
介護士・ヘルパー + 愛甲石田駅 + 有料老人ホームの 求人・転職・就職募集情報
求人数:8件
(2025年10月5日更新)
安心に包まれた暮らしが実現可能。専門スタッフによる毎日の健康チェックを行っています
ホームステーションらいふ愛甲石田の介護士・ヘルパー (パート・アルバイト / 介護福祉士) 求人
- 時給 1300円〜1500円
パート・アルバイト
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 神奈川県厚木市愛甲3-6-7
- 小田急線愛甲石田
- 【夜勤】 -
- シフト制
待遇・福利厚生 職務手当 有給休暇 復職支援サポート 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
安心に包まれた暮らしが実現可能。専門スタッフによる毎日の健康チェックを行っています
ホームステーションらいふ愛甲石田の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士実務者研修) 求人
- 時給 1300円〜1500円
正社員
介護福祉士実務者研修
- 有料老人ホーム
- 神奈川県厚木市愛甲3-6-7
- 小田急線愛甲石田
- 【夜勤】 -
- シフト制 107
待遇・福利厚生 職務手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
安心に包まれた暮らしが実現可能。専門スタッフによる毎日の健康チェックを行っています
ホームステーションらいふ愛甲石田の介護士・ヘルパー (正社員 / 介護福祉士) 求人
- 時給 1200円〜1500円
正社員
介護福祉士
- 有料老人ホーム
- 神奈川県厚木市愛甲3-6-7
- 小田急線愛甲石田
- 【日勤】 - 【夜勤】 - 【早番】 - 【遅番】 -
- その他 107
待遇・福利厚生 夜勤手当 / 準夜勤手当 / 職務手当 / 資格手当 有給休暇 再雇用 / 復職支援サポート 65歳まで 厚生年金 労災保険 健康保険 雇用保険
【神奈川県/厚木市】大手有料老人ホームにて介護士募集!待遇充実で定着率も◎
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
- 月給 23万円〜27万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県厚木市
- JR相模線 小田急線小田急小田原線「愛甲石田駅」より徒歩約8分
- (早番)7:00~16:00 (日勤)8:30~17:30 (遅番)10:00~19:00 (夜勤)16:00~翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※上記早番~夜勤を基本とするシフト制(変形労働制) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 週休2日制(シフトによる) ・有給休暇(初年度10日) ・年間休日111日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇(入社1年以上)
仕事内容 施設内で、介護業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・リハビリ・レクリエーション等のサービスを提供します。 <主な業務内容> 〇身体介護:入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定や服薬介助など。 〇生活支援:清掃、リネン交換、レ...
【神奈川県/伊勢原市】大手有料老人ホームで介護職募集!経営母体安定!キャリアパス豊富!≪正社員≫
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
- 月給 25万円〜30万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県伊勢原市
- 小田急線「伊勢原」駅北口よりバス停5番乗り場(愛甲石田駅行・伊76)にて乗車約4分、「粕屋下宿」下車徒歩3分
- 早番)7:00~16:00(休憩1時間) 日勤)9:00~18:00(休憩1時間) 遅番12:00~21:00(休憩1時間) 夜勤)16:00~翌10:00(休憩2時間) ※4シフト交代制 ※上記時間帯を基本とするシフト制(変形労働制) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 月10日休 年間休日120日 有給休暇(法定通り)
仕事内容 介護業務全般 ※自宅からの距離や時間は関係なく異動あり ※転居は伴わない範囲になります
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険,健康保険,厚生年金
担当者からのコメント ◎年間休日120日。休みをしっかり取りながら勤務可能です! ◎資格取得支援制度や研修体制がしっかりしているのでスキルアップしたい人にはお...
有料老人ホームの介護職募集!賞与あり/定年65歳/資格手当など充実◎
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (正社員・正職員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜25万円年収 307万円〜348万円
正社員
正職員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県伊勢原市
- 小田急線小田急小田原線『愛甲石田』駅より徒歩5分。
- ※シフト制 ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・11:00~20:00 ・16:00~翌10:00 休憩60分 ※上記各時間帯を基本とするシフト制(変形労働制) ※夜勤(深夜業)帯は、法定により18歳以上の方しか就業できません。
- 年間休日113日(公休110日・特別有給休暇3日) 有給休暇(法定通り) 産前産後休暇(勤続年数・勤務時間数による) 育児休暇(勤続年数・勤務時間数による) 慶弔休暇
仕事内容 ~主なお仕事~ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ...
