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看護師 + 葛飾区の 求人・転職・就職募集情報
求人数：1,473件
（2026年10月29日更新）
掲載中の求人数情報
【ミカル】では東京都葛飾区の看護師求人を1473件掲載中（うち542件募集中）。
葛飾区の看護師の求人の特徴
【葛飾区の看護師の施設情報に関して】 葛飾区には349ヶ所の一般診療所が開設されています（2022年11月時点）。人口10万人あたりの診療所数では、全国平均の69.98ヶ所に対して同区は77.03ヶ所とやや多い状況です。100床以上の病床を持つ病院は9ヶ所。そのなかで一番多い病床数を誇るのは、東京慈恵会医科大学葛飾医療センターの371床です。同センターでは救急医療を担うだけでなく、近隣病院からの紹介患者が多数来院していることも特徴の一つ。また、診療の効率化を図るための看護師によるトリアージ体制も導入されており、看護師が幅広く活躍できるフィールドが備わっています。体制の整った医療現場で経験を積みたい方は、導入されている病院の転職求人をチェックしておくと良いでしょう。そのほかに、同区内には手術支援ロボット「da Vinci（ダビンチ）」による手術を行っている病院もあります。転職により、最先端の医療技術のもとで手術看護師として活躍する道もあるでしょう。 【葛飾区で働く看護師の将来性に関して】 葛飾区には221ヶ所の内科系診療所が開設されています。内科や胃腸科、循環器内科、小児科、整形外科、眼科など専門領域に特化した診療所が多数点在。専門性を極めたい看護師に最適な転職求人が見つかる可能性も高いでしょう。
＊事業所画像情報あり ＊事前連絡の上、ハローワークの紹介状を受けた上で応募書類を事業所所在地宛に郵送して下さい。...
【東京都】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師・准看護師) 求人
- 月給 31万円〜32.5万円
正社員
正看護師
准看護師
- 東京都
- 京成本線 「お花茶屋」駅 から 徒歩13分
- 変形労働時間制（1か月単位） (1)9時00分～18時00分
- 113日
仕事内容 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置 （１事業所に２～３名程度で行います。） ・事業所内ラウンド ・配薬管理 ・緊急時の救急搬送対応 ・オンコール有（当番制、月１５日程度） ※基本的には業務分担を行っていますので、ケアのお仕事...
＊変更範囲：変更無し ＊労働条件により該当する保険に加入 ＊有給休暇は法定通り付与 ＊事前連絡のうえ、応募書類...
【東京都】非公開施設の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師・准看護師) 求人
- 時給 1,800円〜2,200円
パート・アルバイト
正看護師
准看護師
- 東京都
- ＪＲ総武線 新小岩駅 から 徒歩13分
- (1)9時00分～11時00分
仕事内容 ６０代歓迎！ブランクＯＫ！１日２～３時間勤務でＯＫ！夜勤なし デイサービスのご利用者様に対する、健康観察のお仕事です。 介護スタッフが常時いるので、入浴介助や排泄介助を行う事は ありません。デイサービスで働いた事がなくても大歓迎！ また、当施施設は１階のみで運...
土曜日の紹介連絡・面接：可（但し午前中のみ） 制服貸与：あり 職員食堂：あり（１食３００円） ＊保育所：あり（日...
【東京都】非公開施設の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22.4万円〜34万円
正社員
正看護師
- 東京都
- ＪＲ常磐線／京成線 金町駅 から 徒歩8分
- 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時45分～17時30分 (2)8時45分～13時00分
- 116日
仕事内容 ・二次救急病院の入院退院調整 ・家族面談、院内紹介 ・患者の入院、退院支援 ・地域医療機関、介護施設との連携 ・院内の各種カンファレンス参加 ・法人内施設同士の患者紹介 ・入院前患者に対する事前調査およびカンファレンス ・夜勤なし ・日勤以外の勤務なし 変更...
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東京都葛飾区
よくあるご質問
- 葛飾区の看護師の求人は、mikaruで何件募集中ですか？
- 現在mikaruでは、葛飾区で542件の看護師求人が募集中です。いずれの求人もmikaruから応募することができます。給与条件・勤務形態などでさらに絞り込むこともできます。条件を加えて、希望に沿ったお仕事を探してみましょう。
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
確かな実践力を身につける！医療従事者の学びを支える学習機会
日々進化する医療現場において、質の高いケアを提供するためには継続的なスキルアップと知識のアップデートが欠かせません。一方で、多忙なシフトや業務のなかで「学びの機会をどう確保するか」にお悩みの方も多いのではないでしょうか。本記事では、医療従事者の成長や現場対応力の向上を支える注目の学習機会をご紹介します。明日の臨床やキャリアを広げるヒントとして、ぜひご活用ください。
10 days ago
mikaruおすすめブログ紹介_vol.15
病院やクリニックが運営するブログには、日々の診療動向や地域に向けた取り組み、組織内での工夫など、医療従事者にとって役立つヒントが数多く詰まっています。自身の専門領域とは異なる内容であっても、他院の取り組みに触れることは視野を広げる良いきっかけになるでしょう。本記事では、注目の情報を発信する医療機関のブログをご紹介します。
24 days ago
専門性を深めてキャリアを広げる！日々の看護に活かせる注目の学びと資格
医療現場のニーズが多様化するなか、看護師としてさらに専門性を深めたり、新たなスキルを習得したりしたいと考えている方も多いのではないでしょうか。日々の業務に直結する学びは、自身のケアの質を向上させるだけでなく、将来のキャリアパスを広げる大きな強みとなります。 本記事でご紹介するのは、看護の現場で今まさに求められている注目の資格や、実践的なスキルアップをサポートするサービス。高い専門性を証明する各種資格から、現場での対応力を高める実践的なプログラムまで、日々の業務に新たな視点をもたらす有益な情報をお届けします。学びを深め、プロフェッショナルとして一歩先へ進むためのヒントにしてみてください。
24 days ago
葛飾区のお仕事関連情報
平均月給
33.8万円
最高月給72.5万円
最低月給16.0万円
平均月給は掲載中の月給単位で記載された求人データにより算出
2026/10/29更新
東京都の看護師
平均月給
34.4万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
東京都の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
14,689施設
病院
629施設
訪問看護ステーション
1,478施設
介護老人保健施設
213施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
69,210人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
東京都の看護師の求人は、市区町村別に ①：世田谷区：3311件、②：足立区：3190件、③：港区：2967件、④：練馬区：2714件、⑤：新宿区：2465件 となっています。
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mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。