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介護士・ヘルパー + 桜山駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数：13件
（2026年10月8日更新）
ナーシングホーム ベルデ桜山の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 25.1万円〜
正社員
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 愛知県名古屋市昭和区塩付通7丁目56番地
- 名古屋市営地下鉄桜通線桜山
- 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- その他 113
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 家族手当 / 日祝手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 資格取得支援制度 70歳まで（定年65歳） 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
特別養護老人ホーム美保岐の丘の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 19.5万円〜28.2万円
正社員
介護福祉士実務者研修
- デイサービス
- 愛知県名古屋市瑞穂区田辺通1丁目21
- 名古屋市営地下鉄名城線 / 名古屋市営地下鉄桜通線桜山 / 瑞穂区役所 / 総合リハビリセンター
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 -
- シフト制 110
待遇・福利厚生 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
入居者さまらしい生活をサポートしています
特別養護老人ホーム美保岐の丘の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 22.8万円〜31.5万円
正社員
介護福祉士
- デイサービス
- 愛知県名古屋市瑞穂区田辺通1丁目21
- 名古屋市営地下鉄名城線 / 名古屋市営地下鉄桜通線桜山 / 瑞穂区役所 / 総合リハビリセンター
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- シフト制 110
待遇・福利厚生 住宅手当 / 夜勤手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 入居者さまらしい生活をサポートしています
特別養護老人ホーム美保岐の丘の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 25万円〜
正社員
- デイサービス
- 愛知県名古屋市瑞穂区田辺通1丁目21
- 名古屋市営地下鉄名城線 / 名古屋市営地下鉄桜通線桜山 / 瑞穂区役所 / 総合リハビリセンター
- 【日勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
未経験OK！桜山駅から徒歩10分
ヘルパーステ－ション花みずきの介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 時給 1,300円〜1,600円
正社員
介護職員初任者研修
- 愛知県名古屋市昭和区戸田町2-23-2
- 名古屋市営地下鉄桜通線桜山
- その他
担当者からのコメント 未経験OK！桜山駅から徒歩10分
ニチイケアセンター滝子の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 22万円〜
正社員
正職員
- ■介護福祉士必須 ※未経験・ブランク可
- グループホーム
- 愛知県 名古屋市瑞穂区 竹田町1-19-3
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山駅」徒歩16分
- 07:00～16:00(休憩60分) 10:00～19:00(休憩60分) 16:00～10:00(休憩60分)
- 4週6休制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇 年間休日日数：110日 初年度有給日数：10日
仕事内容 ■グループホームにおける介護業務全般 ・食事、排泄、入浴等の身体介助 ・食事作り、洗濯、掃除等の生活援助 ・季節に合わせたレクリェーションの計画と実施 ※2ユニット ◆先輩スタッフが丁寧に指導◎ ◆働き方改革関連認定企です ◆研修制度：介護未経験者向け研修／キ...
ファミリー・ホスピスOASIS桜山の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 時給 1,250円〜1,400円
パート・アルバイト
- 愛知県 名古屋市瑞穂区 亀城町6-7-1
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山駅」徒歩11分
- 07:00～20:00(休憩60分)
- 週休2日制 有給休暇
仕事内容 【仕事内容】 ■ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務全般 ・入浴介助：清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 ・食事介助：摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 ・排泄介助：おむつ介助、見守り、トイレ誘導 ・生活援助：室内清...
ナーシングホームベルデ桜山の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
社会保険完備
- 月給 23.8万円〜27.3万円
正社員
正職員
- ■介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■介護福祉士優遇 ■高卒以上 ■経験不問
- 愛知県 名古屋市昭和区 塩付通7丁目56番地
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山駅」徒歩7分
- ①：07:00～16:00(休憩60分) ②：11:00～19:00(休憩60分) ③：11:00～20:00(休憩120分) ④：15:00～09:00(休憩60分)
- 有給休暇 慶弔休暇 月8休 月9休 年間休日日数：113日 初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日
仕事内容 【仕事内容】 ■有料老人ホームでの介護業務全般 ・入居者様の心身の状況に応じて、着替え、食事、排泄、入浴などご本人様のお困りごとの解決を目指し、日常生活全般の支援を行います。 ・医療依存度の高い方も安心して生活が出来るようにスキルアップに努めます。 ・入居者様...
ファミリー・ホスピスOASIS桜山の介護士・ヘルパー (正社員・正職員 / 介護福祉士) 求人
残業少なめ社会保険完備
- 月給 26.3万円〜
正社員
正職員
- ・介護福祉士 ※介護職経験1年以上（ホスピス未経験可） ※施設内訪問介護・訪問介護ステーシ...
- 愛知県 名古屋市瑞穂区 亀城町6-7-1
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山駅」徒歩15分
- 早番：07:00～16:00(休憩60分) 日勤：09:00～18:00(休憩60分) 遅番：11:00～20:00(休憩60分) 夜勤：17:00～09:30(休憩90分)
- 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 月8休 月9休 年間休日日数：110日 夏季休暇日数：3日 初年度有給日数：10日
仕事内容 ■ホスピス住宅内の訪問介護事業所における介護業務 訪問介護、生活支援、精神的サポート等 【入浴介助】清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 【食事介助】摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 【排泄介助】おむつ介助、見守り、トイレ誘導...
