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介護士・ヘルパー + 弥生台駅の 求人・転職・就職募集情報
求人数：12件
（2025年10月22日更新）
【横浜市／泉区】≪賞与年2回あり≫訪問介護でヘルパー募集！若手からベテランまで幅広く活躍☆
訪問介護の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 24万円〜
正社員
正職員
- 神奈川県横浜市泉区
- 相鉄いずみ野線 弥生台駅より徒歩約3分
- 24時間の三交代勤務（1日8時間勤務/週40時間） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間公休日数 114日（月9日＋拡大公休 年間6日） ■年次有給休暇 （法定通り） ■特別有給休暇 （結婚、出産、忌引等） ■特別休暇 （育児、介護等）
仕事内容 ご利用者のお宅での下記サービスの提供 ・排泄介助・食事介助・入浴介助などの身体介護 ・買い物・掃除・料理などの生活援助（調理ができない方でも問題ありません）
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ◎資格取得支援が整っていて介護技術の基礎が習得出来ます！ ◎ベテラ...
【横浜市／泉区】全国展開大手グループが運営するグループホームで介護職の募集です！
グループホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 21万円〜25万円年収 300万円〜342万円
正社員
正職員
- グループホーム
- 神奈川県横浜市泉区
- 相鉄いずみ野線 ブルーライン相鉄いずみ野線「弥生台」駅より徒歩10分
- 24時間、4シフト交代制 夜勤は5～6回/月程度あります。 ・7：00～16：00 ・10：30～19：30 ・13：00～22：00 ・22：00～翌7：00 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日） 有給休暇（法定通り） 産前産後休暇（勤続年数・勤務時間数による） 育児休暇（勤続年数・勤務時間数による） 慶弔休暇
仕事内容 認知症の方が利用される入居型の施設で共同生活をしていただきながら、認知症の症状を穏やかにすることを目指します。 ご利用者さまお一人おひとりにあった接し方で身の回りのサポートをしながら、食事の準備や掃除、洗濯などを一緒に行います。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚...
有料老人ホームの介護職募集！定着率◎受け入れ体制が整っているので未経験も安心◎
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜25万円年収 307万円〜348万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県横浜市泉区
- 相鉄本線 相鉄いずみ野線 ブルーライン相鉄線「弥生台駅」徒歩13分
- ※シフト制 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・11：00～20：00 ・16：00～翌10：00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制（変形労働制） ※夜勤（深夜業）帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日113日（公休110日・特別有給休暇3日） 有給休暇（法定通り） 産前産後休暇（勤続年数・勤務時間数による） 育児休暇（勤続年数・勤務時間数による） 慶弔休暇
仕事内容 ～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ...
多様な職種のスタッフが在籍。ご利用者の健康をサポートしている施設です。
介護老人保健施設やよい台仁の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 19万円〜23万円
正社員
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設
- 神奈川県横浜市泉区弥生台55-55
- 相鉄いずみ野線弥生台
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 -
- 4週8休 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当 夏季休暇 / 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 弥生台駅から徒歩圏内。閑静な住宅街に建つ介護老人保健施設です。
多様な職種のスタッフが在籍。ご利用者の健康をサポートしている施設です。
介護老人保健施設やよい台仁の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 24万円〜
正社員
介護福祉士実務者研修
- 介護老人保健施設
- 神奈川県横浜市泉区弥生台55-55
- 相鉄いずみ野線弥生台
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- 4週8休 120
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
多様な職種のスタッフが在籍。ご利用者の健康をサポートしている施設です。
介護老人保健施設やよい台仁の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
土日休み
- 月給 20万円〜24万円
正社員
介護福祉士
- 介護老人保健施設
- 神奈川県横浜市泉区弥生台55-55
- 相鉄いずみ野線弥生台
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- 4週8休 123
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
担当者からのコメント 無料駐車場と保育室を設けています！
厚生労働大臣賞を受賞した安全で美味しい食事が自慢の施設です
特別養護老人ホーム恒春ノ郷の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 月給 22万円〜25万円
正社員
介護福祉士
- デイサービス
- 神奈川県横浜市泉区西が岡1-30-1
- 相鉄いずみ野線弥生台バス5分
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- シフト制 125
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 職務手当 有給休暇 再雇用 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
厚生労働大臣賞を受賞した安全で美味しい食事が自慢の施設です
特別養護老人ホーム恒春ノ郷の介護士・ヘルパー (正社員) 求人
- 月給 22万円〜25万円
正社員
