兵庫県神戸市のケアマネジャー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】 | 4ページ目

仕事内容 ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。　介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。　一部業務を在宅で行うことも可能です。（応相談）　　◆育成体制◆　入社時は研修（座学・ＯＪＴ）を...

仕事内容 ＜＜応募前の就業場所見学可能です（事前にご連絡ください）＞＞　居宅ケアマネージャー業務及びその他の管理業務をお願いします。　　地域にお住まいの高齢者やそのご家族が安心して生活できるよう、ケアマネジャーとしての役割を担っていただきます。　・利用者さまの生活・暮ら...

仕事内容 ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。　介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。　一部業務を在宅で行うことも可能です。（応相談）　　◆育成体制◆　入社時は研修（座学・ＯＪＴ）を...

仕事内容 居宅介護支援事業所　ソラスト摩耶のケアマネージャー　・利用者様の相談受け付け　・サービス事業者の調整と給付管理業務　・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成　　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　　資格更新研修は、勤務扱いとして受けて...

仕事内容 介護付有料老人ホーム「エトワール須磨離宮」でのケアマネ　ジャーのお仕事です。建物は、６階建て、５９室となります。　ケアマネジャーも２人体制となります。　〇職員配置も２．５：１以上で平均介護度も「１．７」前後の　ため、ケアマネジャーとして、ケアマネジメントに専念...

仕事内容 中央区在住の要介護者に対するケアマネ業務　　【事業所画像あり】　

待遇・福利厚生 ＊４週９休　　年末年始 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容 令和５年３月１日に神戸市北区鳴子に新規オープンした特別養護老人ホームにおける施設ケアマネとして、入居者様のケアプラン作成、認定調査、ご家族や関係医療機関、施設内の各職種との連携等に従事していただきます。　　＊全室個室／ユニット型（入居１００床／ショートステイ２...

仕事内容 有限会社鈴木在宅ケアサービスにて、ケアマネージャー業務を担当していただきます。　今回の募集は管理者候補の限定とさせていただきます。　　【具体的な仕事内容】　・在宅でのケアプラン作成や相談支援等の業務を行います。　・現在６人のケアマネージャーで業務を行っており、...

仕事内容 利用者宅に訪問等を行いケアマネジメント業務全般を行います。　サービスの調整や相談業務など行い利用者及び家族、各事業所との連携も図り利用者の在宅生活を支援していきます。　　現在ケアマネは中央事業所に３名在籍しています。　件数は２０件ほどですが、勤務日数、時間によ...

仕事内容 ・訪問調査　・ケアプラン作成　・請求事務　・社内勉強会（事例研究）出席　・ＰＣ　１台／人　支給　・訪問手段は社用車、自転車、公共交通機関を使用　・移動費は全額会社負担　・要件を満たせば、週２程度のリモートワーク可 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 シフト制　 雇用　労災　健康...

仕事内容 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務　・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務　・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の　　変化の有無の確認（モニタリング）　・各介護サービス事業所との連携、調査業務　・病院における退院前カンフ...

仕事内容 ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。　介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。　　＜育成体制＞　入社時は研修（座学・ＯＪＴ）を実施。未経験でも安心です。　１か月は同行研修で基...

仕事内容 これまでの経験や専門的な資格を活かして、お客様をサポート　していただきます。　　■仕事内容■　・ケアプランの作成　　　・お客様やご家族の相談業務　・関係機関への連絡調整　・介護保険の給付管理　・認定調査　など　ケアマネージャーとしての実務経験不問・キャリアアッ...

仕事内容 要介護や要支援の認定を受けた方へのケアプラン作成業務等　　変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 年末年始休暇（１２月２９日から翌年１月３日） 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）　※就業時間・日数により加入保険は異なります。　※応募書類を事前...

仕事内容 施設利用者（入所利用者）のケアプラン作成 【変更の範囲：なし】　　　※就業時間、日数、休日は相談に応じます。 ※業務ブランクのある方も歓迎します。

待遇・福利厚生 シフト制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ◆通勤手当はキロメートルあたり２０円で計算して支給。　　◆６ヶ月経過後の年次有給休...

