【2025年11月最新】看護師神奈川県横浜市戸塚区保育園・乳児院の求人・就職募集情報一覧

月給 28万円〜38万円
正社員
正看護師
介護老人保健施設
神奈川県横浜市戸塚区東俣野町911
● 小田急江ノ島線善行駅バス・車11分
日勤:08時30分～17時00分（休憩60分）夜勤:16時30分～09時30分（休憩120分）
月9休　年末年始休暇　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　リフレッシュ休暇 ※休日：月9休＋リフレッシュ休暇（1日または半日単位で取得可能（4月入職の場合：最大年7日）※付与日数は入職月により異なる） ※有給休暇（入職3ヶ月後に3日、入職6ヶ月後に7日付与）年間休日：115日

仕事内容老健【仕事内容】 ■介護老人保健施設における看護師業務全般・入居者様の健康管理・服薬管理など

待遇・福利厚生住宅補助・手当あり資格取得支援あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年金401k、駐車場 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■退職金共済加...

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介護老人保健施設ヒューマンライフケア横浜の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

日給 3万円〜
パート・アルバイト
正看護師
介護老人保健施設
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1800-3
● ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 戸塚駅バス・車10分 ● ＪＲ横須賀線戸塚駅バス・車10分 ● ＪＲ湘南新宿ライン線(武蔵小杉－大船) 戸塚駅バス・車10分 ● 横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台) 戸塚駅バス・車10分
夜勤:17時00分～09時30分（休憩120分）月／4回～
有給休暇 ※勤務日以外を休日とする ■入職6ヶ月後付与（契約日数に準じて） ■特別有給休暇：結婚、忌引き

仕事内容老健【仕事内容】 ■看護師業務全般（夜勤専従）

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場 ※各種保険は就業時間に応じて加入

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介護老人保健施設ヒューマンライフケア横浜の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1800円〜
パート・アルバイト
正看護師
介護老人保健施設
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町1800-3
● ＪＲ東海道本線(東京－熱海) 戸塚駅バス・車10分 ● ＪＲ横須賀線戸塚駅バス・車10分 ● ＪＲ湘南新宿ライン線(武蔵小杉－大船) 戸塚駅バス・車10分 ● 横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台) 戸塚駅バス・車10分
日勤:09時00分～17時30分（休憩60分） ※週3日以上勤務
有給休暇 ■週3～5日勤務（シフトに基づき勤務日以外休み） ■有給休暇：所定労働日数・時間により条件を満たす場合は法廷通り支給

仕事内容老健【仕事内容】 ■正看護師業務全般

待遇・福利厚生託児所・保育支援あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場、託児所（24時間対応）、託児所（日中対応）、託児補助制度 ※勤務日数に応じて社会保険適用となります。 ■昇進制度 ■転勤制度 ■保育料補助制度 ■単...

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医療生協かながわ生活協同組合訪問看護ステーションふかさわの看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人

時給 1815円〜
パート・アルバイト
正看護師
訪問看護ステーション
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町3880-2
● 湘南モノレール江の島線湘南深沢駅バス・車6分
日勤:09時00分～17時00分（休憩60分）半日:09時00分～13時00分（休憩0分）週4日勤務（半日勤務可）
土曜日　日曜日　祝日　有給休暇勤務日以外を休日とする有給休暇：法定通り付与

仕事内容訪問看護【仕事内容】 ■訪問看護ステーションにおける看護師業務全般・訪問件数：4～6件／日・訪問手段：軽自動車（電動自転車・原付バイクあり）

待遇・福利厚生雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ※社会保険：法定通り、勤務日数により付与

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訪問看護ステーション横浜南の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人

時給 2000円〜
月給 35万円〜45万円
年収 420万円〜
正社員
正看護師
訪問看護ステーション
神奈川県横浜市戸塚区平戸3-44‐12
● 京急本線南太田駅徒歩7分 ● 横浜市営地下鉄ブルーライン(あざみ野－湘南台) 吉野町駅徒歩4分
就業時間1:09時00分～18時00分（休憩60分）【オンコール】・月5回程度・全体の出動回数：月5～6回
完全週休2日制（土・日）　土曜日　日曜日　祝日　年末年始休暇　夏季休暇年間休日：122日

仕事内容訪問看護【仕事内容】 ■看護師業務全般 ■横浜市南区をメインとした訪問看護業務【仕事内容の詳細】 ■訪問件数：5～6件/日 ■オンコール：有り ■直行直帰：なし ■残業：ほとんどなし

待遇・福利厚生産休・育休実績あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、確定拠出年...

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【神奈川県横浜市戸塚区】介護老人保健施設の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人

月給 29万円〜34万円
正社員
正看護師，准看護師 ◇臨床経験5年程度ある方 ◇ブランクのある方も歓迎◎
介護老人保健施設
神奈川県横浜市戸塚区
ブルーライン下飯田駅バス7分下車後徒歩5分小田急江ノ島線湘南台駅バス14分下車後徒歩3分相鉄いずみ野線湘南台駅バス14分下車後徒歩3分 ■マイカー通勤OK！
4週8休制 ◇夏季休暇（3日） ◇年末年始（3日） ◇年間休日115日

仕事内容介護老人保健施設での看護業務 ◇入所者さまの健康管理、服薬管理 ◇医師指示による医療処置 ◇リハビリ職・介護職との連携など

待遇・福利厚生社会保険完備，制服貸与，教育・研修制度あり ◇昇給年1回 ◇交通費支給（上限40,000円/月） ◇社員食堂あり ◇受動喫煙防止対策：...

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神奈川県横浜市戸塚区

よくあるご質問

法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？: 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。

条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？: 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。

求人がたくさんあって選べないのですが……: たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。

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株式会社Stylish

横浜市戸塚区のお仕事関連情報

神奈川県の看護師

平均月給

35.6万円

全国平均月給31.9万円

厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用

神奈川県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、お仕事探しを進めてみましょう。

診療所・クリニック

7,093施設

病院

336施設

訪問看護ステーション

911施設

介護老人保健施設

197施設

厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています

2022年度

2023年

40,590人

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています

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神奈川県×緩和ケア病棟(7)神奈川県×一般病棟(422)神奈川県×療養病棟(65)神奈川県×救急外来(74)神奈川県×訪問看護(1559)神奈川県×内視鏡室(85)神奈川県×透析室(168)神奈川県×手術室(オペ室)(156)神奈川県×外来(1235)神奈川県×病棟(989)

神奈川県×ホスピス(76)神奈川県×特別養護老人ホーム(特養)(417)神奈川県×学校(169)神奈川県×介護施設(2639)神奈川県×保育園・乳児院(2630)神奈川県×企業(175)神奈川県×診療所・クリニック(1519)神奈川県×障害者施設(18)神奈川県×介護老人保健施設(2639)神奈川県×美容クリニック(25)神奈川県×有料老人ホーム(914)神奈川県×訪問看護ステーション(3373)神奈川県×病院(3665)

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【看護師のお仕事内容とは】病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。【看護師の将来性に関して】厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。

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