バス ことでんバス 川島線 川島 徒歩3分琴電長尾線 水田駅から車で約10分 琴電琴平線 仏生山駅から車で約10分 バス ことでんバス 川島線 川島 徒歩3分
- 【日 勤】8:30~17:30 【日 勤】6:30~15:30
- 月8~9日(希望休月3日あり)
待遇・福利厚生 <加入保険> 厚生年金、健康保険、雇用、労災 <通勤手当> 有り(6,500円迄) <退職金> 有り (勤続10年以上)

訪問看護ステーションシェアハートの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜38万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 香川県高松市西の丸町11-10
- ● 高松琴平電気鉄道(琴平線) 仏生山駅 徒歩11分
- 日勤:09時00分~18時00分(休憩60分)
- 週休2日制 有給休暇 ■勤務表による
仕事内容 訪問看護 【仕事内容】 ■訪問看護師業務全般 ・精神科訪問看護師として
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■研修制度あり ■スマホ・タブレッド貸与
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

mikaruおすすめブログ紹介_vol.15
病院やクリニックが運営するブログには、日々の診療動向や地域に向けた取り組み、組織内での工夫など、医療従事者にとって役立つヒントが数多く詰まっています。自身の専門領域とは異なる内容であっても、他院の取り組みに触れることは視野を広げる良いきっかけになるでしょう。本記事では、注目の情報を発信する医療機関のブログをご紹介します。
3 days ago

専門性を深めてキャリアを広げる!日々の看護に活かせる注目の学びと資格
医療現場のニーズが多様化するなか、看護師としてさらに専門性を深めたり、新たなスキルを習得したりしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。日々の業務に直結する学びは、自身のケアの質を向上させるだけでなく、将来のキャリアパスを広げる大きな強みとなります。 本記事でご紹介するのは、看護の現場で今まさに求められている注目の資格や、実践的なスキルアップをサポートするサービス。高い専門性を証明する各種資格から、現場での対応力を高める実践的なプログラムまで、日々の業務に新たな視点をもたらす有益な情報をお届けします。学びを深め、プロフェッショナルとして一歩先へ進むためのヒントにしてみてください。
3 days ago

mikaruおすすめブログ紹介_vol.16
「もっと患者さんやご家族に寄り添ったケアがしたい」「チーム全体の知識やモチベーションを上げたい」と悩むことはありませんか? そんなとき、他院のリアルな活動や独自の取り組みを知ることは、新たな視野を広げたり、目の前の課題を解決したりするための大きなヒントになります。 本記事で紹介するブログ記事が、明日からのケアをより良くするための実践的なアイデアや、前向きな活力となれば幸いです。現場の温かさが伝わるさまざまな取り組みを、ぜひ参考にしてみてください。
3 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。

レバウェル看護
レバウェル株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。