
看護師 + 大田区 + 一般病棟の 求人・転職・就職募集情報
求人数:36件
(2025年7月4日更新)
東京脊椎・関節クリニック羽田は、京急線「雑色駅」が最寄りの脊椎・関節疾患を専門とする整形外科クリニックです。その中...
東京脊椎・関節クリニック羽田の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1500円〜2200円
パート・アルバイト
正看護師
- 東京都 大田区
- 雑色駅 (京急本線)東京都 大田区
- 8:30~17:30(休憩60分)
- シフト日以外
仕事内容 有床クリニックにおける看護業務全般をお願いします。 【病床数】19床
待遇・福利厚生 厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・制服貸与
担当者からのコメント 東京脊椎・関節クリニック羽田は、京急線「雑色駅」が最寄りの脊椎・関節疾患を専門とする整形外科クリニッ...
扶養内で働きたい方や勤務日数のご相談が可能です。就労時間数により社会保険に加入できます。 子育てしながら勤務してい...
京浜病院の看護師 (パート・アルバイト / 正看護師) 求人
- 時給 1650円〜1800円
パート・アルバイト
正看護師
- 病院
- 東京都 大田区
- 梅屋敷駅 (京急本線)東京都 大田区
- 8:45~17:15(休60分)
- シフト
仕事内容 病棟の看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険 制服貸与、就労時間数により社会保険に加入
担当者からのコメント 扶養内で働きたい方や勤務日数のご相談が可能です。就労時間数により社会保険に加入できます。 子育てしながら勤務しているスタッフも多くおりますので、スタッフ同士では協...
★2025年5月 開院予定!オープニングスタッフ募集★ 東京ハートリズムクリニック羽田は、雑色駅徒歩6分の場所に開...
東京ハートリズムクリニック羽田の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 24万円〜39万円
正社員
正看護師
- 東京都 大田区
- 雑色駅 (京急本線)東京都 大田区
- 【日勤】 8:30~17:30(休憩60分) 【夜勤】 17:00~9:00(休憩120分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 4週8休+祝日 年間休日120日以上
仕事内容 クリニックにおける看護業務全般をお願いします。 (外来、病棟、カテーテル室の業務) ○外来業務 問診・予防接種(季節による)・検針問診と測定など ○オペ室業務 カルテ記載・薬剤投与など ○病棟業務 カテ後患者の回復看護・入院説明・時間ごとの患者管理など 【病床...
池上駅徒歩1分★正看護師★常勤★ケアミックス病院★病棟★賞与実績4か月★教育体制充実
池上総合病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
敷地内禁煙
- 年収 441万円〜672万円
正社員
正看護師
- 病院
- 東京都大田区池上6-1-19
- 東急池上線->池上駅 (東急池上線)東急池上線 池上駅 徒歩1分 東急バス 池上駅前 停留所下車すぐ
- 日勤 8:30~17:00 夜勤 16:30~翌9:00
- 夏期休暇(3日)、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、年次有給休暇(初年度10日 : 入職3ヶ月経過後) 【休日】 月8~10日休シフト制 (28日・29日の月は8日、30日の月は9日、31日の月は10日) 【年間休日】 114日
仕事内容 病棟での看護業務全般 ・夜勤月4~6回程度 ・病床数:384床 <内訳> 一般病床248床 療養病床47床 回復期病床47床 地域包括ケア病床42床 ・看護基準:急性期一般7対1/地域包括ケア13対1/療養20対1 ・電子カルテ
待遇・福利厚生 夏期休暇(3日)、慶弔休暇、有給...
当病院は、東急多摩川線の下丸子駅徒歩5分の場所にある整形外科に強みを持つ65床の病院です。患者様やご家族を第一に考...
目蒲病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 25万円〜30万円
正社員
正看護師
- 病院
- 東京都 大田区
- 下丸子駅 (東急多摩川線)東京都 大田区
- 8:50~17:00(休憩60分)
- 4週8休 年間休日120日
仕事内容 病院における病棟看護師業務全般をお願いいたします。 ○病床数:65床(一般病棟41床、療養病棟24床) ○看護体制:一般病棟15:1、療養病棟20:1 ○夜勤体制:看護師1~2名、看護助手0~1名 ○紙カルテ
待遇・福利厚生 厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険 産前産後休暇...
当病院は、東急多摩川線の下丸子駅徒歩5分の場所にある整形外科に強みを持つ65床の病院です。患者様やご家族を第一に考...
目蒲病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 36万円〜38万円
正社員
正看護師
- 病院
- 東京都 大田区
- 下丸子駅 (東急多摩川線)東京都 大田区
- 【日勤】 8:50~17:00(休憩60分) 【夜勤】 16:45~9:00(休憩135分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制
- 4週8休 年間休日120日
仕事内容 病院における病棟看護師業務全般をお願いいたします。 ○病床数:65床(一般病棟41床、療養病棟24床) ○看護体制:一般病棟15:1、療養病棟20:1 ○夜勤体制:看護師1~2名、看護助手0~1名 ○紙カルテ ※夜勤回数4~5回/月
待遇・福利厚生 厚生年金/健康保険/雇用保険...
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東京都大田区
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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小児看護師や助産師のスキルアップにつながる製品・講座を提供する組織
本記事で注目したのは、産婦人科や小児科に携わる看護師・助産師のスキルアップにつながる製品や講座を提供する組織です。 赤ちゃんや妊産婦さんに寄り添う看護師・助産師にとって興味深い製品や講座を紹介しています。興味がある方はぜひ一読してみてはいかがでしょうか。
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看護師の奨学金とは?自治体や病院などによる制度を紹介
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スキルアップに!業務で役立つ研修を実施する組織
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ナースステップ
株式会社メディカルリソース
キララサポート看護
株式会社モード・プランニング・ジャパン
大田区のお仕事関連情報
東京都の看護師
平均月給
34.4万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
東京都の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
14,689施設
病院
629施設
訪問看護ステーション
1,478施設
介護老人保健施設
213施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
69,210人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
mikaruとは?
mikaruは医療・福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。

求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金(月額)は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。