愛媛県のケアマネジャー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 3ページ目

待遇・福利厚生 職務手当 / 資格手当 有給休暇 研修制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

担当者からのコメント 毎月の研修で専門知識を蓄えられる◎

待遇・福利厚生 職務手当 / 資格手当 有給休暇 研修制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

待遇・福利厚生 職務手当 有給休暇 正社員登用 / 研修制度 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

待遇・福利厚生 時間外手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険

仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護本郷でのケアマネジャーのお仕事　・最大２９名のお客様一人一人に合ったケアプランの作成　・新規受付・相談や契約業務・利用調整　・地域包括や居宅支援事業所との連携　※社用車・軽自動車使用　　※未経験の方でも半年間のＯＪＴ（研修）を行える環...

仕事内容 ◆ケアマネージャーの業務全般を行っていただきます。　　介護認定を受けるために訪問調査を行い、ケアプランを作成したり、利用者の自立支援やご家族との相談が、主な業務です。　　※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。　　※変更範囲：なし

待遇・福利厚生 日曜日以外はシフト表によ...

仕事内容 ◆ケアマネージャーの業務全般を行っていただきます。　　介護認定を受けるために訪問調査を行い、ケアプランを作成した　り、利用者の自立支援やご家族との相談が、主な業務です。　　※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。　　変更範囲：なし

待遇・福利厚生 土曜、日曜日以外はシフト...

仕事内容 小規模多機能ご利用者様へのプラン作成、関係事業所との連携・調整、介護保険の請求など、ケアマネ業務をお願い致します。　在宅介護に熱意のある方、ぜひお待ちしております。　　※勤務時間を厳守する社風ですのでプライベートはしっかり確保できます。　　　「変更範囲：会社の...

仕事内容 ＜入社支度金対象求人＞９月までに入社の方　居宅介護事業所にてケアマネージャーのお仕事をしていただきます　※所定の条件を満たせば在宅ワークの日もあります。　・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整　・お客様の生活相談　・更新研修費用は会社で負担（６万円程度）など　...

仕事内容 「地域包括支援センター湯築・桑原・道後」にて介護支援専門員業務に携わっていただきます。　　＊利用者宅への訪問など業務上、社用車を使用する場合があります。　　〈　急募　〉 ＊変更範囲：法人の定める業務

待遇・福利厚生 月９日休み　基本土日祝休み 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊マイカー通...

仕事内容 ・要介護認定申請の代行やケアプランの作成を依頼する時の窓口となり、サービス事業所と連絡・調整を行う。　・利用者や家族の相談に応じ、アドバイスしていく。　・ケアプランの作成 変更範囲：会社の定める業務 ＊６５歳以上の方も応募可能です。　　

待遇・福利厚生 年末年始　 雇用　労災　...

仕事内容 居宅介護支援（ケアマネジャー）の業務をお願いいたします。　【具体的な内容】　・ケアプラン（介護サービス計画）の作成　・ケアプランに基づく介護サービスの調整、管理　・要介護者の課題分析、サービスとニーズの把握　・サービス担当者会議の運営　・ケアプランの継続的な管...

仕事内容 ◆グループホーム（９名利用）において、施設利用者様が適切にサービスを利用できるように支援を行っていただきます。　　　・サービス計画の作成　　・要介護認定の申請業務　　・介護保険請求業務　　・その他付随する業務 ※変更範囲：会社の定める範囲あり　

待遇・福利厚生 雇用　労災　健康...

仕事内容 「ニチイケアセンター今治」において、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成等、介護支援専門員として業務に携わります。　利用者様宅へ訪問（相談業務）を行います。　　ケアマネジャーの経験がなくても、ＷＥＢやマニュアルを使用し、研修を実施しています。　　変更範囲：変更...

仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅および有料老人ホームの利用者様のケアプランの作成及び相談業務、利用調整等の業務を行っていただきます。　　　＊定年年齢以上の方も相談可能です。　　＊居宅介護支援事業所　開設予定の為、職員増員　　　変更範囲：施設の定める業務　

待遇・福利厚生 大型連休等に...

仕事内容 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談　に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画　の立て直しを行います。また、関係機関・各部署との連携・調整　を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所　　...

