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看護師 + 今治市 + 病院の 求人・転職・就職募集情報
求人数：48件
（2026年2月16日更新）
人気の日勤帯のみの求人！年間休日114日！病棟への配属です。
白石病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 17万円〜23万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市松本町1-5-9
- JR予讃線今治徒歩10分～15分
- 日勤 08:30:00 17:30:00 早番 08:30:00 12:30:00
- 4週8休 89
仕事内容 試用期間と相違なし
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/制服貸与/研修制度/再雇用/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント 人気の日勤帯のみの求人！年間休日114日！病棟への配属です。
鈴木病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 15万円〜20万円
正社員
准看護師
- 病院
- 愛媛県今治市別宮町2-1-5
- JR予讃線今治
- 日勤 09:00:00 17:00:00 夜勤 16:30:00 09:30:00
- 週休2日制 78
仕事内容 療養型病院の准看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート
鈴木病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 18万円〜22万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市別宮町2-1-5
- JR予讃線今治
- 日勤 09:00:00 17:00:00
- その他 78
仕事内容 看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート
木原病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 時給 1350円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市別宮町3-7-8
- JR予讃線今治タクシー5分
- 日勤 14:00~17:30
- その他
仕事内容 「木原病院」における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
鈴木病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 15万円〜20万円
正社員
准看護師
- 病院
- 愛媛県今治市別宮町2-1-5
- JR予讃線今治
- 日勤 09:00~17:00
- その他 78
仕事内容 看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート
鈴木病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 18万円〜22万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市別宮町2-1-5
- JR予讃線今治
- 日勤 09:00~17:00 夜勤 16:30~09:30
- 週休2日制 78
仕事内容 療養型病院の正看護師業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート
今治第一病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 17万円〜
正社員
准看護師
- 病院
- 愛媛県今治市宮下町1-1-21
- JR予讃線今治
- 日勤 08:30~17:30
- その他 113
仕事内容 看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
今治第一病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市宮下町1-1-21
- JR予讃線今治
- 日勤 08:30~17:30
- 113
仕事内容 看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 退職金/再雇用/昇給
光生病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 23万円〜27万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市室屋町3-2-10
- JR予讃線今治10
- 日勤 08:00~17:00
- その他 109
仕事内容 ■病棟において、入院患者様の診療補助業務全般を行って頂きます。 【業務内容について】 ・バイタルの測定や投薬、注射等の管理等
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 退職金/制服貸与/再雇用/昇給/復職支援サポート/その他
ほどよい夜勤回数で無理なく勤務！週休2日制でしっかりリフレッシュできます
波方中央病院の看護師 (正社員 / 准看護師) 求人
- 月給 21万円〜26万円
正社員
准看護師
- 病院
- 愛媛県今治市波方町樋口甲1683-1
- JR予讃線波方徒歩3分
- 早番 08:30~17:00 遅番 09:30~18:30 日勤 08:30~17:30 夜勤 16:00~08:00
- 4週8休 99
仕事内容 波方中央病院における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 産前産後休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント ほどよい夜勤回数で無理なく勤務！週休2日制でしっかりリフレッシュできます
コミュニケーションを大切にしながら働けます！日曜祝日は固定でお休み！
波方中央病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜26万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市波方町樋口甲1683-1
- JR予讃線波方徒歩3分
- 早番 08:30~17:00 遅番 09:30~18:30 日勤 08:30~17:30 夜勤 16:00~08:00
- 4週8休 99
仕事内容 波方中央病院における看護業務
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 産前産後休暇 退職金/再雇用/昇給/復職支援サポート
担当者からのコメント コミュニケーションを大切にしながら働けます！日曜祝日は固定でお休み！
未経験・ブランクOK！様々な分野に携わるチャンス！
今治セントラルクリニックの看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 17万円〜30万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市松本町2-6-6
- JR予讃線今治徒歩約10分
- 日勤 09:00~19:00
- その他 108
仕事内容 看護業務全般
待遇・福利厚生 厚生年金 健康保険 労災保険 雇用保険 有給休暇 夏季休暇 育児休暇 退職金/研修制度/再雇用/昇給
担当者からのコメント 未経験・ブランクOK！様々な分野に携わるチャンス！
回復期リハビリテーションに定評のある病院です。
済生会今治第二病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 19万円〜26万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市北日吉町1-7-43
- JR予讃線今治
- 日勤 08:30~17:00 早番 08:30~12:30
- 4週7休 113
待遇・福利厚生 労災保険 雇用保険
担当者からのコメント 回復期リハビリテーションに定評のある病院です。
愛媛県立今治病院の看護師 (契約社員 / 正看護師) 求人
- 月給 30万円〜33万円
契約社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県今治市石井町4丁目5番5号
- ● ＪＲ予讃線(高松－宇和島) 今治駅 バス・車8分
- 日勤:08時30分～17時15分（休憩60分）
- 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇
仕事内容 電子カルテあり 病棟 その他 【仕事内容】 ■病棟での看護師業務全般 病棟部門勤務のため夜勤があります
待遇・福利厚生 寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、育児休暇制度、介護休職制度、借り上げ社宅制度
【愛媛県今治市】病院の看護師 (派遣 / 正看護師) 求人
- 時給 1400円
派遣
正看護師
- 病院
- 愛媛県 今治市
- 車通勤可能（近隣の駐車場をご自身で契約頂きます）
仕事内容 【 配属先 】 本人の希望と経験を見た上で決定致します 【 病棟編成 】 3階病棟：環器内科・心臓血管外科・整形外科 4階病棟：消化器外科内科、呼吸器内科・外科 5階病棟：脳神経外科・内科・呼吸器内科・脳神経内科・泌尿器科の混合病棟 6階病棟：地域包括ケア病棟
待遇・福利厚生 ...
