
看護師 + 岡山市 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数:39件
(2026年4月10日更新)
株式会社リアズの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1,300円
パート・アルバイト
正看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市中区 高屋317‐1
- ①JR山陽本線 高島(岡山)駅 バス・車7分
- 日勤/夜勤
株式会社シーユーシー・ホスピスの看護師 (正看護師) 求人
- 月給 40万円
正看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市中区 平井6-19-12
- 【日勤】 09時 00分 ~ 18時 00分 休憩(60分)
待遇・福利厚生 社会保険完備

【岡山県岡山市北区】有料老人ホームの看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 21.5万円〜23万円
正社員
- 准看護師 看護師 看護師または准看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市北区
- 平津橋バス停から徒歩5分
- 1) 07:00~16:00 ( 休憩 60 分 ) 2) 09:00~18:00 ( 休憩 60 分 ) 3) 12:00~21:00 ( 休憩 60 分 )
- 勤務表による(休日9~10日/月)
仕事内容 有料老人ホーム、ヘルパーステーション、デイサービスでの看護業務を行っていただきます。(定員32名) 【看護】 ・服薬管理・週に一度の往診同行あります。 ・日々のお客様の健康管理 等

岡山市南区の介護付有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師・准看護師) 求人
残業少なめ車通勤可
- 時給 1,800円〜
派遣
正看護師
准看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県岡山市南区
- JR宇野線 備前西市駅JR宇野線 備前西市駅より車で約15分
- 8:00~17:00(休憩60分) 9:00~18:00(休憩60分)
- シフト制
仕事内容 看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務),業務記録作成,バイタルチェック,健康管理,服薬管理,食事指導,口腔ケア,インスリン投与,褥瘡

そんぽの家津高看護師/1150ag1の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
社会保険完備車通勤可
正社員
- ■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK! ※定年65歳
- 有料老人ホーム
- 岡山県岡山市北区富原3663-1
- ・山陽自動車道「岡山」ICより、車で北に約3分 ・JR「岡山」駅より、中鉄バス(国道53号線方面)で「大岩口」バス停下車、徒歩約1分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】・山陽自動車道「岡山」ICより、車で北に約3分 ・JR「岡山」駅より、中鉄バス(国道53号線方面)で「大岩口」バス停下車、徒歩約1分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
- 9:00~18:00
- ■年間公休110日 ■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる) ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
待遇・福利厚生 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■勤続5年ごとに特別連続有給休暇付与(5日) ◎...

岡山市東区の有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師・准看護師) 求人
残業少なめ車通勤可
- 時給 1,800円〜
派遣
正看護師
准看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県岡山市東区
- JR赤穂線 西大寺駅JR西大寺駅から徒歩約10分
- 日勤 9:00~18:00(休憩60分)
- シフト制
仕事内容 看護(介護施設における入居者の健康管理の供与と付随する業務)

【岡山県岡山市北区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 1,870円
派遣
- 正看護師 ◇施設経験不問 ◇ブランクOK ◇年齢不問
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市北区
- 岡山県岡山市北区 JR山陽本線 岡山駅 バス及び徒歩で 3分 ◇車通勤OK
- 日勤 09:00~18:00(休憩60分)
- ■休日:応相談
仕事内容 (雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームにて看護業務を行っていただきます。 ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療処置行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管...

【岡山県岡山市中区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 1,950円
派遣
正看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市中区
- 岡山県岡山市中区 岡山電気軌道清輝橋線 清輝橋駅 徒歩 20分 ◇車通勤OK
- 日勤 08:00~17:00(休憩60分) ※原則として、残業はありません
- ■休日:応相談 ◇有給休暇あり(規定による)
仕事内容 (雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの看護業務全般を対応していただきます! ・入居者の健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、...

【岡山県岡山市北区】有料老人ホームの看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 2,100円
派遣
正看護師
- 有料老人ホーム
- 岡山県 岡山市北区
- 岡山県岡山市北区 JR宇野線 大元駅 徒歩 4分 ◇車通勤OK
- 日勤 08:30~17:30(休憩60分) ※原則として、残業はありません
- ■休日:応相談
仕事内容 (雇入れ直後)有料老人ホーム 有料老人ホームでの看護業務全般を担当していただきます! 【業務内容】健康管理業務、配薬など。記録はPC。介護業務お願いする場合あり 【必要措置】インスリン4名、血糖値チェック4名、胃ろう6名、経鼻栄養1名、吸引7名、吸入1名、点滴...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ

現場の不安を自信に変える!スキルアップ効率が格段に上がる学習機会
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現場と患者さんとのコミュニケーション力アップに寄与する組織
日々の看護業務に従事する中で、患者さんとのコミュニケーションに困りごとを感じる方は多いのではないでしょうか。 本記事では、そのような悩みを抱える看護師の方に向けて、患者さんへの対応力向上に寄与する団体をご紹介します。 ご自身の興味や現場のニーズに合わせて新たなスキルを取り入れ、より円滑であたたかいコミュニケーション作りにお役立てください。
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理想の看護と安心の現場へ!業務と心を守る注目のサービスを紹介
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岡山市のお仕事関連情報
岡山県の看護師
平均月給
32.3万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
岡山県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
1,608施設
病院
159施設
訪問看護ステーション
185施設
介護老人保健施設
84施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
19,130人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。