仕事内容 年間休日１２０日以上　採用時より有給付与あり　介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談　に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画　の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整　を行います。　　【働き方改革関連認...

仕事内容 年間休日１２０日以上　採用時より有給付与あり　介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談　に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画　の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整　を行います。　　【働き方改革関連認...

仕事内容 年間休日１２０日以上　採用時より有給付与あり　介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談　に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画　の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整　を行います。　　【働き方改革関連認...

仕事内容 ○グループホーム「きららハウス　カトレア」において、　　介護支援専門員として勤務していただきます。　　・施設でのケアプラン作成業務、その他付随する業務　・入居者への介護援助業務、食事介助、排泄介助、入浴介助　　オムツ交換、口腔ケア、リハビリ補助、シーツ交換　・...

仕事内容 ○「グループホームきららハウスアイリス（定員１８名）」と　　「グループホームきららハウスカトレア（定員１８名）」両方の　　施設（３６名）の介護支援専門員として勤務していただきます。　　・利用者様やご家族の希望、相談を受け、介護サービス計画の作成　を行います。そ...

仕事内容 ○グループホーム「きららハウス　アイリス」において、　　介護支援専門員として勤務していただきます。　　・施設でのケアプラン作成業務、その他付随する業務　・入居者への介護援助業務、食事介助、排泄介助、入浴介助　　オムツ交換、口腔ケア、リハビリ補助、シーツ交換　・...

仕事内容 ＊介護保険の居宅介護支援事業所としてのケアプラン作成、　　訪問調査などの業務を主に行います。 ●新人ケアマネ大歓迎です。　　　教育指導体制も充実しています。 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 年末年始、盆　事業所カレンダーによる 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊６５歳以上の方の応募相...

仕事内容 松山市地域包括支援センター垣生・余土でケアマネの業務に携わっていただき　ます。　　＊利用者宅へ訪問など、業務上公用車を使用する場合があります。 〈　急募　〉　　　変更範囲：法人の定める業務

待遇・福利厚生 月９日　月１日土曜出勤あり 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ＊マイカー通勤：無料駐...

仕事内容 通い・訪問・泊まりサービス、ケアマネジメントを複合的に提供する「看護小規模多機能型居宅介護支援事業所」におけるケアプラン作成等の介護支援専門員としての業務　　＊介護業務の兼務あり（食事・排泄・入浴・生活支援等）　　＊令和６年４月１日オープン 変更範囲：会社の定...

仕事内容 通い・訪問・泊まりサービス、ケアマネジメントを複合的に提供する「小規模多機能型居宅介護支援事業所」におけるケアプラン作成等の介護支援専門員としての業務　　＊介護業務の兼務あり（食事・排泄・入浴・生活支援等）　　＊勤務時間数・時間帯は相談に応じます。（４〜８時間...

仕事内容 通い・訪問・泊まりサービス、ケアマネジメントを複合的に提供する「小規模多機能型居宅介護支援事業所」におけるケアプラン作成等の介護支援専門員としての業務　　＊看護業務の兼務あり（事業所内での医療ケア・訪問看護）　　看護小規模多機能ホームほのかのめぐり（保免）との...

仕事内容 医療施設型ホスピス「医心館」は２４時間３６５日、　看護師、介護士による訪問ケアが可能な施設です。　　有料老人ホームでのケアマネージャー業務　　【主な業務】　・ご利用者様のケアプランの作成　・ご利用者様やご家族様に意見の聞き取り　・ご利用者様の状況確認　・介護保...

仕事内容 グループホームの介護支援専門員として、入居者のケアプランの　作成、相談、入居者の介護 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 相談の上、出勤可能な日を決める。 労災

担当者からのコメント ＊マイカー通勤：無料駐車場あり　＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与　＊労働条件により、加入保険に変更あり　　...

仕事内容 「ケアハウスさや」で入居者のケアプラン作成を行っていただきます。　　・ケアプラン作成のためのカンファレンス　・利用者の方の介護保険の更新・変更などの申請　・訪問調査日程調整　など　　土、日、祝日勤務可能な方の応募お待ちしております。　　　変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 雇用...