- デイサービス
- 神奈川県横浜市泉区西が岡1-30-1
- 相鉄いずみ野線弥生台バス5分
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- シフト制 125
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 職務手当 有給休暇 再雇用 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
看護師を24時間配置！トータルケアで在宅生活の復帰を支援
介護老人保健施設恵の杜の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 月給 20万円〜
正社員
介護福祉士実務者研修
- 介護老人保健施設 デイサービス
- 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南3-29-1
- 相鉄いずみ野線 / 相鉄本線三ツ境 / 弥生台バス15分
- シフト制
NEW
特別養護老人ホーム恒春ノ郷の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
社会保険完備車通勤可
- 月給 24万円〜31万円
正社員
正職員
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市泉区 西が岡１丁目３０－１
- 相模鉄道いずみ野線「弥生台駅」徒歩13分
- 就業時間1：07:15～16:15(休憩60分) 就業時間2：09:00～18:00(休憩60分) 就業時間3：10:15～19:15(休憩60分) 就業時間4：17:00～10:00(休憩60分)
- 完全週休2日制 有給休暇 年間休日日数：125日 初年度有給日数：10日
仕事内容 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームでの介護業務全般
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
NEW
緑園都市睦愛園の介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ社会保険完備車通勤可
- 月給 18万円〜29万円
正社員
正職員
- ■資格あれば尚可 ■未経験検討可
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 神奈川県 横浜市泉区 岡津町3217-1
- 相模鉄道いずみ野線「緑園都市駅」徒歩10分 相模鉄道いずみ野線「南万騎が原駅」バス・車9分 相模鉄道いずみ野線「弥生台駅」バス・車11分
- １：06:50～15:50(休憩60分) ２：09:00～18:00(休憩60分) ３：13:00～22:00(休憩60分) ４：21:55～06:55(休憩120分)
- 有給休暇 月9休 年間休日日数：112日 初年度有給日数：10日
仕事内容 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおける介護士業務全般 施設内でお年寄りの身の回りのお世話をする仕事です。
待遇・福利厚生 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険
NEW
介護老人保健施設やよい台仁の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護職員初任者研修) 求人
- 月給 14万円〜21万円
正社員
介護職員初任者研修
- 介護老人保健施設
- 〒245-0008 神奈川県横浜市泉区 弥生台55-55
- 相鉄いずみ野線 弥生台駅 徒歩 8分
- １、シフト制 早番 07:00～15:30 休憩45分 ２、シフト制 日勤 08:30～17:00 休憩45分 ３、シフト制 遅番 16:30～09:00 その他 休憩・仮眠計１６５分
- シフト制、週休2日制、その他【年間休日123日】
仕事内容 ◆食事介助、排泄介助、入浴介助、生活支援 ◆レクリエーション、イベント など
待遇・福利厚生 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 ◆マイカー通勤可（駐車場あり） ◆退職金制度あり（勤続2年以上） ◆定年制あり（60歳） ◆再雇用制度あり（65歳） ◆育児休業取得実績あり ◆...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか？
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか？
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
お役立ちコンテンツ
介護現場に笑顔を提供！レクと研修の充実に注目
高齢者介護の現場では、日々の身体的なサポートに加え、利用者の心に寄り添うケアの重要性がますます高まっています。生活に彩りや笑顔をもたらすレクリエーション、そしてケアの質をさらに高めるためのスタッフへの新しい学びの機会は、施設の魅力を向上させるうえで欠かせない要素です。利用者がいきいきと過ごせる環境は、そこで働くスタッフのやりがいにも繋がるでしょう。 本記事では、介護現場に新たな風を吹き込むアプローチをご紹介します。ぜひ、参考にしてください。
7 days ago
介護現場をより豊かにする、独自のコミュニケーションツールに注目！
「もっと利用者さんと心を通わせたい」「より質の高いケアを提供したい」そう願う介護従事者の方も多いのではないでしょうか。 本記事では、そんな想いに応えるユニークなコミュニケーションツールをご紹介します。いつものケアにプラスするだけで、現場での対話を豊かにし、利用者さんと職員の双方に笑顔と新たな発見をもたらしてくれるはずです。明日からのケアに活かせるヒントをぜひ見つけてみてください。
14 days ago
ICT技術で介護現場の課題を解決！「安心」と「ゆとり」を提供する企業
人手不足や業務の煩雑さ、そして何よりも利用者の安全を守る責任など、介護現場は日々多くの課題と向き合っています。本記事では、そうした現場スタッフの「負担」と「不安」を、ICT技術で解消しようと取り組む企業をご紹介します。スタッフが安心して働け、利用者一人ひとりと向き合う時間をより多く確保するためのヒントがここにあります。
15 days ago
このページの求人の掲載元
このページに掲載している求人は、業界専門転職エージェントがご紹介を担当します。応募から転職成功までサポートがあるため、安心して転職活動を進められます。
ＣＭＥ介護士
株式会社ＣＭＥコンサルティング
レバウェル介護
レバレジーズメディカルケア株式会社
転職サポートマニュアル
mikaruとは？
mikaruは医療･福祉領域の全国の紹介会社の求人をまとめて掲載している求人サービスです。
求人の一括検索、比較ができ、抜け漏れが少ないお仕事探しをすることができます。
また、当サービスから全国の求人にアクセスできるので、お仕事探しの負担を軽減することができます。
今すぐ無料登録介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。