【愛媛県今治市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 21万円〜30万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県 今治市
- 車通勤可能（駐車場代3,300円/月で近隣駐車場に駐車する形となります）
- ・週休2日 ・年間休日日数：110日 ・特別休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
仕事内容 ・病棟業務全般 《 病棟や外来業務を行なって頂きます 》 【 病棟編成 】 1階：外来、処置室 2階：リハビリテーション室 3階：一般病棟（49床）、オペ室 4階：浴室 5階：療養病棟（24床） 6階：談話室 ※電子カルテを使用しております
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険...
【愛媛県今治市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 22万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県 今治市
- 車通勤可能（近隣の駐車場をご自身で契約頂きます 上限5,000円/月支給有り）
- ・年間休日日数：121日 ・特別休暇：年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
仕事内容 【 配属先 】 本人の希望と経験を見た上で決定致します 【 病棟編成 】 3階病棟：環器内科・心臓血管外科・整形外科 4階病棟：消化器外科内科、呼吸器内科・外科 5階病棟：脳神経外科・内科・呼吸器内科・脳神経内科・泌尿器科の混合病棟 6階病棟：地域包括ケア病棟
待遇・福利厚生 ...
【愛媛県今治市】病院の看護師 (正社員 / 正看護師) 求人
- 月給 30万円〜33万円
正社員
正看護師
- 病院
- 愛媛県 今治市
- 車通勤可能（駐車場：自己手配）
- ・4週8休 夏季休暇：6月から10月までの間において5日を超えない範囲 ・年間休日日数：123日 ・夏季休暇日数：5日 ・特別休暇：年次有給休暇
仕事内容 病棟内の看護業務全般を行って頂きます ※配属先は本人の経験を考慮した上で決定致します ※電子カルテを使用しております（富士通）
待遇・福利厚生 ・社会保険 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 社保完備 ・福利厚生 - 退職金：勤続6ヶ月以上
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愛媛県今治市
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
mikaruおすすめブログ紹介_vol.9
終末期ケアや訪問看護は、看護師にとって専門性と深い人間性が求められる分野です。本記事では、これらの分野で活躍する訪問看護ステーションのブログから、看護師の成長に役立つヒントが得られる記事をピックアップして紹介します。ぜひご一読ください。
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看護記録の書き方とは？形式別の例文や作成時のポイントを紹介
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看護師の口コミサイトとは？活用するメリットやポイントを紹介
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18 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル看護
レバウェル株式会社
今治市のお仕事関連情報
愛媛県の看護師
平均月給
30.0万円
全国平均月給31.9万円
厚生労働省の「賃金構造別基本設計調査」のデータを利用
愛媛県の看護師の給与情報について、mikaruに掲載中の求人情報と、公的統計を基にまとめています。同じエリアで働く看護師の働き方を参考にしながら、 お仕事探しを進めてみましょう。
診療所・クリニック
1,193施設
病院
134施設
訪問看護ステーション
185施設
介護老人保健施設
68施設
厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
2023年
8,170人
厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」のデータにより掲載しています
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転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録看護師の求人の特徴
【看護師のお仕事内容とは】 病気や怪我など、心身の健康において看護を必要としている人を支える専門職です。病院や診療所などの医療機関だけでなく、介護・福祉施設や訪問看護ステーション、教育機関など活躍の場は広がっています。転職を考えている看護師は、多くの選択肢から希望に合う求人を探すことができると考えられます。 【看護師の就業状況に関して】 2022年のデータによると、看護師の平均年齢は40.7歳です。ライフステージが変化しても長く活躍できる職場が多いことが読み取れます。腰を据えて長く働ける転職先をお探しの方も、安心して求人を探せそうです。 【看護師のお給料に関して】 2021年時点の看護師の求人賃金（月額）は全国平均24.9万円。平均年収は508.1万円です。転職求人を探す際は、賞与や夜間・残業手当などに注目すると収入アップの可能性があります。 【看護師の将来性に関して】 厚労省は「看護師等の人材確保の促進に関する法律」を定めています。各都道府県での無料職業紹介や就業・復職のための支援を実施。看護の現場から離れていた看護師も、安心して転職活動に踏み出せるでしょう。