仕事内容 神戸市北区にあります梅香園居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務となります。　ケアプラン作成・利用者様宅訪問・ケアカンファレンスの開催等。　　ケアマネジャー経験者も未経験者も歓迎。　他３名のケアマネジャーや他職種と連携・協力しながらの業務となります。主任ケア...

仕事内容 要介護や要支援の認定を受けた方へのケアプラン作成業務等　　変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 年末年始休暇（１２月２９日から翌年１月３日） 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント 　※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）　※就業時間・日数により加入保険は異なります。　※応募書類を事...

仕事内容 利用者宅に訪問等を行いケアマネジメント業務全般を行います。　サービスの調整や相談業務など行い利用者及び家族、各事業所との連携も図り利用者の在宅生活を支援していきます。　　現在ケアマネは中央事業所に３名在籍しています。　件数は２０件ほどですが、勤務日数、時間によ...

仕事内容 ＪＲ神戸線「甲南山手駅」より徒歩７分の閑静な住宅地に位置するケアハウスでのお仕事です。　◎施設ケアマネとしてケアマネ業務および　現場業務をお願いします。　◎夜勤の回数は相談可能！　◎２４時間の医療連携とグループとの連携による介護・看護のサポートシステムが充実し...

仕事内容 これまでの経験や専門的な資格を活かして、お客様をサポート　していただきます。　　■仕事内容■　・ケアプランの作成　　　・お客様やご家族の相談業務　・関係機関への連絡調整　・介護保険の給付管理　・認定調査　など　ケアマネージャーとしての実務経験不問・キャリアアッ...

仕事内容 ・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪　・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！　・書類選考なし！面接原則１回♪　　ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の　ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等　有料老人ホームにおけるケア...

仕事内容 介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。　２４時間３６５日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。　　　日勤パートのお仕事...

仕事内容 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務　・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務　・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の　　変化の有無の確認（モニタリング）　・各介護サービス事業所との連携、調査業務　・病院における退院前カンフ...

仕事内容 舞子台あんしんすこやかセンターでの　　・ケアプラン作成　・サービス事業者との調整　など　　変更範囲：法人の定める全ての業務　

待遇・福利厚生 シフト制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント 車通勤応相談（駐車場代月額２，０００〜３，０００円） ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務　・ケアプラン作成　・予防ケアプラン作成　・認定調査　等　　　変更範囲：法人の定める全ての業務

待遇・福利厚生 シフト制 雇用　労災　健康　厚生

担当者からのコメント ※マイカー通勤について　　（有料駐車場本人負担月額２０００〜３０００円）　　　ご質問等ありま...

仕事内容 ・訪問調査　・ケアプラン作成　・請求事務　・社内勉強会（事例研究）出席　・ＰＣ　１台／人　支給　・訪問手段は社用車、自転車、公共交通機関を使用　・移動費は全額会社負担　・要件を満たせば、週２程度のリモートワーク可 変更範囲：変更なし

待遇・福利厚生 シフト制 雇用　労災　健康　...

待遇・福利厚生 ◆昇給あり ◆加入保険等:雇用・労災・健康・厚生 ◆退職金制度: あり　（勤続　3年以上） ◆６ヶ月経過の有給: 10日 ◆育児休業: あり ◆受動喫煙防止措置事項：面談時にお伝えします

待遇・福利厚生 ◆昇給あり ◆加入保険等:雇用・労災・健康・厚生 ◆退職金制度: あり　（勤続　3年以上） ◆６ヶ月経過の有給: 10日 ◆育児休業: あり ◆受動喫煙防止措置事項：面談時にお伝えします

待遇・福利厚生 ◆昇給あり ◆加入保険等:雇用・労災・健康・厚生 ◆退職金制度: あり　（勤続　3年以上） ◆６ヶ月経過の有給: 10日 ◆育児休業: あり ◆受動喫煙防止措置事項：面談時にお伝えします

待遇・福利厚生 ◆受動喫煙防止措置事項：面談時にお伝えします