〈契約社員〉東京・神奈川に200施設以上展開!有料老人ホームで介護士の募集です!
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜24万円
契約社員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県厚木市
- 小田急線小田急小田原線 愛甲石田駅 徒歩24分
- 日勤 06:30~22:00の内、8時間程度 夜勤 17:00~翌10:00(休憩2時間) ※施設によって異なります。
- 月9日休み(2月は8日休み) 有給休暇(法定通り) 夏・冬期休暇(各5日) 年間休日117日
仕事内容 利用者様に対する介護業務全般。 生活介助(食事の準備、洗濯、清掃)・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助)が中心となります。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ゚※.。.※゚※ おすすめポイント ゚※.。.※゚※ ◎東京都、神奈川県中心に首都圏に200以上...
≪契約社員≫東京・神奈川に200施設以上展開!有料老人ホームで介護士の募集です!
有料老人ホームの介護士・ヘルパー (契約社員) 求人
残業少なめ
- 月給 22万円〜24万円
契約社員
- 有料老人ホーム
- 神奈川県伊勢原市
- JR相模線小田急小田原線 伊勢原駅 南口バスのりば 神奈中バス (伊80) 愛甲石田 行 (平86) 平塚駅北口 行 →「下小稲葉」下車3分
- 日勤 06:30~22:00の内、8時間程度 夜勤 17:00~翌10:00(休憩2時間) ※施設によって異なります。
- 月9日休み(2月は8日休み) 有給休暇(法定通り) 夏・冬期休暇(各5日) 年間休日117日
仕事内容 利用者様に対する介護業務全般。 生活介助(食事の準備、洗濯、清掃)・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助)が中心となります。
待遇・福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
担当者からのコメント ゚※.。.※゚※ おすすめポイント ゚※.。.※゚※ ◎東京都、神奈川県中心に首都圏に200以上...
よくあるご質問
- 法人名が載っていない求人があるのはなぜですか?
- 法人名や勤務先が載っていない「非公開求人」があるためです。求人を非公開にする理由はいくつかありますが、スキルや経験を持っている方の採用に積極的だったり、条件面が優良であったりと、魅力的な求人である場合が少なくありません。より細かい情報は、応募後に担当よりお伝えいたしますので、条件に興味を持ったらまずは応募してみるのがおすすめです。
- 条件にあう求人が出てこなかったときは、どうしたらいいですか?
- 仕事探しの条件を広げてみる、複数の求人ページを確認してみる、などが有効です。検索の絞り込み条件を付け外しして繰り返し検索すると、検討候補に入る求人が新たに見つかる可能性が上がります。また複数の求人を比べることで、働きたい職場のイメージがつかめることもあります。
- 求人がたくさんあって選べないのですが……
- たくさんの事業所さんをよく知るエージェントさんに一度相談してみましょう。カウンセリングを通して、大事にしている価値観を見つけたり、おすすめ求人の紹介を受けたりできるかもしれません。mikaruからの応募の場合、ほとんどの求人でエージェントさんがあなたの転職をサポートいたしますので、気軽に応募してみましょう。
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このページの求人の掲載元
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介護職・ヘルパーの求人の特徴
【介護職・ヘルパーのお仕事内容とは】 施設や在宅にいらっしゃる利用者様に寄り添って、更衣、食事、排泄、入浴、口腔ケアなど生活の上での介助や補助を行います。レクリエーションの企画、運営を担当することもあります。 【介護職・ヘルパーの就業状況に関して】 無資格者から介護福祉士などの国家資格を所有していたり、研修を受講するなどしてスキルアップを目指しながら働くことができます。送迎や自宅へ伺う場合もあるので、運転免許証があると有利です。 医師や看護師、薬剤師、ケアマネジャーなど他職種と連携しながら利用者様が安全に生活できるようにサポートしていきます。 【介護職・ヘルパーのお給料に関して】 月収16万円〜30万円前後になります。資格の内容や施設での役職などにより変わってきます。 【介護職・ヘルパーの将来性に関して】 介護福祉士、社会福祉士、ケアマネジャーなどをはじめ、喀痰吸引等の研修や認知症のケアに特化した研修などさまざまな項目があり、スキルアップを目指すことができます。