千葉県流山駅の介護士・ヘルパー 求人一覧 - 医療介護福祉の求人、転職なら【ミカル】

大手サービス付き高齢者住宅の介護職募集！入社時の研修が手厚い！スキルアップしたい方にオススメ≪未経験可≫

有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人

残業少なめ

• 月給 22万円〜25万円
  年収 307万円〜348万円

• 正社員

  正職員

• 有料老人ホーム
• 千葉県柏市
• JR常磐線(上野～取手) 東武野田線JR常磐線柏駅西口3番乗り場から、東武バス『免許センター』行または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車徒歩約7分。
• ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
• 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日）

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未経験可◎研修制度充実で定着率も◎大手有料老人ホームの介護職募集≪正社員≫

有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人

残業少なめ

• 月給 22万円〜25万円
  年収 307万円〜348万円

• 正社員

  正職員

• 有料老人ホーム
• 千葉県柏市
• JR常磐線(上野～取手) 東武野田線JR常磐線柏駅西口3番乗り場から、東武バス『免許センター』行または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車徒歩約7分。
• ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
• 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日）

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流山ケアセンターそよ風の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト) 求人

• 時給 1100円〜1300円

• パート・アルバイト

• ■無資格可　■未経験可　■普通自動車免許
• デイサービス
• 千葉県 流山市 加3-1-9
• 流鉄流山線「流山駅」徒歩12分
• 就業時間1：08:00～17:00(休憩60分)
• 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇

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そんぽの家柏豊四季介護職員/1070aa1の介護士・ヘルパー (正社員) 求人

社会保険完備車通勤可

• 正社員

• ■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳
• 有料老人ホーム
• 千葉県柏市豊四季295-2
• ・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター』行または『流山」駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター』行または『流山」駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
• ※24時間交代制 夜勤は5回/月程度あります。 【シフト例】 ・7:00～16:00 ・10:00～19:00 ・11:00～20:00 ・16:00～翌10:00（休憩2時間） ※施設により異なります。詳しくは面接時にお問い合わせください。
• ■年間公休110日 ■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

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そんぽの家Ｓ豊四季介護職員/2075ba1の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人

社会保険完備車通勤可

• 正社員

• ■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎！資格があれば、実務経験は問いません！ ■普通運転免許必須（AT限定可） ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳
• 千葉県柏市豊四季283-1
• ・東武野田線「豊四季」駅より徒歩約18分 ・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター行』または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】・東武野田線「豊四季」駅より徒歩約18分 ・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター行』または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
• ※24時間シフト交代制、夜勤は5回/月程度あり ・7:00～16:00 ・11:00～20:00 ・17:00～翌10:00
• ■年間公休110日 ■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

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ＳＯＭＰＯケア地域サービスセンター豊四季定期巡回介護職員/2165da2の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士・介護福祉士実務者研修) 求人

社会保険完備

• パート・アルバイト

• ■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ※夜勤は介護福祉士の資格と普通運転免許必須 ■スマートフォン所持必須（業務に使用するため） ※詳細は面接時にご案内させていただきます ◎年齢不問
• 千葉県柏市豊四季283-1　【そんぽの家Ｓ　豊四季】建物内
• ・東武野田線「豊四季」駅より徒歩約18分 ・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター行』または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】・東武野田線「豊四季」駅より徒歩約18分 ・JR常磐線「柏」駅西口3番乗り場より、東武バス『免許センター行』または『流山駅東口行』（系統06）で「柏第二小学校入口」下車、徒歩約7分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】
• ・7:00～16:00 ・13:00～22:00 ・22:00～翌7:00（夜勤は介護福祉士の方のみ勤務可） ※週1日～、勤務時間・日数は応相談
• シフト制、年次有給休暇

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介護付有料老人ホームアミカの郷流山の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・主任介護支援専門員) 求人

社会保険完備車通勤可

• パート・アルバイト

• ◎下記の資格、経験をお持ちの方 初任者研修 介護施設や病院等で夜勤介護勤務経験のある方（年数不問） ★学歴不問！ ★介護職初心者・未経験者も活躍中！（しっかりフォローします） ★ブランクOK！ ★産休育休から復職した主婦・主夫も活躍中！ ＜歓迎要件＞ 実務者研修・介護福祉士をお持ちの方優遇します 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！ ▼キャリア志向の高い方（当社は新卒３年目の管理者も活躍中！） ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎（正社員登用制度で活躍している方多数！） ▼明るく元気な気持ちで新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎ ＼☆こんな経験がある方も歓迎！☆／ ☆デイサービスや訪問介護などでの介護職員・介護福祉士のご経験がある方 ☆病院勤務やリハビリ施設などでの介護・看護に携わったご経験がある方 ☆グループホームや有料老人ホーム、特養や老健でのお仕事のご経験 ☆社会福祉士として地域包括支援センターにて高齢者に関わったことがある方 ☆介護支援専門員・ケアマネジャーや生活相談員として介護施設での勤務経験者 ☆介護職員として従事しながら、ゆくゆくはケアマネや主任介護支援専門員を目指す方 ☆生活支援員やサービス管理責任者として障がい者支援・障害者福祉に携わっていた方
• 有料老人ホーム
• 千葉県流山市美原1丁目1222番地1
• 東武アーバンパークライン「江戸川台」駅より　徒歩7分（約700m) 常磐自動車道「流山」ＩＣより流山街道約10分東武アーバンパークライン「江戸川台」駅より　徒歩7分（約700m) 常磐自動車道「流山」ＩＣより流山街道約10分
• 〈夜勤〉17:00～翌10:00（休憩1時間） ※週1回～勤務OK！ご希望の回数をお伝えください。 ※施設によりシフト時間に多少の前後がございます。 ＼副業と両立しているスタッフはこんな働き方♪／ ＜例A＞他社で週1日勤務＋当社で週2回夜勤勤務 ＜例B＞他社で週3日勤務＋当社で週1回夜勤勤務 ＜例C＞他社で週5日勤務＋当社で月2回夜勤勤務 ※副業は週合計の労働時間が40時間以下でお願いします。 ※あくまで例となります。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！
• 1ヶ月ごとのシフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能、年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業　取得実績あり 【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】 当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。 現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。 【有給休暇消化率】 ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83％！ 全業界平均（65.3%）を超える取得率！ (出典：厚生労働省「令和６年就労条件総合調査」65.3％) ～長期休暇～ 年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 正社員登用も可能！ 一都三県に施設複数あり！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

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