
看護師 + 京都市左京区 + 訪問看護ステーションの 求人・転職・就職募集情報
求人数:35件
(2025年10月4日更新)
カノンしもがも訪問看護ステーション・ナーシングケアカノンしもがもの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 26万円〜30万円年収 430万円〜450万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 京都府京都市左京区下鴨泉川町36-21
- ● 京阪本線 出町柳駅 徒歩12分 ● 叡山電鉄叡山本線 出町柳駅 徒歩12分
- 日勤:09時00分~18時00分(休憩60分) ※実働8時間。週40時間制。 ※オンコールあり(常勤は必須、非常勤は対応できる方歓迎。2人で担当) 日勤補足:※週40時間制
- 週休2日制 土曜日 日曜日 年末年始休暇 夏季休暇 ■土日休み(祝日は勤務)■正社員転換後は、夏季休暇3日、冬季休暇3日。有給は毎年4月1日に一斉付与。(法定通り) 年間休日:110日
仕事内容 看護小規模多機能(複合型サービス) 訪問看護 【担当業務】 ■看護師業務全般 ・「カノンしもがも訪問看護ステーション」「ナーシングケアカノンしもがも」の利用者様宅へ訪問看護。 ・通い・泊まりの利用者様への看護。「グループホームカノンしもがも」入居者様の健康管理...
合同会社AKMeeting訪問看護ステーションふぉすたあ伏見の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 27万円〜40万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 京都府京都市左京区新丸太町通仁王門下る新丸太町50番地
- ● 京都市地下鉄東西線 石田(京都市営)駅 徒歩7分 ● 京都市地下鉄東西線 醍醐(京都)駅 徒歩18分 ● 京都市地下鉄東西線 六地蔵(京都市営)駅 徒歩19分
- ①:08時30分~17時30分(休憩60分)
- 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 ■年間休日:113日(お盆、お正月、GW休暇を含む) 年間休日:113日
仕事内容 訪問看護 ■仕事内容 ・訪問看護ステーションの看護師業務全般、利用者の方の健康管理 ・服薬管理、日常生活の支援、医療的ケア、入退院支援、リハビリテーション、看取り など ・訪問手段:原動機付自転車、自転車 ・訪問エリア:伏見区、山科区、東山区、南区、宇治市、そ...
合同会社LOHASKYOTO訪問看護ステーションライラックの看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 22万円〜年収 319万円〜450万円
正社員
正看護師
准看護師
- 訪問看護ステーション
- 京都府京都市左京区下鴨前萩町19
- ● 京都市地下鉄烏丸線 北山(京都)駅 徒歩14分
- 就業時間1:08時50分~17時00分(休憩60分) 就業時間1補足:※常勤は、オンコール対応有り。月10回程度 勤務曜日備考:月火水木金土日
- 月9休 日曜日 ※有給も取得できています。(入職半年後に10日付与) 年間休日:110日
仕事内容 訪問看護 【仕事内容】 ■精神科看護師業務全般 【具体的な業務内容】 ◎SpO2計測、検温など ◎服薬管理 ◎心のケア、生活の相談など ※訪問エリア:北区・左京区・上京区・中京区。 【訪問件数】 5~7件/日 1動時間含めて1時間/件。 【移動手段】 電動自転...
訪問看護ステーションしまばらの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 28万円〜30万円年収 428万円〜460万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 京都府京都市左京区南禅寺下河原町33番地の1
- 就業時間1:08時30分~17時30分(休憩60分) 就業時間2:08時30分~12時30分 就業時間3:13時30分~17時30分 ※業務上の必要により半日公休の場合有
- 週休2日制 日曜日 土日祝の数により年間求人変動 (2020年度119日→12分割) 年間休日:119日
仕事内容 訪問看護 【業務内容】 ■看護師業務全般 自転車もしくはバイクにて訪問
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員寮(独身寮)、社員寮(家族寮)
訪問看護ステーションひのきの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 28万円〜40万円
正社員
正看護師
- 訪問看護ステーション
- 京都府京都市左京区岡崎入江町18-4
- ● 京阪本線 神宮丸太町駅 徒歩14分
- 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分) ※直行直帰は原則不可。
- 完全週休2日制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 ■完全週休2日制(土曜日・日曜日) ■祝日 年間休日:125日
仕事内容 電子カルテあり 訪問看護 その他 ■仕事内容 ・訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・利用者の方の健康状態の観察 ・医療処置 ・ご家族の支援や相談 ・日常生活の看護 ・ターミナルケア など ・訪問エリア:左京区・東山区中心、中京区や山科区も対象 ・訪問...
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京都府京都市左京区
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
mikaruおすすめブログ紹介_vol.14
日々の忙しい業務のなかで、「もっと専門知識を深めたい」「ほかの現場で働く看護師の視点を知りたい」と感じることも多いのではないでしょうか。 クリニックや施設のブログには、明日からの看護に活かせる貴重な情報が溢れています。 本記事では、日々の業務に役立つ知識が得られる記事や、自身の看護観を見つめ直すきっかけになる記事をご紹介。ぜひ時間を見つけて読んでみてくださいね。
24 days ago
自由診療クリニックの業務改善を支援!企業のシステム開発に注目
本記事では、自由診療クリニックの業務改善に向けたサポートシステムを開発する企業を紹介します。 自由診療クリニックに特化したシステムを導入することで、医師や看護師などスタッフの業務軽減が図れるだけでなく、患者さんの満足度向上にもつながる可能性があります。 興味がある方はぜひ、本記事を一読してみてはいかがでしょうか。
a month ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.6
医療機関が運営するブログには、仕事に役立つ知識やヒントが数多く散りばめられています。本記事では、訪問看護ステーション、循環器内科クリニック、脳神経リハビリクリニック、総合病院、皮膚科のブログより、看護師にも役立つ記事をピックアップしてみました。 ぜひ、お時間ある際にチェックしてみてくださいね。
a month ago
京都市左京区のお仕事関連情報
京都府の看護師
平均月給
33.2万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
京都府の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
2,496施設
病院
160施設
訪問看護ステーション
394施設
介護老人保健施設
72施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
16,680人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

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看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。