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管理者・施設長 + 神戸市の 求人・転職・就職募集情報
求人数：6件
（2025年10月1日更新）
駅チカ/日勤のみ/年間休日111日以上/高年収/管理者候補/週休二日制/ブランクあり、復職者歓迎/福利厚生充実/定...
デイケア（通所リハ）の管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人
- 月給 19万円〜21万円
正社員
正職員
- デイケア
- 兵庫県神戸市長田区
- JR神戸線(神戸～姫路) JR山陽本線(兵庫～和田岬) 神戸高速東西線 神戸高速南北線 有馬線 山陽電鉄本線 神戸市営地下鉄西神線 神戸市営地下鉄山手線 夢かもめ神戸高速鉄道 高速長田駅 から 徒歩5分
- 変形労働時間制（1か月単位） 8：30～17：30
- 詳細はお問い合わせください。
仕事内容 ・施設内での管理業務全般
待遇・福利厚生 雇用 労災 健康 厚生
担当者からのコメント ｡ﾟ+.ﾟ ゜*。オススメポイント。*゜ﾟ.+ﾟ。 ・完全オーダメイド求人 ご希望をお伺いした後、完全オーダメイドで求人をご提案！！ 当サイトにない求人もご提案いたします！！ ・転職活動の第一歩から全力サポート 家...
【デイサービス】★管理者候補の求人です★年間休日120日★大手ならではの福利厚生抜群！★☆！
デイサービスの管理者・施設長 (正社員・正職員) 求人
残業少なめ車通勤可敷地内禁煙
- 月給 24万円〜27万円
正社員
正職員
- デイサービス
- 兵庫県神戸市西区
- JR神戸線(神戸～姫路)JR神戸線大久保駅よりバス乗車 ※車通勤ＯＫ
- 8：30～17：30(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働制
- 年間休日119日 月9日休み＋リフレッシュ休暇月1日 (2月のみ8日休み＋リフレッシュ休暇月1日) 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 育児・介護休業
仕事内容 ・お食事や入浴の介助、排泄の介助などの生活面のサポート ・レクリエーションの企画・実施・サポート ・他スタッフへのフォロー・指導
待遇・福利厚生 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
担当者からのコメント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ おすすめポイント ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ・年間休日119日 ・大手ならではの研修...
定員100名の介護老人保健施設。真心込めた介護サービスを提供しています
介護老人保健施設らぽーとの管理者・施設長 (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 11万円
正社員
介護福祉士
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 兵庫県神戸市北区大沢町中大沢向井新田2238-3
- JR宝塚線 / 三田線三田 / 岡場バス１５分
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
2路線利用可能なアクセス良好施設。手厚い職員配置でご入居者の生活を支援します
はぴね神戸魚崎の管理者・施設長 (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 30万円〜
正社員
介護福祉士実務者研修
- 有料老人ホーム
- 兵庫県神戸市東灘区魚崎南町5-5-21
- 六甲ライナー南魚崎徒歩 3分 (距離：299 m)
- 【日勤】 -
- シフト制 107
待遇・福利厚生 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 その他 / 制服貸与 3・5・10年 / ユニフォームまたはエプロンあり 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です※
株式会社ネオライフサポートの管理者・施設長 (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 32万円〜42万円
正社員
介護職員初任者研修
- 兵庫県神戸市北区八多町中８９０−２
- 神戸電鉄道場南口駅 から 徒歩5分
- 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 ◆障害者グループホーム（日中サービス支援型）の管理職候補です。 ◆生活支援員を管理・フォローし、利用者様の入居について相談支援専門員やご家族様との間を取り持っていただきます。 ※管理職未経験、ブランクありの方も相談可。 【変更範囲：なし】
待遇・福利厚生 シフト制 雇用 労...
※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です※
株式会社ネオライフサポートの管理者・施設長 (正社員) 求人
- 月給 30万円〜40万円
正社員
- 兵庫県神戸市北区八多町中８８８番地
- 神戸電鉄道場南口駅 から 徒歩5分
- 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分〜17時30分
- 120日
仕事内容 ◆高齢者の単独型ユニット型ショートステイ（空床型で障害者も一部受け入れ）の管理職候補です。 ◆従業員を管理・フォローし、利用者様の入居についてケアマネジャーやご家族様との間を取り持っていただきます。 ※管理職未経験、ブランクありの方も相談可。 【変更範囲：...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
神戸市のお仕事関連情報
特別養護老人ホーム(特養)
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介護老人保健施設
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デイサービス
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グループホーム
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厚生労働省の「医療施設調査」「介護サービス施設事業所調査」「衛生行政報告例」のデータにより掲載しています
2022年度
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また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録管理者・施設長の求人の特徴
【管理者・施設長のお仕事内容とは】 訪問介護事業所や老人ホームの責任者で、従業員の業務・人材マネジメント、ときには経営マネジメントを求められることもある仕事です。 【管理者・施設長の就業状況に関して】 介護老人保健施設や介護療養型医療施設であれば、管理者・施設長になるには医師免許が必要ですが、有料老人ホームであれば資格は特に必要なく、異業種での責任者経験を活かして、管理者・施設長になる人もいます。このように事業所の分類で、経験や資格が必要な場合があります。 【管理者・施設長のお給料に関して】 管理者・施設長の年収ですが、幅があり350～700万円程度だとされています。やはり資格や経験が必要な事業所のほうが年収は高い傾向にありますが、資格の必要のない有料老人ホームの管理者でも年収は高めに設定されていることもあり、事業所によって異なります。 【管理者・施設長の将来性に関して】 今後も高齢化が進んでくるため、管理者・施設長の活躍の場は広がってくるでしょう。