【2026年01月最新】看護師東京都23区病院の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 18ページ目

月給 22万円〜36万円
正社員
正看護師
病院
東京都江東区
東京都江東区東京メトロ　南砂町駅　から　徒歩15分
(1)8時15分～16時30分 (2)14時15分～22時30分＊就業時間（２）１８歳未満の方は２２時～翌５時のシフトより　　除外（省令２号：深夜時間帯を含むため）
祝日その他週休二日制シフト交代週休２日制　祝日は代休取得

仕事内容透析

待遇・福利厚生・皆勤手当：５，０００円

託児所有り,駅チカ,残業少なめ,年間休日110日以上,社宅制度あり☆おススメの看護師・常勤【足立区】☆.・

【東京都足立区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 20万円〜
正社員
正看護師
病院
東京都足立区
東京都足立区東武大師線　大師前駅　から　徒歩5分
(1)8時30分～17時30分 (2)16時15分～9時15分（２）の場合　　休憩３時間３０分　（１）（２）シフト制
４週８休制　年末年始休暇（１２／３１～１／３）　夏季休暇　※当番制で日曜、祝日出勤あり

仕事内容病棟

待遇・福利厚生皆勤手当：基本給の３％　夜勤手当：１２，０００円／回

年間休日110日以上,社宅制度あり／おススメの看護師・常勤【江東区】☆.・

【東京都江東区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 30万円〜32万円
正社員
正看護師
病院
東京都江東区
東京都江東区都営新宿線・東京メトロ半蔵門線　住吉駅　から　徒歩10分
(1)9時00分～17時30分 (2)16時30分～9時30分シフト制　休憩時間（１）は６０分（２）は９０分
週休二日制ローテーションによる

仕事内容病棟

待遇・福利厚生注）諸手当は固定で支給されます　　　残業代は諸手当とは別に支給されます。　　　夜勤手当　６００００円～９００００円

駅チカ,残業少なめ／おススメの看護師・非常勤【豊島区】☆.・

【東京都豊島区】病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1700円〜2000円
パート・アルバイト
正看護師
病院
東京都豊島区
東京都豊島区要町駅　から　徒歩1分
8時30分～18時00分の間の8時間シフト制　早番・遅番あり（応相談）　＊土曜日のシフトに入れることが必要です。
日祝日その他週休二日制

仕事内容外来

駅チカ,残業少なめ,年間休日110日以上★おススメの看護師・常勤【豊島区】☆.・

【東京都豊島区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 22万円〜26万円
正社員
正看護師
病院
東京都豊島区
東京都豊島区要町駅　から　徒歩1分
(1)8時30分～17時15分 (2)9時00分～17時45分 (3)9時30分～18時15分（４）８：３０～１３：００（土曜日、休憩無し）
勤務表による

仕事内容外来

待遇・福利厚生当直手当　１５０００～７８０００円　皆勤手当　１５０００円

残業少なめ,車通勤可／おススメの看護師・非常勤＜足立区＞☆.・

【東京都足立区】病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1700円〜1800円
パート・アルバイト
正看護師
病院
東京都足立区
東京都足立区東武線　竹ノ塚駅
(1)9時00分～17時00分午前中のみも可能
週休二日制

仕事内容病棟

待遇・福利厚生 ※日・祝勤務は時給２００円アップします。

残業少なめ,車通勤可／おススメの看護師・非常勤【足立区】☆.・

【東京都足立区】病院の看護師 (パート・アルバイト / 准看護師) 求人

時給 1500円〜1800円
パート・アルバイト
准看護師
病院
東京都足立区
東京都足立区東武線　竹ノ塚駅
(1)9時00分～17時00分 (2)9時00分～12時30分（１）月曜日～金曜日　（２）土曜日：休憩なし　　午前中のみも可能（就業時間は応相談）
日祝日その他週休二日制

仕事内容外来

待遇・福利厚生・正看護師：１，７００円～１，８００円　・准看護師：１，５００円～１，６００円

残業少なめ,年間休日110日以上,車通勤可／おススメの看護師・常勤【足立区】☆.・

【東京都足立区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 27万円〜33万円
正社員
正看護師
病院
東京都足立区
東京都足立区東武線　竹ノ塚駅
(1)9時00分～17時00分日・祝日勤務必須
４週８休、夏５日・冬５日、リフレッシュ休暇（入職年は取得できません）誕生日休暇（試用期間中は取得できません）

仕事内容病棟

待遇・福利厚生皆勤手当８，０００円　家族手当（世帯主）　５，０００円×３人まで

残業少なめ／おススメの看護師・非常勤【足立区】☆.・

【東京都足立区】病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1600円〜2000円
パート・アルバイト
正看護師
病院
東京都足立区
東京都足立区東武スカイツリーライン　谷塚駅　から　徒歩11分
(1)8時45分～17時00分曜日は応相談
土日祝日その他週休二日制

仕事内容病棟

≪板橋区≫駅チカ,残業少なめ,年間休日110日以上／おススメの看護師・常勤☆.・

【東京都板橋区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 25万円〜36万円
正社員
正看護師
病院
東京都板橋区
東京都板橋区東京メトロ有楽町線・副都心線　小竹向原駅　から　徒歩3分
(1)8時30分～16時30分 (2)8時30分～20時00分
日その他週休二日制４週８休

仕事内容透析

待遇・福利厚生準夜手当（１回）８，０００円　休日手当（１回）２，０００円

【千代田区】駅チカ,残業少なめ,年間休日110日以上／おススメの看護師・常勤☆.・

【東京都千代田区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 30万円〜33万円
正社員
正看護師
病院
東京都千代田区
東京都千代田区東京メトロ半蔵門線　半蔵門駅　から　徒歩1分
(1)9時00分～17時30分
週休二日制シフト制。完全週休２日制、祝日分が休みです。

仕事内容病棟

待遇・福利厚生皆勤手当　３，０００円

残業少なめ,駅チカ,年間休日110日以上／おススメの看護師・常勤【千代田区】☆.・

【東京都千代田区】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 27万円〜33万円
正社員
正看護師
病院
東京都千代田区
東京都千代田区東京メトロ半蔵門線　半蔵門駅　から　徒歩1分
(1)9時00分～17時30分
日祝日その他週休二日制

仕事内容外来

待遇・福利厚生月額は＊准看護師　２７０，０００円～＊正看護師　２８０，０００円～　内視鏡補助・オペ室経験者は＊准看護師　２９０，０００円～＊正看護師　３００，０００円～となります。　皆勤手当　３，０００円

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よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

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ＣＭＥ看護師
株式会社ＣＭＥコンサルティング

23区のお仕事関連情報

東京都の看護師

平均月給

34.4万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

東京都の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

14,689施設

病院

629施設

訪問看護ステーション

1,478施設

介護老人保健施設

213施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

69,210人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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