【愛知県名古屋市昭和区】グループホームの介護士・ヘルパー (正社員) 求人
車通勤可土日休み
- 月給 19万円〜21.5万円
正社員
- グループホーム
- 愛知県 名古屋市昭和区
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山」、JR中央本線(名古屋～塩尻)「金山」 ※車通勤可(コインパーキング見つけて停める：駐車料金は通勤手当の中から支給)
- 勤務体制：日勤 日勤 09:00～18:00（休憩60分） 遅番 11:00～20:00（休憩60分） 夜勤 16:00～11:00（休憩180分） ※シフト制 ※平日のみ相談可
- 4週8休 年間休日113日 産前産後休暇実績有、育児休暇実績有 ※シフト制
仕事内容 生活支援全般 （食事、入浴、排泄時の介護や送迎、掃除、洗濯、食事作り、外出支援、 行事企画・実施、外部研修会の運営スタッフ等々）
待遇・福利厚生 雇用保険、健康保険
【愛知県名古屋市瑞穂区】特別養護老人ホーム(特養)の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
車通勤可
- 月給 19.5万円〜28.2万円
正社員
介護福祉士
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 愛知県 名古屋市瑞穂区
- 名古屋市営地下鉄桜通線「桜山」、名古屋市営地下鉄名城線「総合リハビリセンター」 ※■桜山駅→市バス：田辺通二丁目 バス停より徒歩１分 ■無料駐車場あり
- 勤務体制：日勤 早番 07:00～16:30（休憩60分） 日勤 09:00～18:00（休憩60分） 遅番 12:30～21:30（休憩60分） 夜勤 16:30～09:30（休憩90分） ■シフト制
- 週休2日 年間休日110日 年次有給休暇10日 ■シフト制
仕事内容 特別養護老人ホームでの介護業務全般を行って頂きます。 ※夜勤4回/月を想定 ＜一例＞ 【入浴介助】◇衣類の着脱介助 ◇洗髪 ◇洗顔 ◇体洗い など 【食事介助】◇食事の際のサポート ◇声かけ ◇見守り ◇配膳・下膳 など 【排泄介助】◇トイレへの誘導 ◇見守り...
【ヒューマンライフケア滝子乃湯】介護職員×パート/ds035j09e03の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護職員初任者研修) 求人
パート・アルバイト
- ▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・不問 ※介護初任者研修以上の方は歓迎 ※普通自動車免許（A...
- デイサービス
- 愛知県名古屋市昭和区滝子通3-28-1ノーブル滝子１F
- 地下鉄桜通線「桜山駅」より徒歩10分／市バス「滝子」下車 徒歩1分 ※自転車通勤OK
- 週1～3日勤務
【愛知県名古屋市昭和区】非公開施設の介護士・ヘルパー (契約社員 / 介護福祉士・介護職員初任者研修) 求人
契約社員
- 免許・資格名 ホームヘルパー１級 ※あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 ※必須 介護福祉...
- 愛知県 名古屋市昭和区
- 愛知県名古屋市昭和区桜山町２丁目４８－１ ジュネコキアージュ
- 就業時間１ 9時00分〜18時00分
- 休日 その他 週休二日制 その他 その他 土・日休み可能。 事業所休業日は８月１０日～１２日、１２月２９日～３１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 年間休日数114日
仕事内容 ２０２５年、居宅介護支援事業所を新たに設立しました。 今回は、訪問介護事業所ルドスィエの介護職増員のための募集です 。 ＜仕事内容＞ 「変更範囲：変更なし」 ・身体介護（清拭、更衣介助、体位変換、洗髪、口腔ケアなど） ・生活援助（掃除、買い物代行、調理、相談な...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
介護現場に活力と笑顔を届ける！利用者の自立や交流を支える取り組み
日々の介護現場において、利用者の心身の健康維持やQOL向上に向けたケアは欠かせない要素です。しかし、「効果的な身体ケアを取り入れたい」「レクリエーションのマンネリ化を解消したい」といった課題を抱えるスタッフも多いのではないでしょうか。 本記事では、高齢者の自立支援や心身の健康づくり、現場の負担軽減に寄与する注目の講座や取り組みをご紹介します。現場に新しい活力と笑顔をもたらすヒントとして、ぜひお役立てください。
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現場の負担を技術で解決！手軽に導入できる注目の製品・サービス
医療・介護現場では、身体的な負担や人手不足、煩雑な事務作業など、日々多くの課題に直面しています。質の高いケアを継続するためには、現場で働くスタッフ自身の負担を軽減し、心身ともにゆとりを持って働ける環境づくりが欠かせません。 本記事では、日々の業務改善や環境整備に役立つ、現場の「困った」を解決する優れた製品・サービスをピックアップしてご紹介します。現場の負担を軽くし、より良いケアを実現するためのヒントとしてお役立てください。
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心を通わせるケアへ！介護現場をより豊かにするコミュニケーションツール
「もっと利用者さんと心を通わせたい」「より質の高いケアを提供したい」そう願う介護従事者の方も多いのではないでしょうか。 本記事では、そんな想いに応えるさまざまなコミュニケーションツールをご紹介します。いつものケアにプラスするだけで、現場での対話を豊かにし、利用者さんと職員の双方に笑顔と新たな発見をもたらしてくれるはずです。明日からのケアに活かせるヒントをぜひ見つけてみてください。
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このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
レバウェル介護
レバウェル株式会社
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mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
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【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。