【2026年08月最新】看護師神奈川県秦野市病院の求人・就職募集情報一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】| 2ページ目

月給 24.3万円
正社員
正看護師
病院
神奈川県秦野市
・小田急線渋沢バス7分渋沢駅～病院間送迎バス有
・週休2日・4週8休+祝日日数分・年末年始6日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇・年間休日日数：120日・年末年始休暇日数：6日・特別休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

仕事内容・採血、注射、点滴精神科外来における看護師業務・採血・点滴・注射　他〈外来診療科目〉精神科・心療内科・内科・物忘れ外来〈外来患者数〉平均80～95名/日

待遇・福利厚生・社会保険雇用保険、健康保険・福利厚生 - 退職金：勤続3年以上

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【神奈川県秦野市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 26.3万円〜29.7万円
正社員
正看護師
病院
神奈川県秦野市
・小田急線渋沢バス13分
・週休2日原則週休2日+祝日有給休暇・年間休日日数：120日・特別休暇：産前産後休暇、育児休暇

仕事内容・採血、注射、点滴、心電図（12誘導）、病棟業務全般精神科急性期治療病棟　50床精神科療養病棟 262床　計312床看護基準　精神科急性期13：1 精神科療養　30：1 看護方式　チームナーシング、プライマリーナーシングの併用記録方式　フォーカスチャー...

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鶴巻温泉病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 29万円〜35万円
年収 430万円〜550万円
正社員
正看護師
病院
神奈川県秦野市鶴巻北1-16-1
● 小田急小田原線鶴巻温泉駅徒歩3分
日勤:09時00分～17時30分（休憩60分）夜勤:17時00分～09時30分（休憩120分）早番:07時00分～15時30分（休憩60分）遅番:11時00分～19時30分（休憩60分）
4週8休制　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇　リフレッシュ休暇夜勤明け翌日は基本的に休みリフレッシュ休暇（勤務2年以上で連続10日間）年間休日：113日

仕事内容電子カルテあり病棟その他【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般

待遇・福利厚生寮・借り上げ社宅あり住宅補助・手当あり託児所・保育支援あり産休・育休実績あり資格取得支援あり社会保険完備、財形貯蓄、奨学金制度、駐車場、借り上げ社宅制度、託児所（24時間対応）、...

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医療法人丹沢病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1,540円〜1,700円
パート・アルバイト
正看護師
病院
神奈川県秦野市堀山下557
● 小田急小田原線渋沢駅バス・車6分
就業時間1:16時30分～09時30分（休憩120分） ■週2日～　月8回～慣らし日勤有　9:00～17:00
有給休暇 ■シフトによる勤務日以外休み

仕事内容訪問診療病棟夜勤専従その他精神科における病棟看護師業務・患者様の診察・治療の補助及びケアの実施・血圧、体温、脈などの測定・記録、申し送りなど

待遇・福利厚生産休・育休実績あり雇用保険、労災保険、駐車場 ■有給休暇：所定労働日数・時間に応じて法定どおり付与 ...

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医療法人丹沢病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 39万円〜41万円
年収 561万円〜601万円
正社員
正看護師
病院
神奈川県秦野市堀山下557
● 小田急小田原線渋沢駅バス・車6分
夜勤:16時30分～09時30分（休憩120分） ■夜勤が基本時間ですが、慣らし日勤有。（日勤：9:00～17:00　休憩60分） ■変形労働時間制の単位：1ヶ月単位
完全週休2日制　有給休暇　介護休暇 ※年間休日120日を案分して月8～10日程度の休みになるよう調整しています。 ■育児休暇■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日年間休日：120日

仕事内容訪問診療病棟夜勤専従その他【仕事内容】 ■夜勤専従病棟業務全般・バイタルサインチェック・注射、点滴、採血・巡回・担当患者のカルテ記録・夜間ナースコール対応等

待遇・福利厚生産休・育休実績あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ■退職金（勤務...

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医療法人丹沢病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

月給 27万円〜29万円
年収 413万円〜453万円
正社員
正看護師
病院
神奈川県秦野市堀山下557
● 小田急小田原線渋沢駅バス・車7分
日勤:09時00分～17時00分（休憩60分）早番①:07時00分～15時00分（休憩60分）早番②:07時30分～15時30分（休憩60分）遅番:11時00分～19時00分（休憩60分）
完全週休2日制　有給休暇　介護休暇 ※年間休日120日を案分して月8～10日程度の休みになるよう調整しています。 ■育児休暇年間休日：120日

仕事内容訪問診療その他【仕事内容】 ■精神科病院における看護師業務全般・バイタルチェック・注射、点滴、採血・巡回・担当患者のカルテ記録・その他付随業務

待遇・福利厚生住宅補助・手当あり産休・育休実績あり社会保険完備、駐車場 ■退職金制度：勤続3年以上 ■ユニフォーム...

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医療法人丹沢病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1,590円〜1,750円
パート・アルバイト
正看護師
病院
神奈川県秦野市堀山下557
● 小田急小田原線渋沢駅バス・車6分
日勤:09時00分～17時00分（休憩60分）早番①:07時00分～15時00分（休憩60分）早番②:07時30分～15時30分（休憩60分）遅番:11時00分～19時00分（休憩60分） ■週3日～5日以上勤務 ■早番・遅番対応は相談可能
■シフト制

仕事内容訪問診療病棟その他【仕事内容】 ■精神科病院における看護師業務全般・バイタルチェック・注射、点滴、採血・巡回・担当患者のカルテ記録

待遇・福利厚生産休・育休実績あり社会保険完備、駐車場 ※社会保険は労働条件により異なる ★病院～渋沢駅間で無料送迎バスあり

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神奈川県秦野市

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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レバウェル看護
レバウェル株式会社
看護プロ
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平均月給

35.6万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

神奈川県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

7,093施設

病院

336施設

訪問看護ステーション

911施設

介護老人保健施設

197施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

40,590人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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神奈川県×ホスピス(9)神奈川県×特別養護老人ホーム(特養)(757)神奈川県×学校(142)神奈川県×介護施設(2405)神奈川県×保育園・乳児院(2405)神奈川県×企業(126)神奈川県×診療所・クリニック(3249)神奈川県×障害者施設(17)神奈川県×介護老人保健施設(2405)神奈川県×美容クリニック(26)神奈川県×有料老人ホーム(1258)神奈川県×訪問看護ステーション(3317)神奈川県×病院(3610)

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【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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